In der Rolle als Sozialpädagogin arbeitest du direkt mit Menschen und unterstützt sie in ihrer persönlichen Entwicklung. Dein Alltag umfasst die Planung und Durchführung sozialer Projekte sowie die individuelle Beratung und Begleitung von Klienten.
Anforderungen
- •Reife- und/oder Diplomprüfung in Sozialpädagogik
- •Einsatzbereitschaft und Lernbereitschaft
- •Hohe Belastbarkeit
- •Durchsetzungsvermögen
- •Bewusstsein für die Bedürfnisse von Kindern
- •Kommunikations- und Teamfähigkeit
- •Selbstständiges Arbeiten
- •Reflexionsfähigkeit und -bereitschaft
Deine Vorteile
Interessante und eigenverantwortliche Tätigkeiten
Intensive Zusammenarbeit mit PartnerInnen
Wirtschaftliche Stabilität eines öffentlichen Dienstgebers
Entlohnung nach NÖ Landes-Bedienstetengesetz
Zulage bei Turnusdienst von 8%
Original Beschreibung
# Sozialpädagogin bzw. Sozialpädagoge in den NÖ Sozialpädagogischen Betreuungszentren
Das Land NÖ sucht
**Sozialpädagoginnen bzw. Sozialpädagogen**.
In den sechs NÖ Sozialpädagogischen Betreuungszentren
* SBZ Allentsteig
* SBZ Hinterbrühl
* SBZ Hollabrunn
* SBZ Korneuburg
* SBZ Pottenstein
* SBZ Schauboden
bieten wir im Auftrag von Jugendhilfe und Arbeitsmarktservice jungen Menschen in schwierigen familiären oder anderen Krisensituationen, ein kleinstrukturiertes lebensweltnahes Umfeld. Werden auch Sie ein Teil davon!
## Anforderungsprofil
* Reife- und/oder Diplomprüfung an der Bildungsanstalt für Sozialpädagogik
oder allgemeine pädagogische Ausbildung wie z.B.: abgeschlossene Ausbildung an einer pädagogischen Hochschule, Fachhochschule für Soziale Arbeit (Bachelor, Master, Diplomstudium), Akademie für Sozialarbeit, abgeschlossenes Studium der Pädagogik (mit Schwerpunkt Sozialpädagogik), der Sozialpädagogik, der Sonder- und Heilpädagogik, der Psychologie, ... Befähigungsprüfung für ErzieherInnen
* Einsatzbereitschaft, Lernbereitschaft, persönliche Entwicklungsbereitschaft
* hohe Belastbarkeit
* Durchsetzungsvermögen
* Bewusstsein für die Wichtigkeit der Bedürfnisse von Kindern und Jugendlichen
* Kommunikations- und Teamfähigkeit
* selbstständiges Arbeiten
* Reflexionsfähigkeit und -bereitschaft
## Wir bieten Ihnen
* interessante, anspruchsvolle und eigenverantwortliche Tätigkeiten mit konzeptionellen und innovativen Gestaltungsmöglichkeiten
* intensive Zusammenarbeit mit allen an dem Förder- und Entwicklungsprozess des jungen Menschen beteiligten PartnerInnen
* die wirtschaftliche Stabilität und Berechenbarkeit eines öffentlichen Dienstgebers
* eine Entlohnung nach dem NÖ Landes-Bedienstetengesetz, LGBL. 2100.
Das Gehalt beträgt bei Vollzeitbeschäftigung mind. € 3.697,30 brutto monatlich. Es erhöht sich eventuell auf Basis der gesetzlichen Vorschriften durch anrechenbare Vordienstzeiten. Während des Berufseinstieges ist das Gehalt entsprechend geringer.
* bei Einsatz im Turnusdienst gebührt zusätzlich eine Zulage in der Höhe von 8% auf das Monatsbruttogehalt
**Ihre erforderlichen Bewerbungsunterlagen:**
* Bewerbungsschreiben
* tabellarischer Lebenslauf
* Geburtsurkunde
* Staatsbürgerschaftsnachweis
* aktuelles Foto
* Ausbildungs- und Abschlusszeugnisse bzw. Diplome und allfällige Nostrifikations- oder sonstige Anerkennungsbescheide