Du bist die zentrale Anlaufstelle für Kund:innen und entwickelst individuelle Lösungen. Dabei hilfst du ihnen, ihre Finanzen zu optimieren und die besten Entscheidungen zu treffen.
Anforderungen
- •Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
- •Idealerweise Erfahrung in Finanzierung
- •Ausgeprägte Kundenorientierung
- •Einfühlungsvermögen und Überzeugungskraft
- •Unternehmerisches Denken
Deine Aufgaben
- •Erste Anlaufstelle für Kund:innen sein
- •Individuelle Strategien und Lösungen entwickeln
- •Finanzielle Entscheidungen unterstützen
Deine Vorteile
Umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten
Bunter Mix aus Sozialleistungen
Original Beschreibung
Die Hypo Salzburg – eine Marke der Raiffeisenlandesbank OÖ – ist weit mehr als nur eine Bank: Wir verbinden regionale Werte, Handschlagqualität, ein internationales Netzwerk und Know-how. Damit unterstützten wir Privat- und Firmenkund:innen bei der Erschließung neuer Märkte, der Umsetzung von Projekten und der Optimierung ihrer Finanzen.
Werden Sie Teil des erfolgreichen Geschäftsbereiches mit seinen rund 160 Mitarbeiter:innen und 16 Bankstellen in Salzburg.
**DIESE AUFGABEN ERWARTEN SIE**
* Als Beratungstalent sind Sie für unsere Kund:innen die erste und wichtigste Anlaufstelle.
* Sie kennen ihre Sorgen und Bedürfnisse und entwickeln für sie individuelle Strategien und Lösungen.
* Gleichzeitig helfen Sie dabei, dass sie ihre Finanzen im Griff haben und nur die besten Entscheidungen treffen.
**WOMIT SIE UNS BEGEISTERN**
* Abgeschlossens kaufmännische Ausbildung (Matura, Banklehre)
* Idealerweise Erfahrung mit den Themen Finanzierung, Veranlagung bzw. Versicherung
* Ausgeprägte Kundenorientierung und Kommunikationsstärke
* Einfühlungsvermögen und Überzeugungskraft
* Unternehmerisches Denken und eigenständige Arbeitsweise
**WORAUF SIE SICH FREUEN KÖNNEN**
* Umfassende Angebote zur Weiterbildung und -entwicklung
* Bunter Mix aus attraktiven Sozialleistungen
Für diese Position bieten wir ein attraktives sowie marktadäquates Vergütungspaket, welches Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung entspricht. Gemäß Kollektivvertrag ist für diese Position als Mindesteinstufung die Beschäftigungsgruppe B vorgesehen. Das tatsächliche Gehalt liegt darüber.