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Sommerpraktikum - Elektronisches Dokumentenmanagement(m/w/x)

DSM
Herzogenburg
ab 2.038 / Monat

Du verwaltest das elektronische Dokumentenmanagement, sichtet und kategorisierst Dokumente, und führst Übersetzungen sowie Formatierungsarbeiten durch.

Anforderungen

  • •Fließendes Deutsch
  • •Gute Englischkenntnisse
  • •Genauer Arbeitsstil
  • •Selbstständige Arbeitsweise
  • •Hohes Verantwortungsbewusstsein
  • •Versierter Umgang mit Datenverarbeitungsprogrammen
  • •Versierter Umgang mit Office Anwendungen

Deine Aufgaben

  • •Elektronisches Dokumentenmanagement verwalten
  • •Dokumente sichten und kategorisieren
  • •Dokumente zusammenführen und updaten
  • •Übersetzungen von Deutsch zu Englisch anfertigen
  • •Formatierungsarbeiten mit aktuellen Templates durchführen

Deine Vorteile

Raum für Wachstum und Neugier
Unternehmen mit nachhaltiger Strategie
Du-Kultur im Unternehmen
Wertschätzung und Vertrauen
Verfügbarer Mentor vor Ort
Gehalt €2.038,– brutto/Monat

Original Beschreibung

Job ID: 75050 Date: Apr 24, 2025 Company Facility Job function: Quality, SHE & Security Experience level: Graduate Hire Business: ANH NewCo Global Supply and Commercial # Sommerpraktikum - Elektronisches Dokumentenmanagement **Herzogenburg, On Site** Verantwortungsvolles Sommerpraktikum in der QSHE (Quality, Safety, Health and Environment) -Organisation der Futtermittelindustrie zu besetzen. Helfen Sie uns hochwertige und sichere Futtermittel für internationale Kunden zu fertigen, indem Sie die dafür notwendigen elektronischen Dokumente sichten, kategorisieren, und updaten und sich dabei in einem mehrsprachigen Umfeld behaupten. Nutzen Sie moderne Arbeitsmittel und verlassen Sie sich auf einen direkten Ansprechpartner vor Ort über den gesamten Zeitraum Ihrer Tätigkeit. Bei dsm-firmenich ist es eine bewusste Entscheidung, sich für das Gute einzusetzen. Vielfalt, Gerechtigkeit und Inklusion ist eine gemeinsame Verantwortung, die wir in unsere tägliche Arbeit einfließen lassen, von der unsere Mitarbeiter, Kunden und Gemeinschaften profitieren und die den Geschäftswert steigert. Gleicher Zugang zu Chancen ist selbstverständlich, Zugehörigkeit ein gemeinsames Gefühl, Authentizität wird gefeiert. **Das ist Ihr Aufgabenbereich** * EDM – Elektronisches Dokumentenmanagement * Dokumente sichten, kategorisieren, zusammenführen und updaten * Übersetzung von Deutsch zu Englisch nach Erfordernis * Formatierungsarbeiten bei der Verwendung aktueller Templates **Was wir bieten** * Ein Raum, in dem wir wachsen können, indem wir Neugierde und Offenheit fördern und unterstützen * Die Möglichkeit, für ein Unternehmen zu arbeiten, in dem Nachhaltigkeit mehr als nur ein Anspruch ist und im Mittelpunkt unserer Strategie und unseres Ziels steht * Du-Kultur im Unternehmen * Wertschätzung und Vertrauensvorschuss * Mentor vor Ort verfügbar * Wir sind gesetzlich verpflichtet darauf hinzuweisen, dass das Gehalt für diese Position laut KV €2.038,– brutto/Monat beträgt. **Das bringen Sie mit** * Fließendes Deutsch und gute Englischkenntnisse * Genauer Arbeitsstil * Selbstständige Arbeitsweise und hohes Verantwortungsbewusstsein * Versierter Umgang mit Datenverarbeitungsprogrammen und Office Anwendungen **Verpflichtung zur Chancengleichheit** dsm-firmenich hat sich voll und ganz der Inklusion verschrieben, denn wenn sich Menschen engagiert und befähigt fühlen, treiben sie mit ihrer Kreativität und Innovationskraft ungeahnte Fortschritte voran. Unser Ziel ist es, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem Chancengleichheit herrscht, so dass sich jeder entfalten kann. Wir diskriminieren niemanden: Bei dsm-firmenich gibt es einen Platz für jeden. dsm-firmenich ist ein Arbeitgeber, der die Chancengleichheit fördert. Die Mitarbeiter von dsm-firmenich sind so vielfältig wie unsere Kunden. Das bedeutet für uns, dass wir uns verpflichten, allen Bewerbern und Mitarbeitern die gleichen Chancen zu bieten. Einstellungsentscheidungen basieren auf arbeitsbezogenen Gründen, unabhängig von der Rasse, der Hautfarbe, der Religion, dem Geschlecht, der sexuellen Orientierung, der Geschlechtsidentität, dem Alter, der nationalen Herkunft, einer Behinderung, dem Familienstand, genetischen Informationen, dem geschützten Veteranenstatus oder einem anderen gesetzlich geschützten Status eines Bewerbers. Wir verpflichten uns, behinderten Bewerbern in unserem Einstellungsverfahren angemessene Unterstützung zu gewähren. Sollten Sie Unterstützung benötigen und dies mitteilen wollen, lassen Sie es uns bitte wissen.
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