(Senior) Employer Branding / Recruitment Marketing(m/w/x)

## Über die Rolle: Dies ist deine Chance, **Redcares Arbeitgebermarke** in den **Niederlanden von Grund** auf mitzugestalten und unsere Sichtbarkeit in **Deutschland** (insbesondere im **Tech-Bereich**) zu stärken. Du wirst Teil unseres**HR-Teams** sein und eng mit **Recruiter:innen und Hiring Manager:innen** zusammenarbeiten, um Redcare als **Arbeitgeber der Wahl** sowohl **online als auch offline** zu positionieren. Die Stelle ist **hybrid** und kann von unserem Hauptsitz in **Sevenum** oder dem**Kölner Bür**o aus ausgeübt werden. ## Stellenbeschreibung **Über deine Aufgaben:** **Employer****Brand Strategie & Umsetzung** * Entwicklung und Implementierung **lokaler Employer Branding Strategien** für die **niederländischen und deutschen Märkte** in den Bereichen **High Volume- und Office-Recruiting** * Verantwortung als **Markenbotschafter:in** für alle bewerberseitigen Inhalte mit konsistenter Tonalität und Botschaft **Recruitment****Marketing Kampagnen** * Planung und Durchführung **datengetriebener Kampagnen** auf Plattformen wie **LinkedIn, Indeed, Glassdoor, Kununu** und relevanten regionalen Jobportalen * Laufende **Optimierung anhand von KPIs und Insights** zur Maximierung von Reichweite und Interaktion **Content****Creation & Storytelling** * Erstellung von **hochwertigen Inhalten**: Social Media Posts, Mitarbeitenden-Stories, Videoskripte, Karriere-Webseiten, Event-Assets, Kampagnen-Texte * Zusammenarbeit mit Kolleg:innen zur Entwicklung **authentischer Inhalte**, die unsere **Werte und Kultur widerspiegeln** **Events & Community Engagement** * Organisation von **Jobmessen, Hochschulveranstaltungen und Branchenevents** in **Deutschland und den Niederlanden** * Planung und Unterstützung **lokaler Employer Brand Aktionen** und **Ambassador-Initiativen** **Analytics & Reporting** * Erhebung und Analyse von **Kampagnen- und Employer Brand-Kennzahlen** (z. B. Reichweite, Interaktion, Markenimage) * Aufbereitung **handlungsorientierter Insights** zur Weiterentwicklung ## Qualifikationen **Über dich:** * Mehrjährige Erfahrung im Bereich **Employer Branding oder Recruitment Marketing** in **Deutschland und den Niederlanden** * Sehr gute Kenntnisse der Plattformen **LinkedIn, Indeed, Glassdoor, Kununu** etc. * Sicherer Umgang mit **Analytics-Tools** (z. B. LinkedIn Campaign Manager, Google Analytics, Excel) * **Datenaffinität**, **Detailorientierung** und Leidenschaft für eine **erstklassige Candidate Experience** * Erfahrung in der **Content Creation** mit gutem Gespür für **visuelles Storytelling** * Erfahrung in der Planung und Durchführung von **digitalen und physischen Events und Kampagnen** * Kommunikationsstärke und Freude an **Beziehungsaufbau und Engagement** * **Fließend in Deutsch, Englisch und Niederländisch** ## Zusätzliche Informationen **Über deine Vorteile:** Um Dich bestmöglich bei Deinen individuellen Bedürfnissen zu unterstützen – sei es ein gesundes Leben zu führen, genügend Zeit für Dich zu haben oder Deine Fähigkeiten weiterzuentwickeln – bieten wir eine breite Palette unterschiedlicher, standortspezifischer Benefits an: * **Willkommen**: Wir möchten, dass Du Dich vom ersten Tag an bei uns wohlfühlst. Deshalb begrüßen wir Dich mit unserem umfassenden Onboarding-Programm. * **Mentale Gesundheit**: Hol Dir schnelle und professionelle Hilfe von den Psychologen von nilo, wenn Du Dich im Privat- oder Berufsleben überfordert fühlst. Anonym und kostenlos. * **Entwicklung**: Wachse! Wir unterstützen und fördern Deine individuelle Entwicklung durch verschiedene interne und externe Trainings. * **Homeoffice**: Wenn Du für deine Arbeit nicht im Büro anwesend sein musst, können wir den Ort, von dem aus Du arbeitest, individuell gestalten – sogar für bis zu 20 Tage im Jahr irgendwo in der EU. * **Empfehlungsprogramm**: Weil Du am besten weißt, wer zu uns passt, werden erfolgreiche Empfehlungen mit einem Bonus belohnt.