Als (Senior) Manager in der Regionalbankberatung berätst du Banken und deren Partner, übernimmst Projekte und gestaltest aktiv die strategische Ausrichtung in Bezug auf Nachhaltigkeit und digitale Prozesse.
Anforderungen
- •Abgeschlossenes Studium in Wirtschafts- oder Rechtswissenschaften
- •Relevante Berufserfahrung in der Finanzdienstleistungsberatung
- •Erste Führungserfahrung oder Projektleitungsverantwortung
- •Proaktiver und engagierter Teamplayer
- •Sehr gute MS Office-Kenntnisse
- •Hohe Reisebereitschaft
- •Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Deine Aufgaben
- •Regionale Banken und Partner beraten
- •Komplexe Projekte mit Analysen unterstützen
- •Interviews und Workshops vorbereiten und dokumentieren
- •Teilprojekte und konzeptionelle Fragen bearbeiten
- •Geschäftsmodelle und strategische Positionierung bewerten
- •Strukturen und Prozesse auf Gesamthausebene optimieren
- •Nachhaltigkeitsstrategien aktiv mitgestalten
Deine Vorteile
Best-in-class Weiterbildung
Umfassende Entwicklungschancen
Vereinbarkeit von Beruf & Familie
Gesundheit & Fitness im Fokus
Attraktive Arbeitgeberleistungen
Vielfältige Gestaltungsräume
Original Beschreibung
# (Senior) Manager Regionalbankberatung / Restrukturierung (m/w/d)
Du willst im Bereich **Financial Advisory – Regionalbankberatung** Vorstände und Entscheidungsträger regionaler Finanzgruppen bei der Lösung hochkomplexer Fragestellungen begleiten? Unser Team sorgt für eine nachhaltige Steigerung der Effizienz und Effektivität. Sichere unseren gemeinsamen Erfolg und mach mit uns den Unterschied: als **(Senior) Manager Regionalbankberatung (m/w/d).**
Standorte: **Hamburg****, Berlin****, Düsseldorf****, Frankfurt (Main)****, München****und Stuttgart**.
## Dein Impact:
Als (Senior) Manager Regionalbankberatung (m/w/d) berätst du individuelle Regionalbanken bzw. deren Verbundpartnern und bringst dich bei komplexen Projekten mit tiefgehenden (quantitativen) Analysen und Recherchen ein.
* **Hands-on-Einstieg:** In führender Funktion arbeitest du direkt mit einem Projektteam, z. B. bei der Vorbereitung, Durchführung und Dokumentation von Interviews oder Workshops.
* **Direkte Verantwortung:** Du übernimmst (Teil-)Projekte und wirkst bei der Bearbeitung übergeordneter konzeptioneller Fragen für große Bankenverbünde bis auf Verbandsebene mit.
* **Sinn für Details:** Geschäftsmodelle, die strategische Positionierung oder dedizierte Teilaspekte der Regionalbanken im (über-) regionalen wie digitalen Wettbewerb werden von dir bewertet.
* **Angewendete Digitale Transformation:** Strukturen und Prozesse auf Gesamthausebene optimierst du oder entwickelst Stabs-, Produktions- und Vertriebsbereiche gezielt weiter.
* **Zukunftsfestigkeit:** Die Ausrichtung deiner Mandanten auf Nachhaltigkeit, grüne Finanzierungen und ESG-Kriterien bis hin zur Formulierung von Nachhaltigkeitsstrategien gestaltest du aktiv mit.
## Dein Skillset:
* **Studium** in Wirtschafts- oder Rechtswissenschaften, in Wirtschaftsinformatik bzw. im Wirtschaftsingenieurwesen oder in Wirtschaftsmathematik mit Erfolg abgeschlossen
* **Relevante Berufserfahrung** inkl. Projekttätigkeiten in der Beratung der Finanzdienstleistungsindustrie, alternativ vergleichbare Erfahrung in Stabsfunktionen oder Projektmanagement bei Finanzinstituten oder ihren Dienstleistern
* **Erste Führungserfahrung** bzw. Projektleitungsverantwortung
* **Proaktiver, engagierter Teamplayer** mit sicherem Auftreten, Kreativität, Selbstständigkeit, Kundenorientierung, Eigenverantwortung und sehr guten MS Office-Kenntnissen
* **Hohe Reisebereitschaft sowie Deutsch und Englisch** sehr gut in Wort und Schrift
## Deine Chance:
* **Best-in-class Weiterbildung** an der Deloitte University (ab Manager-Level) sowie im Rahmen individueller Qualifikationsangebote und Trainings
* **Umfassende Entwicklungschancen** durch strukturierte Karriereplanung, Inclusive Leadership, Entsendungsprogramme, projektbasierte Job-Rotation sowie Förderung sozialen Engagements und Corporate Volunteering
* **Vereinbarkeit von Beruf & Familie** dank Mobile Working & Teilzeit, Sabbaticals und Familienservice, z. B. zur Unterstützung für pflegende Angehörige, Elternzeit-Beratung und vielem mehr
* **Gesundheit & Fitness im Fokus** durch regelmäßige Gesundheitstage, Kooperation mit Fitness-Anbietern und die Unterstützung von Sport- und Teamevents
* **Attraktive Arbeitgeberleistungen** inklusive Bike- und Pkw-Leasing, Firmen-Smartphone zur privaten Nutzung sowie flexiblen Arbeitsmodellen wie z. B. Vertrauensarbeitszeit und EU Remote Working
* **Vielfältige Gestaltungsräume** und **aktive Förderung** einer inklusiven Unternehmenskultur - u. a. durch unsere globale Diversity & Inclusion-Initiative ALL IN und lokale Mitarbeiter:innen-Netzwerke
**Gleiche Chancen für alle:** Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die so vielfältig sind wie wir – unabhängig von Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht, Religion, sexueller Orientierung oder sozialer Herkunft.
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Geschäftsbereich:
Strategy, Risk & Transactions
Service Area:
Transactions
Standort:
mehrere Standorte, DE
Job ID:
48563
Starttermin:
Jobs werden häufig an verschiedenen Standorten mehrfach besetzt und du kannst flexibel jeden Monat beginnen - sofern nicht im Stellentext genannt, gibt es keinen Bewerbungsschluss.