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Teamlead Category Management / Einkauf(m/w/x)

KP Family International GmbH
Aschheim

In dieser Rolle übernimmst du die Verantwortung für das Category Management im Bereich Baby & Kleinkind. Dein Alltag umfasst die Entwicklung von Marken und Lieferanten, die Pflege der Produktlisten sowie die Analyse von Marktpreisen und Trends.

Anforderungen

  • •Mehrjährige Berufserfahrung im Category Management
  • •Verhandlungsgeschick und analytisches Denken
  • •Erfahrung mit PIM-Systemen, vorzugsweise Akeneo
  • •Zahlenaffinität und Gespür für Markttrends
  • •Eigenverantwortliches Arbeiten und Teamgeist

Deine Aufgaben

  • •Verantwortung für das Category Management
  • •Marken- und Lieferantenmanagement durchführen
  • •Produktlistung und Pflege verwalten
  • •Preisstrategie und Marktbeobachtung durchführen
  • •Promotions und Aktionen planen und umsetzen
  • •Content-Management für optimale Produktpräsentation sicherstellen
  • •Warensteuerung und Disposition durchführen
  • •Kennzahlensteuerung und Marktanalysen durchführen
  • •Teamführung und Weiterentwicklung

Deine Vorteile

Mobiles Arbeiten bis zu 2 Tagen
Mitarbeiterrabatte
Vermögenswirksame Leistungen
Freie Getränke und Obst
Mitarbeiterevents
Kostenfreier Parkplatz
Unbefristeter Arbeitsvertrag
Offene Feedback- und Duz-Kultur
Betriebliche Altersvorsorge
Flexible Arbeitszeiten in Gleitzeit
Gesundheitsförderung mit Gesundheitstagen

Original Beschreibung

# Teamlead Category Management / Einkauf (m/w/d) Für diesen spannenden Weg suchen wir neue Mitstreiter und Mitstreiterinnen für unser Team als Teamlead Category Management / Einkauf (m/w/d) in Aschheim bei München Wir suchen dich! Du brennst für Sortimente, Marken und Zahlen? Du möchtest den Erfolg eines der führenden Onlinehändler für Baby- und Kleinkindbedarf aktiv mitgestalten? Dann komm zu uns – zur KP Family International GmbH, dem Unternehmen hinter babyartikel.de! Als Teamlead Category Management (m/w/d) übernimmst du die Verantwortung für unsere gesamte Sortiments-, Lieferanten- und Preispolitik – mit dem klaren Ziel, gemeinsam mit deinem Team Umsatz, Marge und Kundenzufriedenheit weiter zu steigern. ## Deine AUFGABEN: * Verantwortung für das Category Management im Bereich Baby & Kleinkind sowie operativ als auch strategisch (Sortimentsstrategie, Warengruppensteuerung, Lieferantenstrategie) * Marken- und Lieferantenmanagement: Managen & Weiterentwicklung des Lieferantenportfolios inklusive Vertragsverhandlungen, Konditionen, Listings * Produktlistung & Pflege: Auswahl neuer Produkte & Marken, Entscheidung über Listung/Auslistung, Pflege im System * Preisstrategie & Marktbeobachtung: Analyse der Marktpreise, aktives Preis-Monitoring & -Steuerung * Promotions & Aktionen: Enge Zusammenarbeit mit dem Marketing, Brands & Lieferanten zur Planung & Umsetzung absatzstarker Kampagnen * Content-Management: Sicherstellung einer optimalen Produktpräsentation inkl. Text- und Media Content unter Verwendung von innovativen AI-Technologien * Warensteuerung & Disposition: Durchführen von Bedarfsplanung und Forecasts zur Sicherstellung einer optimalen Warenverfügbarkeit bei gleichzeitiger Optimierung des Net Working Capital. Disposition in Abstimmung mit Logistik & Lieferanten. * Kennzahlensteuerung: Analyse von Umsatz, Absatz, Marge, Lagerumschlag, Abverkaufsquote etc. sowie Wettbewerbs- & Marktanalysen (z.B. Beobachtung von Trends, Wettbewerbern und Konsumentenverhalten) * Teamführung & Weiterentwicklung: Fachliche Führung und Coaching eines 6-köpfigen Teams ## Dein PROFIL: * Mehrjährige Berufserfahrung im Category Management, Einkauf oder Vertrieb – idealerweise im E-Commerce oder in der Baby-/Familienbranche * Verhandlungsgeschick, analytisches Denken und eine starke Hands-on-Mentalität * Erfahrung im Umgang mit PIM-Systemen (vorzugsweise Akeneo) und ERP-Systemen von Vorteil * Zahlenaffinität und ein gutes Gespür für Sortiment, Markttrends und Kundenbedürfnisse * Eigenverantwortliches Arbeiten, Teamgeist und Führungsstärke ## WAS WIR BIETEN: #### Mobiles Arbeiten bis zu 2 Tagen in der Woche #### Mitarbeiterrabatte #### Vermögenswirksame Leistungen #### Freie Getränke und Obst #### Mitarbeiterevents #### Kostenfeier Parkplatz #### unbefristeter Arbeitsvertrag #### offene Feedback- und Duz Kultur #### Betriebliche Altersvorsorge #### Flexible Arbeitszeiten in Gleitzeit Montag - Donnerstag: 09:00 Uhr - 15:00 Uhr / Freitag: 09:00 Uhr - 12:00 Uhr #### Gesundheitsförderung Gesundheitstage, Rabatte für Fitnessstudios, Massagen und vieles mehr ---
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