In dieser Rolle übernimmst du die technische und kommerzielle Verantwortung für Projekte in der Exploration und Produktion. Du leitest Projektteams, steuerst Beschaffungs- und Vertragsprozesse und stellst die Einhaltung der HSSE-Vorgaben sicher.
Anforderungen
- •Universitätsabschluss in einem technischen oder wirtschaftlichen Studiengang
- •Mindestens 9 Jahre Berufserfahrung
- •Fundierte technische Expertise in der Öl- und Gasindustrie
- •Leitung von Explorations- und Produktionsprojekten
- •Ausgeprägte Kommunikations- und Führungsfähigkeiten
- •Hohes Maß an Eigenmotivation und Verantwortungsbewusstsein
- •Belastbarkeit zur eigenständigen Zielerreichung
- •Sicherer Umgang mit MS Office, Teams, SAP
- •Fundierte Kenntnisse im Vertragsmanagement
- •Projektcontrolling
- •Unternehmerisches Denken mit projektbezogener Ausbildung
- •IGD-Level ≥3 wünschenswert
- •Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
Deine Aufgaben
- •Technische und kommerzielle Verantwortung übernehmen
- •Ressourcenbedarf definieren und Projektteams aufbauen
- •Projektteams führen mit internen und externen Partnern
- •Projektumfang, Beschaffung und Vertragsprozesse steuern
- •Einhaltung von HSSE-Vorgaben sicherstellen
- •Sicherheitskultur fördern
- •Enge Abstimmung mit Betreiber:innen und Interessensgruppen
- •Stakeholder-Kommunikation durchführen
- •Kontinuierliche Verbesserungen im Projektmanagement fördern
- •Proaktives Risikomanagement umsetzen
- •Neue Teammitglieder einarbeiten und Wissenstransfer unterstützen
Deine Vorteile
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Gesundheitszentrum
Gestützte Kantine
Fahrkostenübernahme
Pensionskassensystem
Schulungen und Weiterbildung
Sabbaticals
Betriebskindergarten
Sommerkindercamp
Kultur-, Gesundheits- und Fitnessangebote
Original Beschreibung
## Ihre Aufgaben
* Gesamte technische und kommerzielle Verantwortung für Exploration & Production Projekte.
* Definition des Ressourcenbedarfs und Aufbau entsprechender Projektteams.
* Führung von Projektteams bestehend aus internen Mitarbeitenden und externen Partnern.
* Steuerung des Projektumfangs, der Beschaffung und der Vertragsprozesse von der Ausschreibung bis zum Abschluss.
* Sicherstellung der Einhaltung von HSSE-Vorgaben und Förderung einer starken Sicherheitskultur.
* Enge Abstimmung mit zukünftigen Betreiber:innen und allen relevanten Interessensgruppen in allen Projektphasen.
* Stakeholder-Kommunikation sowie Förderung kontinuierlicher Verbesserungen im Projektmanagement.
* Proaktives Risikomanagement über alle Projektaktivitäten hinweg.
* Einarbeitung neuer Teammitglieder und Unterstützung des Wissenstransfers.
## Ihr Profil
* Universitätsabschluss in einem technischen oder wirtschaftlichen Studiengang sowie mindestens 9 Jahre Berufserfahrung.
* Fundierte technische Expertise in den Prozessen der Öl- und Gasindustrie sowie in der Leitung von Explorations- und Produktionsprojekten.
* Ausgeprägte Kommunikations- und Führungsfähigkeiten mit der Fähigkeit, Projektteams zu motivieren und zu leiten.
* Hohes Maß an Eigenmotivation, Verantwortungsbewusstsein und Belastbarkeit zur eigenständigen Zielerreichung.
* Sicherer Umgang mit projektbezogenen Tools (MS Office, Teams, SAP) sowie fundierte Kenntnisse im Vertragsmanagement und Projektcontrolling.
* Unternehmerisches Denken mit projektbezogener Ausbildung (IGD-Level ≥3 wünschenswert) und starker Umsetzungskompetenz.
* Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse.
## Ihr Potenzial entfalten. Wirkung zeigen.
Erfinden Sie gemeinsam mit uns die Grundlagen für nachhaltiges Leben neu.
Wir bieten ein dynamisches und inklusives Umfeld, in dem Ihr Potenzial wachsen kann. Werden Sie Teil eines Teams, das eine nachhaltige Zukunft gestaltet.
Wir bieten ein attraktives Gehaltspaket, passend zu Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung. Das jährliche Bruttojahresgehalt ist gemäß unseres Kollektivvertrags **EUR 90.880,-- (all in)**. Je nach Erfahrung und zusätzlichen Qualifikationen ist eine Überzahlung möglich.
OMV bietet umfassende Unterstützung für internationale Umzüge an. Hier finden Sie einige unserer attraktiven Zusatzangebote:
• Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten & Homeoffice.
• Gesundheitszentrum.
• gestützte Kantine mit gesunden Mahlzeiten.
• Fahrkostenübernahme für öffentliche Verkehrsmittel.
• Beitragsbasiertes Pensionskassensystem.
• Diverse Schulungen und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Sabbaticals.
• Betriebskindergarten & Sommerkindercamp.
• Vielfältige Kultur-, Gesundheits- und Fitnessangebote.
## Ihr Beitrag. Ihre OMV. Seien Sie ganz Sie selbst.
Bei OMV schaffen wir ein inklusives Umfeld, in dem jede:r die Chance hat, zu wachsen. Wir schätzen Vielfalt in all ihren Formen – sei es Alter, Geschlechtsidentität, Behinderung, ethnische Zugehörigkeit, Religion oder sexuelle Orientierung – weil wir wissen, dass sie uns stärker macht.
Unser Erfolg beruht darauf, als vielfältiges Team zusammenzuarbeiten und ein gesundes Gleichgewicht zwischen Arbeit und Privatleben zu wahren. Geleitet von unseren Werten – **„We care“, „We’re curious“** und **„We progress“** – gestalten wir gemeinsam eine nachhaltigere Zukunft.
Uns ist besonders wichtig, Frauen innerhalb unserer Organisation zu fördern, mit dem Ziel, mehr Frauen in Führungspositionen zu bringen.
In der OMV werden Sie ermutigt neue Verantwortung zu übernehmen, bereichsübergreifend zu arbeiten, sich an neuen Projekten zu beteiligen und internationale Einsätze zu absolvieren. Wir bieten für alle Mitarbeiter:innen hervorragende Entwicklungsprogramme, die Ihnen helfen, Ihre Karriereziele zu erreichen und Ihr Potenzial auszuschöpfen.
**Gemeinsam können wir die Zukunft gestalten!**