Spare Parts Manager(m/w/x)

## Was Dich bei uns erwartet • Technische Identifizierung, Analyse sowie Klassifizierungen (z.B. nach ABC, XYZ, etc.) von Ersatzteilen • Sicherstellung der strategischen Verfügbarkeit von Ersatzteilen • Management des Produktlebenszyklus von Ersatzteilen • Sicherstellung der Stammdatenqualität (Ersatzteil-Geräte-Bezug) • Kreative, nachhaltige und praktische Problemlösung im operativen Tagesgeschäft • Umsetzung der Unternehmens- und Abteilungsstrategie • Unterstützung bei Konditionsverhandlungen mit Kunden, Partnern und Lieferanten • Markt- und Serviceanalysen ## Was wir suchen • Technische oder kaufmännische Ausbildung, abgeschlossenes Studium • technisches Verständnis – technische Kenntnisse von Küchen-Großgeräten von Vorteil • Erfahrung im Bereich Produkt- / Ersatzteil-Management, Vertrieb oder After-Sales-Service • Kenntnisse der Foodservice Industrie von Vorteil • lösungsorientiertes Denken und Handeln • Fliesende Deutsch- und Englischkenntnisse • präzise und systematische Arbeitsweise • schnelle Auffassungsgabe • selbständiges Arbeiten • professionelles und sympathisches Auftreten • unternehmerisches Denken und Handeln • Erfahrung im Umgang mit ERP-Systemen • Kenntnisse in den gängigen EDV-Anwendungen • Sehr gute Excel-Kenntnisse ## Was wir bieten Es erwartet Dich eine interessante und verantwortungsvolle Position mit vielfältigen Gestaltungsmöglichkeiten bei einem internationalen und wachsenden Unternehmen, welches durch Flexibilität geprägt ist. Die innovativen Produkte sowie die gute Marktposition versprechen eine perspektivenreiche Unternehmensentwicklung, sowie die Chance, den anhaltenden Wachstumskurs maßgeblich mitzugestalten. Eine leistungsgerechte Bezahlung, die Förderung Deiner persönlichen Entwicklung sowie der fachlichen Qualifizierung sind für uns selbstverständlich. Attraktive Anstellungsbedingungen wie • Flexible Arbeitszeiten und grundsätzlich mobiles Arbeiten (60% Office / 40% mobil) • 30 Tage Urlaub + 4 betriebliche Feiertage • Vollen Zugriff auf LinkedIn-Learning (inklusive Lernzeit) und Zuschuss zu Weiterbildungen • Weihnachts- und Urlaubsgeld • Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge • Gesundheitsmanagement mit arbeitsmedizinischer Betreuung • Employee Assistance Program (Beratung bei privaten oder beruflichen Fragestellungen) • Corporate Benefits und Mitarbeitergeschenke bei verschiedenen Anlässen • Firmen- und Sportevents wie Sommerfest, Abteilungsausflug oder Fußballturnier • Kostenlose Getränke (Kaffee, Tee, Wasser), täglich frisches Obst und modernste Räumlichkeiten runden unser Angebot ab. ## Chancengleichheit im Beruf ist uns wichtig. Deshalb ermutigen wir ausdrücklich Menschen jedes Geschlechts, Personen mit Migrationshintergrund oder mit Behinderung sich zu bewerben. Wir möchten darauf hinweisen, dass Menschen mit Handicap bei uns ausdrücklich erwünscht sind. Bei Fragen zur Bewerbung und Anstellung mit einer Schwerbehinderung steht Dir unsere Schwerbehindertenvertretung - Jasmin Philipp- unter folgenden Kontaktdaten gerne zur Verfügung: