Enpal B.V.
Senior Talent Acquisition Partner:in(m/w/x)
Vollzeit
mit Homeoffice
Senior
Keine Angabe
Berlin
PU
Purpose Green Real Estate GmbH13 Tage
Senior Talent Acquisition Partner(m/w/x)
Vollzeit
mit Homeoffice
Senior
Green Job
Keine Angabe
Berlin, Joachimsthaler Str. 1
Nejo KI-Zusammenfassung
In dieser Rolle bist du maßgeblich für das Recruiting in einem dynamischen ClimateTech-Umfeld verantwortlich. Du entwickelst Strategien, baust Talent-Pipelines auf und sorgst für eine positive Candidate Experience, während du eng mit Führungskräften zusammenarbeitest.
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Anforderungen
- •Mehrjährige Erfahrung im Recruiting oder Talent Acquisition, idealerweise mit Schwerpunkt auf Tech, ESG oder Bau-/Immobilienumfeld
- •Praktische Erfahrung mit Active Sourcing, Employer Branding, Interviewführung und Stakeholder-Management auf Führungsebene
- •Sicherer Umgang mit Recruiting-Tools und ATS (Personio), sehr gute Kenntnisse in MS Office oder Recruiting-Software
- •Ausgeprägte Kommunikationsstärke, überzeugendes Auftreten, Verhandlungssicherheit auf Deutsch und gutes Englisch
- •Strukturierte, selbständige Arbeitsweise, hohe Verantwortungsbereitschaft und Leidenschaft für nachhaltige Themen und innovative Organisationsmodelle
- •5-7 Jahre Berufserfahrung
- •Kenntnis der Anforderungen an High-Impact-Rollen, Verständnis für Stakeholder, Prozesse und Kultur, Gespür für den Aufbau guter Teams
Keine Angabe
Berufserfahrung
5–7 Jahre
Deine Aufgaben
- •Eine ganzheitliche Recruiting-Strategie entwickeln und umsetzen
- •Schlüsselrollen in den Bereichen Tech, ESG, Construction, Operations und Business Support besetzen
- •Eine skalierbare Talent-Pipeline aufbauen und pflegen
- •Active Sourcing-Prozesse weiterentwickeln und moderne Recruiting-Tools nutzen
- •Mit Hiring Managern und Führungskräften zusammenarbeiten
- •Bedarfsanalysen und Rollenprofiling durchführen
- •Interview- und Auswahlprozesse gestalten
- •Employer-Branding unterstützen
- •Die Candidate Experience verantworten
- •Onboarding koordinieren und Recruiting-Prozesse weiterentwickeln
- •Eng mit People & Culture und Operations abstimmen
- •Reporting und KPI-Tracking durchführen
- •Recruiting-Performance analysieren und steuern
Tools & Technologien
PersonioMS Office
Sprachen
Deutsch – verhandlungssicher
Englisch – verhandlungssicher
Die Originalanzeige dieses Stellenangebotes in der aktuellsten Version findest du hier. Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens Purpose Green Real Estate GmbH erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.
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