Stadt Mönchengladbach
Ständige Vertretung der Kitaleitung Ferdinand-Strahl-Straße(m/w/x)
Befristeter Vertrag
Vollzeit/Teilzeit
mit Homeoffice
Senior
Keine Angabe
Mönchengladbach
ST
Stadt Mönchengladbach8 Tage
Ständige Vertretung der Kitaleitung Südwall(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeit
mit Homeoffice
Senior
Keine Angabe
Mönchengladbach, Südwall 32
Nejo KI-Zusammenfassung
In dieser Rolle übernimmst du die Verantwortung für die Führung der Kita und sicherst die pädagogische Arbeit in enger Abstimmung mit dem Team. Du arbeitest eng mit Mitarbeitenden und Kooperationspartner:innen zusammen, um das Kindeswohl zu gewährleisten.
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Anforderungen
- •Abgeschlossene Ausbildung zur/zum staatlich anerkannten Erzieher*in
- •Qualifikation nach § 4 Abs. 1 der Verordnung zu den Grundsätzen über die Qualifikation und den Personalschlüssel
- •Mindestens 5-jährige Tätigkeit als Fachkraft im Kindertagesstätten Bereich (U3- und Ü3-Betreuung)
- •Mindestens 4-jährige Tätigkeit als Fachkraft im Kindertagesstätten Bereich (U3- und Ü3-Betreuung) und abgeschlossene Zertifikation zur/zum Fachwirt*in für Erziehungswesen
- •Mindestens 3-jährige Tätigkeit als Fachkraft im Kindertagesstätten Bereich (U3- und Ü3-Betreuung) und abgeschlossenes Studium der Kindheitspädagogik / Sozialpädagogik / Soziale Arbeit
- •Fachwissen
- •Arbeitsbefähigung
- •Arbeitsbereitschaft
- •Erfahrungen in der Arbeit eines Familienzentrums
- •Kenntnisse im Organisationsmanagement
- •Kenntnisse in der Anleitung von Auszubildenden
Abgeschlossene Berufsausbildung
ODER
Bachelor-Abschluss
Berufserfahrung
3–5 Jahre
Deine Aufgaben
- •Nach gesetzlichen Grundlagen handeln
- •Mitarbeiter:innen führen und entwickeln
- •Administrative Aufgaben steuern
- •Zusammenarbeit mit Eltern gestalten
- •Netzwerk- und Öffentlichkeitsarbeit pflegen
Sprachen
Deutsch – verhandlungssicher
Deine Vorteile
Sicherer Arbeitsplatz
- •Sicherer Arbeitsplatz und berufliche Perspektiven
Flexibles Arbeiten
- •Zeitliche und örtliche Flexibilität
Gesundheits- & Fitnessangebote
- •Betriebliches Gesundheitsmanagement
Familienfreundlichkeit
- •Vereinbarkeit von Familie, Freizeit und Beruf
Sonstige Vorteile
- •Gleichberechtigung und Diversität
Karriere- und Weiterentwicklung
- •Karriereförderung
Lockere Unternehmenskultur
- •Teamwork
Team Events & Ausflüge
- •Gemeinschaftliche Aktivitäten
Sonstige Zulagen
- •Finanzielle Leistungen
Mitarbeiterrabatte
- •Vergünstigungen
Die Originalanzeige dieses Stellenangebotes in der aktuellsten Version findest du hier. Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens Stadt Mönchengladbach erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.
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