Teamleiter Freizeit(m/w/x)

Vollzeit/Teilzeit

Berufseinsteiger

Keine Angabe

Panketal

Nejo KI-Zusammenfassung

In dieser Rolle übernimmst du die Organisation und Motivation deines Teams, sorgst für reibungslose Abläufe im Tagesgeschäft und bringst deine Ideen in spannende Projekte ein. Zudem bist du Ansprechpartner:in für Mitarbeiter:innen und kümmerst dich um die Einarbeitung neuer Kolleg:innen.

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Anforderungen

•Abgeschlossene Berufsausbildung, idealerweise im Freizeit-, Sport- oder Animationsbereich
•Detailorientierung
•Positive Ausstrahlung und Kommunikationsfähigkeit
•Anpassungsfähigkeit an unterschiedliche Kunden- und Mitarbeiteranforderungen
•Motivationsfähigkeit und Organisationsgeschick
•Bereitschaft, auch an 2 Wochenenden im Monat zu arbeiten

Abgeschlossene Berufsausbildung

Deine Aufgaben

•Team organisieren und motivieren
•Eigenständig für reibungslose Abläufe im Tagesgeschäft sorgen
•Eng mit der Parkleitung und Technik zusammenarbeiten
•Ideen bei neuen Projekten einbringen
•Dienstpläne schreiben
•Ansprechpartner:in für Mitarbeiter:innen sein
•Neue Kolleg:innen in Betriebsabläufe einarbeiten
•Schulungen im Umgang mit Fahrgeschäften durchführen
•Ansprechpartner:in in Spiel- und Spaßbereichen sein
•Abläufe von Kindergeburtstagen organisieren

Sprachen

Deutsch – verhandlungssicher

Deine Vorteile

Sicherer Arbeitsplatz

•Sicherer Arbeitsplatz

Karriere- und Weiterentwicklung

•Aufstiegsmöglichkeiten

Gratis oder Vergünstigte Mahlzeiten

•Gratis Mittagessen

Boni & Prämien

•Jährlicher Weihnachtsbonus

Mitarbeiterrabatte

•Großzügiger Personalrabatt

Familienfreundlichkeit

•Freier Eintritt für Familie

Betriebliche Altersvorsorge

•Angebote zur Altersvorsorge

Weiterbildungsangebote

•Bedarfsgerechte Weiterbildung

Firmenfahrrad

•Möglichkeit auf Jobrad

Die Originalanzeige dieses Stellenangebotes in der aktuellsten Version findest du hier. Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens Holland-Park GmbH erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.

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