Hoher Freizeitwert durch Schichten
Attraktiver Pflegeschlüssel
Moderne, technisch gut ausgestattete Atmosphäre
Dienstwagen mit Tankkarte
Abwechslungsreiche Arbeit in Wohngemeinschaften
Unbefristetes Arbeitsverhältnis
Umfangreiches Vergütungspaket
Neuer Tarifvertrag mit 30 Tagen Urlaub
Verantwortungsvolle Tätigkeit in kollegialer Atmosphäre
Umfangreiche individuelle Einarbeitung
Zukunftssicherer Arbeitsplatz
Aktive Mitgestaltung der Pflegeprozesse
Regelmäßige Fort- und Weiterbildung
Mitarbeiterrabatte bei Top-Anbietern
Betriebliches Gesundheitsmanagement