Du wirkst aktiv beim Aufbau des neuen Fachbereichs Grafik & Content mit und entwickelst kreative Grafiken für Kampagnen und Social Media.
Anforderungen
- •Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Grafikbereich
- •Erfahrung im Leiten eines Teams
- •Abgeschlossene Ausbildung oder Studium in Grafikdesign, Kommunikationsdesign oder einem verwandten Bereich
- •Sehr gutes Gespür für innovative Designlösungen
- •Professioneller Umgang mit der Adobe Creative Suite
- •Kenntnisse in gängigen Druck- und Produktionstechniken
- •Eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise
- •Teamgeist und starke kommunikative Fähigkeiten
- •Sehr gute Deutschkenntnisse
Deine Aufgaben
- •Aktiv am Aufbau des Fachbereichs Grafik & Content mitwirken
- •Contentstrategie strategisch weiterentwickeln
- •Grafikbasierte Unterstützung für CRM-Kampagnen leisten
- •Thematische Grafiken kanaloptimiert erstellen
- •Kreative Grafikkonzeption für Brand- und Eigenmarkenkampagnen durchführen
- •Themenbezogene Blog- und Social Media-Beiträge entwickeln
- •Interne Printprodukte zu abteilungsübergreifenden Themen kreieren
- •Externe Dienstleister für Shootings beauftragen und steuern
Deine Vorteile
Unbefristeter Arbeitsvertrag
30 Tage Urlaub
Großzügige Sonderurlaubsregelungen
Mobiles Arbeiten (50%-Regelung)
Flexible Arbeitszeiten nach Probezeit
Sabbatical-Möglichkeit ab zweitem Jahr
Individuelle Weiterbildungen
Betriebliche Altersvorsorge
Regelmäßige gesundheitsfördernde Maßnahmen
Bezuschussung für Bildschirmarbeitsplatzbrille
Zuschuss für Mittagessen
Kostenlose Snacks und Getränke
20% Mitarbeiterrabatt
Mitarbeiterangebote dank Corporate Benefits
CityHitcher-App für Mitfahrgelegenheiten
JobRad-Fahrradleasing
Original Beschreibung
# Senior Inhouse Grafik Designer (m/w/d) Blankenfelde-Mahlow
## Senior Inhouse Grafik Designer (m/w/d)
Bei uns stehst du im Vordergrund und ein ganzes Team hinter dir.
Respekt, Wertschätzung und Unterstützung in unseren Teams sind neben unseren Kunden das Wichtigste für Getränke Hoffmann.
Als führender Getränkefacheinzelhändler begeistern wir unsere Kunden in ganz Deutschland mit einer umfangreichen Sortimentsauswahl von 11.400 Artikeln und einem Einkaufserlebnis mit regionalem Bezug. Wir treiben innovative Themen voran, um den Einkauf noch nachhaltiger und besonders zu gestalten und ermöglichen unseren Kunden mit immer neuen Konzepten unser Warensortiment zu entdecken. In den vergangenen 50 Jahren sind wir auf über 600 Filialen gewachsen und suchen dich, um an diesen Erfolgskurs anknüpfen zu können.
Wir suchen eine engagierte und kreative Persönlichkeit, die maßgeblich an der Gestaltung und dem Aufbau dieser neuen Abteilung beteiligt sein möchte. Diese Position richtet sich besonders an diejenigen, die langfristig die Abteilung aufbauen und verantworten wollen.
Wenn du eine Leidenschaft für Grafik und Content hast und die Zukunft von Getränke Hoffmann aktiv mitgestalten möchtest, freuen wir uns auf dich!
## Deine Aufgaben:
* Aktive Mitwirkung bei dem Aufbauprozess des neuen Fachbereichs Grafik & Content
* Etablierung und strategische Weiterentwicklung einer performanceorientierten Contentstrategie
* Grafikbasierte Unterstützung von CRM-Kampagnen
* Kanaloptimierte, themenspezifische Erstellung von Grafiken
* Kreative Grafikkonzeption (z.B. im Rahmen von Brand- und Eigenmarkenkampagnen)
* Entwicklung themenbezogener Blog- und Social Media-Beiträge
* Kreation unternehmensinterner Printprodukte zu abteilungsübergreifenden Themen (z.B. Nachhaltigkeit, Personal)
* Beauftragung und Steuerung externer Dienstleister (z.B. Shootings)
## Dein Profil:
* Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Grafikbereich
* Erfahrung im Leiten eines Teams
* Abgeschlossene Ausbildung oder Studium in Grafikdesign, Kommunikationsdesign oder einem verwandten Bereich
* Sehr gutes Gespür für innovative Designlösungen
* Professioneller Umgang mit der Adobe Creative Suite
* Kenntnisse in gängigen Druck- und Produktionstechniken
* Eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise
* Teamgeist und starke kommunikative Fähigkeiten
* Sehr gute Deutschkenntnisse
## Was dich erwartet:
* Ein unbefristeter Arbeitsvertrag
* 30 Tage Urlaub schon ab dem ersten Tag
* Großzügige Sonderurlaubsregelungen
* Mobiles Arbeiten (50%-Regelung)
* Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit), nach Beendigung der Probezeit
* Sabbatical-Möglichkeit ab dem zweiten Jahr
* Individuelle Weiterbildungen
* Eine betriebliche Altersvorsorge und regelmäßige gesundheitsfördernde Maßnahmen
* Bezuschussung einer Bildschirmarbeitsplatzbrille
* Zuschuss für dein Mittagessen (Bella & Bona)
* Kostenlose Snacks und Getränke
* 20% Mitarbeiterrabatt
* Attraktive Mitarbeiterangebote dank Corporate Benefits
* CityHitcher-App für Mitfahrgelegenheiten
* JobRad-Fahrradleasing
## Redaktionell empfohlener externer Inhalt
Um dir den Lesefluss zu erleichtern, beschränken wir uns im Textverlauf auf männliche Bezeichnungen. Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung - gleichermaßen willkommen sind.