Du entwickelst Richtlinien zur Modell-Governance und bewertest das Modellrisiko der Toyota Kreditbank auf Institutsebene.
Anforderungen
- •Abgeschlossenes Hochschulstudium in Mathematik, Physik oder Betriebswirtschaft
- •3-5 Jahre Berufserfahrung im Risikomanagement
- •Kenntnisse der deutschen und europäischen regulatorischen Anforderungen
- •IT-Kenntnisse im Bereich Modelle und Methoden
- •Pragmatische Problemlösungskompetenz
- •Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen
- •Eigenverantwortliches Handeln
- •Sehr gute Englischkenntnisse
- •Deutschkenntnisse von Vorteil
Deine Aufgaben
- •Richtlinien zur Modell-Governance entwickeln
- •Modelle gemäß MaRisk bewerten und implementieren
- •Modellinventar aktualisieren und pflegen
- •Modelle und Modellrisiken bewerten
- •Modellrisikoberichte regelmäßig erstellen
- •Validierungen von Risiko-Modellen koordinieren
- •Szenarioanalysen und Stresstests durchführen
- •Gesamtrisikosituation überwachen und darstellen
- •Berichte und Präsentationen für das Management erstellen
- •Mit Prüfern und Regulierungsbehörden zusammenarbeiten
- •Mitarbeiter im Modellrisiko schulen und unterstützen
Deine Vorteile
zukunftsorientierter Arbeitsplatz
angenehmes Arbeitsklima
Flexible Arbeitszeiten
zielgerichtete Weiterbildungsangebote
attraktive Vergütung
betriebliche Altersversorgung
Fahrzeugüberlassungsprogramm
zwei Kantinen zur Auswahl
Original Beschreibung
# Spezialist (m/w/d) Modellrisiko-Management
## Aufgaben:
* Verantwortung, Entwicklung und Implementierung von Richtlinien und Verfahren zur Modell-Governance und Modelrisikobewertung gemäß MaRisk sowie weiterer aufsichtsrechtlicher (deutscher und europäischer) Richtlinien (englischsprachiges MRM-Framework).
* Durchführung der Modellinventur und Pflege sowie Aktualisierung des Modellinventars wie im MRM-Framework beschrieben in Zusammenarbeit mit den Modell- und Risikoverantwortlichen im In- und Ausland.
* Bewertung der Modelle und des Modellrisikos der Toyota Kreditbank auf Instituts- und Konzernebene zur Vorlage an den Manager Group Risk Controlling wie im MRM-Framework beschrieben.
* Regelmäßige Erstellung des Modellrisikoberichtes zur Integration in OpRisk- und Gesamtrisikobericht und zur Vorlage in den zugehörigen Gremien.
* Koordination und Durchführung von Validierungen und Überprüfungen von (Risiko)-Modellen gemäß der Modellrisikorichtlinien.
* Entwicklung und Durchführung von Szenarioanalysen (und ggfs. Stresstests) zum Modellrisiko.
* Unterstützung bei der Überwachung und Darstellung der Gesamtrisikosituation der Toyota Kreditbank auf Ebene des Instituts und des Konzerns und der Risikotragfähigkeit sowie Einhaltung der Risiko-Limite in Zusammenarbeit mit den Modell- und Risikoverantwortlichen und Manager Group Risk Controlling.
* Erstellung und bei Bedarf Vorstellung von Berichten und Präsentationen für das Management und andere Stakeholder.
* Zusammenarbeit mit internen und externen Prüfern sowie Regulierungsbehörden, um die Einhaltung der aufsichtsrechtlichen Vorgaben sicherzustellen.
* Ansprechpartner bzgl. Modellrisiko sowie Schulung und Unterstützung von Mitarbeitern im Bereich des Modellrisikos.
## Profil:
* Ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (Mathematik, Physik oder Betriebswirtschaft) mit Bezug zu Banken und Risikomanagement oder eine vergleichbare Ausbildung. Bezug zu Aufsichtsrecht und/oder Modell-Entwicklung erwünscht.
* 3-5 Jahre Berufserfahrung im Risikomanagement sowie Risikocontrolling in Verbindung mit den aufsichtsrechtlichen Anforderungen.
* Kenntnisse der deutschen und europäischen regulatorischen Anforderungen im Bereich Gesamtbanksteuerung (ICAAP) sowie im Bereich Modellrisiko-Management.
* IT-Kenntnisse im Bereich Modelle und Methoden.
* Pragmatische Problemlösungskompetenz.
* Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen.
* Eigenverantwortliches Handeln (hohe Selbstständigkeit).
* Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Deutschkenntnisse von Vorteil.
**Wir bieten Ihnen:**
Wir bieten Ihnen einen zukunftsorientierten Arbeitsplatz mit anspruchsvollen, vielseitigen Aufgaben in einem dynamischen Umfeld und ein angenehmes Arbeitsklima. Flexible Arbeitszeiten und zielgerichtete Weiterbildungsangebote sind für uns selbstverständlich. Neben einer attraktiven Vergütung erhalten Sie bei uns auch eine betriebliche Altersversorgung. Wir bieten außerdem ein Fahrzeugüberlassungsprogramm, an dem Sie und bis zu zwei Angehörige teilnehmen können. Zwei Kantinen stehen Ihnen für Ihr Mittagessen zur Auswahl, das wir bezuschussen.