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Teamleiter:in Produktmanagement und -entwicklung(m/w/x)

Wien Energie
Wien
ab 4.905 / Monat

Du leitest ein Team im Produktmanagement, planst die Produkt-Roadmap und entwickelst Strategien zur Marktattraktivität und Wettbewerbsfähigkeit.

Anforderungen

  • •Mehrjährige Berufserfahrung im Produktmanagement
  • •Erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftliches Studium
  • •Erfahrung in der Leitung und Entwicklung von Teams
  • •Strategisches und analytisches Denkvermögen
  • •Kenntnisse in agilen Methoden wie Scrum
  • •Hohes Maß an Kund*innenorientierung
  • •Sicherer Umgang mit relevanten Tools im Produktmanagement
  • •Projektmanagement-Zertifizierung von Vorteil
  • •Erfahrung im Vertragsmanagement von Vorteil

Deine Aufgaben

  • •Team fachlich und disziplinarisch leiten
  • •Produkt-Roadmap überwachen und planen
  • •Produkt- und Preisstrategien entwickeln
  • •Budget- und Ressourcenplanung durchführen
  • •Effizienzkontrolle der Produktlösungen übernehmen
  • •Leitung und Mitarbeit an Projekten
  • •Produktstrategie weiterentwickeln
  • •Produktentwicklungs- und Managementprozess optimieren
  • •Marktchancen und -trends identifizieren

Deine Vorteile

Mindestgehalt von EUR 4.905,09
Regelmäßige Teamevents
Homeoffice und flexible Arbeitszeiten
Betriebsküche mit kostenlosen Vitaminen
Präventionsprogramme und Gesundheitsinitiativen
Zusammenarbeit mit Hochschulen und Start-Ups
Volle Refundierung Wiener Linien Jahreskarte
Professionelles Onboarding und Weiterbildung
Betriebliche Pensionsvorsorge und Sonderkonditionen
Innovatives Umfeld und spannende Aufgaben

Original Beschreibung

# Teamleiter\*in Produktmanagement und -entwicklung ## Das erwartet Dich * Als Teamleiter\*in bist Du verantwortlich für die fachliche und disziplinarische Leitung und Entwicklung eines Teams von Expert\*innen im Bereich Produktmanagement und -entwicklung Wärme & Kälte. * Du behältst den Gesamtblick über die Produkt-Roadmap (B2C und B2B) und verantwortest die strategische Planung und Umsetzung. * Zur Sicherstellung der Wettbewerbsfähigkeit und Marktattraktivität bist Du für die Produkt- und Preisstrategien zuständig. * Du verantwortest die Budget- und Ressourcenplanung sowie die kontinuierliche Effizienzkontrolle der Produktlösungen. * Du übernimmst die Leitung sowie die aktive Mitarbeit in team- und unternehmensübergreifenden Projekten, um die Produktstrategie weiterzuentwickeln und direkt an der Umsetzung neuer Produktlösungen mitzuwirken. * Zur Erhöhung von Effektivität und Innovationskraft optimierst Du laufend den Produktentwicklungs- & Produktmanagementprozess. * Gemeinsam mit Deinem Team verfolgst Du laufend Marktchancen sowie -trends und leitest daraus effektive Handlungsempfehlungen für die strategische Weiterentwicklung des Produktportfolios. ## Das bringst Du mit * Mehrjährige Berufserfahrung im Produktmanagement und/oder der Produktentwicklung; idealerweise im Bereich Wärme/Kälte oder Energiewirtschaft * Erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftliches oder technisches Studium * Erfahrung in der Leitung und Entwicklung von Teams, gepaart mit einer ausgeprägten Führungs-, Motivations- und Organisationskompetenz * Strategisches und analytisches Denkvermögen zur Entwicklung innovativer Produktstrategien * Kenntnisse in agilen Methoden (z.B. Scrum, Kanban) sowie fundierte Erfahrung im Projekt- und Prozessmanagement * Hohes Maß an Kund\*innenorientierung sowie ausgeprägtes ergebnisorientiertes Denken und Handeln * Sicherer Umgang mit relevanten Tools und Systemen im Produktmanagement sowie ausgeprägte Daten- und Zahlenaffinität * Außerdem von Vorteil: * Projektmanagement-Zertifizierung (IPMA Level D) * Erfahrung im Vertragsmanagement ## Das bieten wir Dir #### Gehalt Für diese Position bieten wir ein Mindestgehalt von **EUR 4.905,09** brutto pro Monat auf Vollzeitbasis, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung, sowie die Bereitschaft zur Überzahlung. * Events und Aktivitäten: Hier werden nicht nur berufliche Erfolge gefeiert: Auch abseits des Büros ist viel los. Vom Wien Energie Business Run über andere sportliche Aktivitäten bis zur gemeinsamen Weihnachtsfeier und vieles mehr. * Flexibilität und Ausstattung: Die Arbeitswelt wird mobiler: Von Homeoffice über flexible Arbeitszeiten und moderner IT-Ausstattung profitieren alle in vielen Bereichen von den Vorteilen der Digitalisierung. * Gesundes Essen: In unserer Betriebsküche ist für jeden Geschmack etwas dabei. Zudem gibt es kostenlose Vitamine für zwischendurch in unseren Obstkörben. Warme Getränke selbstverständlich auch. * Gesundheit: Geistige und körperliche Fitness stärken: Präventionsprogramme und Gesundheitsinitiativen sorgen dafür, dass sich alle im Team auch wirklich wohlfühlen. * Innovationen und Kooperationen: Gemeinsam die Zukunft gestalten: In Zusammenarbeit mit Hochschulen, Start-Ups aus aller Welt und im Rahmen unserer Innovations Challenges – für neue Ideen und Konzepte, die Out-of-the-box sind. * Jobticket: Flexibel und umweltfreundlich unterwegs – das ganze Jahr: Mitarbeiter\*innen erhalten volle Refundierung ihrer Wiener Linien Jahreskarte bzw. eine Teilrückerstattung anderer Monats- oder Jahreskarten. * Onboarding und Entwicklung: In den Menschen investieren: Vom professionellen Onboarding über eine Vielzahl an Weiterbildungsmöglichkeiten bis zu individuellen Angeboten wie unserem High Potential–Programm. * Vergünstigungen: Bei Wien Energie durchzustarten hat viele Vorteile: Von betrieblicher Pensionsvorsorge bis zu vielen Sonderkonditionen und Vergünstigen bei Kooperationsparter\*innen. * Work 4.0: Täglich an der Kundenzufriedenheit arbeiten gelingt erfolgreich, wenn das eigene Team zufrieden ist. Dafür sorgen ein innovatives Umfeld sowie vielseitige und spannende Aufgaben.
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