Dein Arbeitstag beginnt mit der Shopfloorbesprechung, in der du wichtige Kennzahlen im Blick behältst. Du kümmerst dich um die Mitarbeitereinteilung, sorgst für einen reibungslosen Serienbetrieb und analysierst Probleme, um schnelle Lösungen zu finden.
Anforderungen
- •Selbständige und strukturierte Arbeitsweise
- •Idealerweise mehrjährige Berufserfahrung in der Montage
- •Bereitschaft und Motivation zur Führungskompetenz
- •Kommunikationsstärke und Empathie
- •Planungs- und Organisationsfähigkeiten
- •Anpassungsfähigkeit an Veränderungen
- •Engagement für kontinuierliche Verbesserung
Deine Aufgaben
- •Tägliche Shopfloorbesprechung durchführen
- •Tagesliefermengen und Qualitätsstatistiken überwachen
- •Mitarbeitereinteilung unter Berücksichtigung von Abwesenheiten erstellen
- •Störungsfreien Serienbetrieb sicherstellen
- •Probleme analysieren und Lösungen mit Fachabteilungen finden
- •Arbeitsplatzgestaltung und Querqualifizierung der Mitarbeitenden betreuen
- •Qualitätsthemen des Tages bearbeiten
Deine Vorteile
Abwechslungsreiche Aufgabe
Kollektivvertragliches Mindestgehalt
Zahlreiche Mitarbeitervorteile
Original Beschreibung
**EINLEITUNG/BESCHREIBUNG**
Wir suchen eine motivierte Teamleitung für eine unserer Montageabteilungen. Wenn du gerne direkt am Shopfloor arbeitest und unser Team mit deiner Führungsstärke unterstützen möchtest, dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!
**SO KÖNNTE EIN ARBEITSALLTAG AUSSEHEN**
Dein Arbeitstag startet mit der täglichen Shopfloorbesprechung. Tagesliefermengen, Qualitätsstatistiken und Personalstände – diese Daten hast du stets im Blick, um gemeinsam mit deinen Kolleg:innen einen reibungslosen Arbeitsablauf sicherzustellen. Unter Berücksichtigung von Urlauben und Krankenständen erstellst du die Mitarbeitereinteilung. Als Teamleiter:in bist du gemeinsam mit deinen Kolleg:innen für den störungsfreien Serienbetrieb zuständig. Da eine Vorrichtung ausgefallen ist, braucht es dein technisches Verständnis. Du analysierst das Problem, um gemeinsam mit der zuständigen Fachabteilung dieses rasch zu lösen. Am Ende des Tages beschäftigst du dich noch mit der Arbeitsplatzgestaltung deiner Mitarbeitenden und deren Querqualifizierung sowie mit den aufgetretenen Qualitätsthemen des Tages, um für den nächsten Tag die hohen Standards wieder zu erreichen.
**PROFIL**
* Selbständige und strukturierte Arbeitsweise
* Idealerweise mehrjährige Berufserfahrung in der Montage
* Bereitschaft und Motivation, Führungskompetenzen zu erlernen und kontinuierlich weiterzuentwickeln
* Kommunikationsstärke, Empathie und wertschätzender Umgang mit der Fähigkeit, dein Team zu motivieren und weiterzuentwickeln
* Planungs- und Organisationsfähigkeiten sowie die Fähigkeit, kreative Ansätze für effiziente Arbeitsabläufe zu finden
* Fähigkeit, sich in einer ständig verändernden Umgebung anzupassen und neue Anforderungen zu bewältigen
* Engagement für kontinuierliche Verbesserung und die Erreichung höchster Qualitätstandards
**WIR BIETEN**
* Eine abwechslungsreiche Aufgabe mit tollen Weiterentwicklungsmöglichkeiten
* Ein kollektivvertragliches Mindestgehalt in Vollzeit in Höhe von € 3.728,36 brutto/Monat x 14, dein tatsächliches Gehalt richtet sich nach deiner Qualifikation und Erfahrung
* Zahlreiche Mitarbeitervorteile und Sozialleistungen:
* Klimaticket & Werksverkehr
* Betriebskantine & Betriebskindergarten
* Mitarbeiterevents & zusätzliche Pensionsvorsorge, uvm.