In dieser Rolle leitest du Mitarbeitende und unterstützt deren Entwicklung. Du sorgst für eine erfolgreiche Einarbeitung neuer Teammitglieder und gewährleistest eine hohe Pflegequalität. Außerdem planst du die Dienstzeiten und führst Schulungen durch.
Anforderungen
- •Abgeschlossene Ausbildung in Pflege
- •Abgeschlossenes Bachelor-Studium von Vorteil
- •Mehrjährige Berufserfahrung wünschenswert
- •Sehr gute IT-Kenntnisse (MS Office, Orbis)
- •Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein
- •Gute Kommunikations- und Konfliktlösungsfähigkeit
- •Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise
- •Teamfähigkeit und Engagement
Deine Aufgaben
- •Mitarbeiter führen und entwickeln
- •Dienst- und Urlaubsplanung durchführen
- •Mitarbeitendengespräche anlassbezogen führen
- •Fortbildungsmanagement übernehmen
- •Einarbeitung neuer Mitarbeitender sicherstellen
- •Pflegequalität hochwertig überwachen
- •Unterweisungen zu gesetzlichen Vorgaben durchführen
- •Interne Standards und neue Arbeitsmethoden vermitteln
- •Belegungsplanung mit Chefarzt und Oberärzten abstimmen
- •Krankheitsausfallkonzept erarbeiten
- •Bereichsleitung in Abwesenheit vertreten
Deine Vorteile
Attraktive Lage
Betriebliche Altersversorgung
Betriebsärztlicher Dienst
E-Learning
Gesundheitsangebote
Ideale Verkehrsanbindung
Job-Ticket
Mitarbeitervergünstigungen
Modernes Klinikum
Parken direkt am Klinikum
Personalcafeteria
Persönliche Beratung
Teamgeist
Vergütung nach Tarif
Original Beschreibung
Im Zuge einer Umstrukturierung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stationsleitung (m/w/d) für den Pflege- und Erziehungsdienst der KJP in Vollzeit oder Teilzeit (mind. 80%) am Standort Aschaffenburg.
**Das bringen Sie mit:**
* Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d), Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), Pflegefachfrau/-mann (m/w/d), Heilerziehungspfleger (m/w/d), Erzieher (m/w/d) oder Studium im Bereich Sozialpädagogik oder Soziale Arbeit
* Abgeschlossenes Bachelor-Studium von Vorteil
* Mehrjährige Berufserfahrung sowie Leitungserfahrung wünschenswert
* Sehr gute IT-Kenntnisse (MS Office, Orbis)
* Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein
* Gute Kommunikations- und Konfliktlösungsfähigkeit sowie Durchsetzungsvermögen
* Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise
* Teamfähigkeit und Engagement
**Das sind Ihre Aufgaben:**
### Das sind Ihre Aufgaben:
* Mitarbeiterführung und -entwicklung (inkl. Dienst- und Urlaubsplanung, anlassbezogene Mitarbeitendengespräche, Fortbildungsmanagement)
* Sicherstellung und Monitoring einer erfolgreichen Einarbeitung von neuen Mitarbeitenden sowie einer hochwertigen Pflegequalität
* Durchführung von Unterweisungen, z. B. zu gesetzlichen Vorgaben, internen Standards oder neuen Arbeitsmethoden
* Belegungsplanung in Absprache mit dem Chefarzt und den verantwortlichen Oberärzten der Station
* Erarbeitung eines Krankheitsausfallkonzepts in Zusammenarbeit mit der Bereichsleitung
* Vertretung der Bereichsleitung in Abwesenheit
**Nicht in Verwendung (muss für AFA befüllt werden)**
Vollzeit oder Teilzeit
**Nicht in Verwendung (muss für AFA befüllt werden)**
TVöD