Du bist verantwortlich für die Kommunikation im Empower Projekt-Stream und entwickelst Transformationsstrategien. Eng arbeitest du mit Führungskräften und dem Projektmanagement zusammen und führst Kommunikationskampagnen sowie Trainings für die Mitarbeiter durch.
Anforderungen
- •Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre oder Kommunikationswissenschaften
- •Mehrjährige Berufserfahrung in interner Transformation
- •Analytische Fähigkeiten in Transformationsstrategien
- •Kommunikations- und Präsentationskompetenz
- •Zwischenmenschliche Kompetenz auf allen Hierarchieebenen
- •Vertrautheit mit SAP S/4HANA von Vorteil
- •Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse (C1), Französisch (B2) von Vorteil
- •Bereitschaft zu Reisen
Deine Aufgaben
- •Kommunikation des Empower Projekt-Streams verantworten
- •Interne Transformationsstrategien entwickeln und umsetzen
- •Führungskräfte und Mitarbeiter bei Transformationsinitiativen unterstützen
- •Enge Zusammenarbeit mit dem Projektmanagement pflegen
- •Analyse der Auswirkungen von Transformationsprojekten durchführen
- •Interne Kommunikationskampagnen für Transformationsprozesse konzipieren
- •Kommunikationsbedarfsanalysen durchführen
- •Kommunikationspläne nach Geschäftszielen anpassen
- •Stakeholder Journey in der Kommunikation definieren
- •Kommunikationsmaterialien und Präsentationen erstellen
- •Trainings und Workshops zur Förderung der Akzeptanz durchführen
Deine Vorteile
Vielseitige und verantwortungsvolle Position
Hybrides Arbeitskonzept
Moderne Arbeitsumgebung
BAV und Krankenzusatzversicherung
Jobrad und Aktienprogramm
Strukturierte Einführungsphase
Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
Kooperation mit pme Familienservice
Gütesiegel 'berufundfamilie'
'Top Arbeitgeber Deutschland 2023'
Original Beschreibung
# Senior Internal Transformation and Communication Consultant (m/w/d)
**Werdohl** | **Full time**
Für unser unternehmensweites **SAP-Transformationsprojekt "one.ERP"** suchen wir für unsere Konzernzentrale am Standort Düsseldorf oder Werdohl einen
**Senior Internal Transformation and Communication Consultant (m/w/d)**
**Ihre Aufgaben**
* Verantwortlich für die Kommunikation des Empower Projekt-Streams - im Projekt verantwortlich für die Business Transformation und das damit verbundene Change Management
* Entwicklung und Umsetzung interner Transformationsstrategien zur Verbesserung von Geschäftsprozessen und Organisationsstrukturen
* Unterstützung von Führungskräften und Mitarbeitern bei der Umsetzung von Transformationsinitiativen
* Enge Zusammenarbeit mit dem Projektmanagement inkl. den technischen Stream-Leads, regelmäßiger und intensiver Austausch mit Führungskräften unserer nationalen und internationalen Gesellschaften
* Analyse und Bewertung der Auswirkungen von Transformationsprojekten auf die interne Kommunikation und Unternehmenskultur sowie Ableitung und Umsetzung geeigneter Maßnahmen
* Konzeption und Durchführung von internen Kommunikationskampagnen zur Unterstützung von Transformationsprozessen mit dem Ziel, eine anpassungsfähige und nahtlose Implementierung zu gewährleisten
* Durchführung von Kommunikationsbedarfsanalysen
* Entwicklung, Implementierung und Anpassung von Kommunikationsplänen in Übereinstimmung mit den Geschäftszielen
* Definition und Steuerung der Stakeholder Journey in der Kommunikation und Durchführung von Stakeholder-Management-Analysen
* Erstellung von Kommunikationsmaterialien, Präsentationen und Berichten, die auf verschiedene Zielgruppen zugeschnitten sind
* Durchführung von Trainings und Workshops zur Förderung der Akzeptanz und des Verständnisses für Transformationsprozesse
**Ihr Profil**
* Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Kommunikationswissenschaften oder eines verwandten Fachgebiets
* Mehrjährige Berufserfahrung in der internen Transformation und Kommunikation
* Ausgewiesene analytische Fähigkeiten und Erfahrung in der Entwicklung und Umsetzung von Transformationsstrategien und Kommunikationskonzepten
* Ausgezeichnete Kommunikations- und Präsentationskompetenz mit der Fähigkeit, ein vielfältiges Publikum anzusprechen
* Ausgeprägte zwischenmenschliche Kompetenz mit der Fähigkeit, über alle Hierarchieebenen hinweg effektiv zu kommunizieren und zu präsentieren
* Vertrautheit mit SAP S/4HANA und Geschäftsprozessen ist von Vorteil
* Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse (C1-Niveau) - Französisch (B2-Niveau) von Vorteil
* Bereitschaft zu Reisen
**Ihre Vorteile**
* Vielseitige und verantwortungsvolle Position in einem globalen und innovativen Unternehmen in einer nachhaltigen Branche
* Hybrides Arbeitskonzept und moderne Arbeitsumgebung
* Benefits wie BAV, Krankenzusatzversicherung, Jobrad und Aktienprogramm für Mitarbeiter
* Strukturierte Einführungsphase und vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
* Kooperation mit dem pme Familienservice
* Ausgezeichnet mit dem Gütesiegel "berufundfamilie" und "Top Arbeitgeber Deutschland 2023"
Your contact person
Lomberg-Müller, Andrea