Tarifliche Eingruppierung nach AVR Caritas
Jährliche Sonderzahlungen und Zulagen
Betriebliche Altersvorsorge
Unbefristeter Arbeitsplatz
Zweischicht-System ohne Nachtschicht
Mietfreie Wohnmöglichkeiten für 6 Monate
Dienstplansicherheit und Arbeitsmodelle
Gesundheitsförderung und Prävention
Vergünstigte Fitnessstudio-Mitgliedschaft
Yoga-Kurse
Vielfältige Fort- und Weiterbildungen
Moderne Ausstattung im Arbeitsalltag
Bezahlte Umkleidezeit
Einspringprämie bis zu 150 €
Bike Leasing und Mitarbeiterrabatte
Kaffee und Wasser zur freien Verfügung
Mitarbeiterevents
Cafeteria mit Mitarbeiterzuschuss
Reduzierter Preis für Parkhausstellplatz