Dein Fokus liegt auf der fachlichen Führung deines Teams und der Planung des Personaleinsatzes. Du sorgst für die termingerechte Abgabe der Fertigungsaufträge und optimierst die Produktionsprozesse für effiziente Abläufe.
Deine Aufgaben
- •Mitarbeitende fachlich führen
- •Personaleinsatzplanung durchführen
- •Fertigungsaufträge abliefern
- •Materialbewegungen überprüfen
- •Mengendifferenzen zur Korrektur bearbeiten
- •Prozesse optimieren
Deine Vorteile
Vergütung nach Tarifvertrag
Chancengleichheit und individuelle Förderung
Gesundheitsmanagement-Angebote
Mitarbeiterangebote und Vergünstigungen
Betriebsrestaurant am Standort
Original Beschreibung
# Teamleiter:in (m/w/d) Kunststoffproduktion
* Vollzeit
* 32457 Porta Westfalica, Deutschland
* z\_Grohe
Im Rahmen Ihrer Tätigkeit sind Sie in erster Linie für die Schichtführung in unserer Kunststoffspritzerei zuständig. Werden Sie Teil unseres Teams und übernehmen Sie zudem folgenden spannenden Tätigkeitsbereich:
**Ihre Aufgaben:**
* Fachliche Führung der Mitarbeitenden des jeweiligen Teams sowie die Durchführung der Personaleinsatzplanung
* Ablieferung der Fertigungsaufträge entsprechend der Menge, Qualität und Termin
* Überprüfung von Materialbewegungen, inklusive Mengendifferenzen zur Korrektur weitermelden und bearbeiten
* Prozessoptimierung bei Produktion und Bemusterung
**Unsere Anforderungen:**
* Eine abgeschlossene Ausbildung als Verfahrensmechaniker:in (m/w/d) für Kunststoff- und Kautschuktechnik oder eine vergleichbare Qualifikation
* Mindestens ein Jahr Erfahrung in der Führung von Teams
* Ein hohes Maß an Eigenständigkeit sowie die Bereitschaft zum Schichtdienst (Früh-, Spät-, und Nachtschicht inkl. Wochenenden)
* Eine Hands-on-Mentalität sowie die Fähigkeit zur Analyse und Aufbereitung der Prozesse in unserer Kunststoffspritzerei
* Anwenderkenntnisse Microsoft Office/ Google sowie SAP
**Was Sie bei uns erwartet:**
* Attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag der Metall- und Elektroindustrie (NRW)
* Diversity & Inclusion: bei uns haben alle Menschen die gleichen
* Chancen und werden dabei individuell gefördert
* Gesundheitsmanagement wie z.B. lokale und digitale Gesundheitsangebote
* Nutzung unserer vielfältigen Mitarbeiterangebote wie z.B. Vergünstigungen bei Reisen, Mode, Medien
* Modernes Betriebsrestaurant am Standort