Stellvertreter:in Storemanager / Filialleiter:in(m/w/x)

Stellenangebot STELLVERTRETENDER STOREMANAGER\* / FILIALLEITER\* bei New Yorker * Deutsch * Englisch * Französisch * Italienisch # STELLVERTRETENDER STOREMANAGER\* / FILIALLEITER\* !STELLVERTRETENDER STOREMANAGER* / FILIALLEITER*, 1. Bild!STELLVERTRETENDER STOREMANAGER* / FILIALLEITER*, 2. Bild!STELLVERTRETENDER STOREMANAGER* / FILIALLEITER*, 3. Bild ### Wir suchen dich für unsere Filiale in Rostock (KTC) als: STELLVERTRETENDER STOREMANAGER\* / FILIALLEITER DAS IST DER JOB * Du vertrittst den Storemanager\* deines Stores – mit allem, was dazu gehört * Zusammen mit dem Storemanager\* leitest du das Storeteam – moderne Führungsarbeit ist für dich kein Fremdwort, deine Mitarbeiter\* motivierst du durch attraktive Ziele, für die Entwicklung sorgst du durch Coaching und Schulungen * Mitarbeiter\* werden in Zusammenarbeit mit dem Storemanager\* von dir rekrutiert und optimal eingearbeitet * Für den Erfolg deines Stores behältst du die betriebswirtschaftliche Entwicklung im Blick und leitest passende Maßnahmen ab * In deinem Store werden stets die neuesten Trends gezeigt – damit inspirierst du unsere Kunden\* und förderst den Verkauf * Im BackOffice erledigst du administrative Aufgaben ### DAS ÜBERZEUGT UNS * Du bist Kaufmann\* – deine Ausbildung hast du erfolgreich abgeschlossen * Du besitzt erste Führungserfahrung, idealerweise im Textileinzelhandel * Durch deine authentische Führungspersönlichkeit führst du dein Team engagiert und charismatisch * Menschen begeistern und für neue Ziele motivieren sind für dich selbstverständlich * Durch dein Verkaufstalent stellst du unsere Kunden\* in den Mittelpunkt; dein Modebewusstsein steckt auch andere an * Planung und Organisation gehören zu deinen Stärken * Anpacken ist für dich kein Fremdwort; du bist kommunikativ und ein echter Teamplayer ### DAS SPRICHT FÜR UNS * Sehr erfolgreiches, inhabergeführtes Familienunternehmen * Attraktive Verdienstmöglichkeiten, u.a. Urlaubs- und Weihnachtsgeld, eine tariforientierte Bezahlung sowie verschiedene Bonusprogramme * Viele Entwicklungsperspektiven und Karrierechancen, z.B. zum Storemanager\* * Zur perfekten Erholung: 2 freie Samstage im Monat und 30 Tage Urlaub * 30 % Personalrabatt auf unsere neueste Fashion * Regelmäßige Teamevents * Corporate Benefits * Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge * Umfassende Einarbeitung und interne Schulungen * Flexible Arbeitszeiten *\*Dein Geschlecht spielt für uns keine Rolle – Hauptsache, du passt zu uns! Aus Gründen der leichteren Lesbarkeit verwenden wir bei personenbezogenen Begriffen im Text die männliche Form. Aber NEW YORKER ist offen für alle Menschen, die zu unserem Unternehmenserfolg beitragen möchten.*