In dieser Position übernimmst du die fachliche Leitung und organisierst den Arbeitsbereich. Deine Aufgaben umfassen die Gestaltung von Dienstplänen, die Durchführung von Teambesprechungen und die Sicherstellung einer hohen Versorgungsqualität.
Anforderungen
- •Medizinische Fachangestellte oder Pflegefachkraft
- •Weiterbildung in Personalführung und Organisation
- •Leitungserfahrung von Vorteil
- •Berufserfahrung in einem Fachbereich
- •Kommunikationsstärke und Serviceorientierung
- •Hohes Maß an Organisationsfähigkeit
- •Verantwortungsbereitschaft und Leistungsbereitschaft
Deine Aufgaben
- •Organisatorische und fachliche Leitung übernehmen
- •Dienstpläne gestalten und Ausfallmanagement durchführen
- •Teambesprechungen und Mitarbeitergespräche führen
- •Versorgungsqualität sicherstellen und weiterentwickeln
- •Interdisziplinäre Zusammenarbeit fördern und koordinieren
Deine Vorteile
Wertschätzendes Miteinander
Fokus auf Patient*innen
Vielfältige Zulagen und Prämien
Faire tarifliche Entlohnung
Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge
Attraktive Angebote bei corporate benefits
Mindestens 30 Urlaubstage
Fahrtkostenzuschuss und Jobticket
Günstige Wohnmöglichkeiten in Stuttgart
Ferienbetreuungsprogramme
Fort- und Weiterbildungsangebote
Ergonomische Arbeitsplatzgestaltung
Gemeinschaft bei Festen
Original Beschreibung
# Stellvertretende Leitung (m/w/d) Ambulanz und Herzkatheterlabor – Klinik für Innere Medizin 1
* Stuttgart
* Vollzeit
Wir am Marienhospital Stuttgart stellen die Zuwendung zu unseren Patient\*innen in den Mittelpunkt. Moderne Hightech-Medizin von Menschen für Menschen – das können Sie als Mitarbeiter\*in unseres Teams jeden Tag erleben.
Sie beginnen zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Ihr Vertrag ist unbefristet und Sie arbeiten in Vollzeit.
Die Ambulanz ist innerhalb unserer Klinik für Innere Medizin 1 für die Behandlungsschwerpunkte Kardiologie mit angeschlossenem Herzkatheterlabor, Endokrinologie und Angiologie tätig.
## Darauf haben Sie Lust
* Im Führungsduo übernehmen Sie die organisatorische, fachliche und disziplinarische Leitung – arbeiten aber auch im Ambulanzbetrieb mit.
* Sie verantworten die Organisation des Arbeitsbereiches, die Dienstplangestaltung und das Ausfallmanagement.
* Sie führen Teambesprechungen und Mitarbeitergespräche.
* Auch die Sicherstellung und Weiterentwicklung der Versorgungsqualität ist Teil Ihrer Tätigkeit.
* Interdisziplinäre Zusammenarbeit fördern Sie bewusst und koordinieren Prozesse und Schnittstellen.
## Das macht Sie aus
* Sie sind Medizinische Fachangestellte (m/w/d) oder Pflegefachkraft (m/w/d)
* Sie haben eine Weiterbildung im Bereich Personalführung und Organisation absolviert oder sind bereit, diese zu absolvieren
* Gerne bringen Sie bereits Leitungserfahrung mit
* Sie konnten bereits Berufserfahrung in mindestens einem der Fachbereiche sammeln
* Kommunikationsstärke und Serviceorientierung unterstreichen Ihr freundliches und verbindliches Auftreten
* Sie zeichnen sich durch ein hohes Maß an Organisationsfähigkeit und selbständige Arbeitsweise aus
* Sie übernehmen gerne Verantwortung und zeigen Leistungsbereitschaft
## Das tun wir für Sie
* **Wertschätzendes Miteinander** in unserer Arbeitsweise und Führung, basierend auf dem Dreiklang von HALT, HALTung und VerHALTen.
* **Voller Fokus auf die Patient\*innen:** Damit Sie sich auf das Wesentliche konzentrieren können, reduzieren wir Verwaltungsaufwand und pflegeferne Tätigkeiten durch die digitale und mobile Patientenakte sowie einem Team aus Stationshilfe, Serviceassistenz, Modulassistenz und Transportdiensten.
* **Vielfältige Zulagen und Prämien,** die Ihre Leistung zusätzlich belohnen: Pflegezulage, Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt, Einspringprämie, Chemo-, Gelähmten-, Intensivzulage…
* **Faire und angemessene Entlohnung** auf Basis einer tariflichen Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes/AVR.
* **Finanzielle Sicherheit und Perspektiven**für Ihre langfristige Absicherung mit einer arbeitgeberfinanzierten betrieblichen Altersvorsorge über ZVK, inklusive der Möglichkeit der Beitragsanrechnung für Personen aus dem öffentlichen Dienst, sowie zusätzliche vermögenswirksame Leistungen.
* **Attraktive Angebote** von starken Marken bei "corporate benefits".
* **Mindestens 30 Urlaubstage** garantiert, zum Verschnaufen und Erholen.
* **Einfach mobil** sein mit uns, vom Fahrtkostenzuschuss über das Jobticket und Fahrgemeinschaften bei „Stuttgart fährt mit“ bis hin zum Leasing eines Jobrades.
* **Neu in Stuttgart?** Für Ihren guten Start in Stuttgart bieten wir Ihnen günstige Wohnmöglichkeiten in der direkten Umgebung.
* **Erleichterung in den Schulferien und in Betreuungsengpässen**mit unseren Ferienbetreuungsprogrammen sowie der Notfallbetreuung für die Kinder unserer Mitarbeitenden.
* **Voran kommen im Job** durch unsere Fort- und Weiterbildungsangebote, auch im hauseigenen Bildungszentrum.
* **Fit und gesund**dank ergonomischer Arbeitsplatzgestaltung, Sport und Angeboten zum mentalen Wohlbefinden – von Yoga und aktiven Pausen bis hin zu Resilienzprogrammen.
* **Zusammenhalt und Gemeinschaft**bei Festen wie Sommerfest und Weihnachtsfeier.