Talentwirt:in mit Beratungsschwerpunkt Talent Management(m/w/x)

Vollzeit

Remote

Berufserfahren

Keine Angabe

Odenthal

Nejo KI-Zusammenfassung

In dieser Rolle dreht sich alles um die Entwicklung und Umsetzung von Talent Management Strategien. Du berätst bei der Anpassung von Methoden, führst innovative Programme durch und begleitest Change-Prozesse, während du Karriereberatungen anbietest.

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Anforderungen

•Erfahrung als Berater*in in Talent Management, Change Management oder Führungskräfteentwicklung
•Didaktisches Händchen und gute Methodenkenntnisse
•Erfahrung in komplexen Veränderungskontexten und souveräner Umgang mit Führungskräften
•Hohe digitale Affinität
•Werteorientierte, wertschätzende Haltung und Freude am Umgang mit Menschen
•Flexibilität, Neugier, Selbständigkeit und Zupackendheit

Keine Angabe

Berufserfahrung

ca. 1 – 4 Jahre

Deine Aufgaben

•Talent Management Methoden einführen und umsetzen
•Bei der Entwicklung und Anpassung von Talent Management Strategien beraten
•Innovative FKE-Maßnahmen und Programme konzipieren und durchführen
•Change-Prozesse designen und begleiten
•Karriereberatungen mit der CVia-Methodik durchführen
•Sich mit Trends, Produktentwicklung und -marketing sowie Innovationen beschäftigen

Sprachen

Deutsch – verhandlungssicher

Die Originalanzeige dieses Stellenangebotes in der aktuellsten Version findest du hier. Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens TALENTWIRTSCHAFT Krause & Partner erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.

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