DE
Deloitte
3 Monate

Senior Consultant SAP SuccessFactors Employee Central Payroll(m/w/x)

Vollzeit
mit Homeoffice
Senior
ab 47.600 / Jahr
Wien

In dieser Rolle managst du HR-Technologieprojekte und begleitest Kund:innen bei der Implementierung von SAP SuccessFactors, insbesondere im Bereich Employee Central Payroll. Du berätst strategisch, führst technische Implementierungen durch und unterstützt die Entwicklung jüngerer Kolleg:innen.

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Anforderungen

  • Abgeschlossenes Hochschulstudium mit Bezug zu HR oder IT
  • 2-3 Jahre facheinschlägige Berufserfahrung, idealerweise in IT-Implementierung mit Employee Central Payroll, SAP HCM oder modernen HR-IT Systemen
  • Hohe Lösungsorientierung und strukturiertes Arbeiten
  • Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse und anlassbezogene Reisebereitschaft
  • Bereitschaft zur persönlichen Entwicklung
Bachelor-Abschluss

Berufserfahrung

2–3 Jahre

Deine Aufgaben

  • HR-Technologie (Teil-)Projekte managen
  • Kund:innen aktiv bei der Implementierung von SAP SuccessFactors begleiten
  • Mit Personal- und Organisations-Stammdaten arbeiten
  • Lohn- und Gehaltsabrechnung durchführen
  • Strategische Beratung anbieten
  • Technische Implementierung umsetzen
  • Fachwissen zu Human Capital Themen vertiefen
  • Jüngere Kolleg:innen anleiten und unterstützen
  • Kund:innen vom Angebot bis zum Go-Live begleiten
  • Mit der internationalen Deloitte Community vernetzen
  • Internes Wissen gemeinsam mit Kolleg:innen aufbauen

Tools & Technologien

SAP HCMSAP SuccessFactorsWorkdayOracle

Sprachen

Deutschverhandlungssicher

Englischverhandlungssicher

Deine Vorteile

Flexibles Arbeiten

  • Flexible Arbeitszeiten
  • Home Office Möglichkeit

Weiterbildungsangebote

  • Exzellente Trainingsprogramme

Mentale Gesundheitsförderung

  • Wohlbefinden der Mitarbeitenden
Die Originalanzeige dieses Stellenangebotes in der aktuellsten Version findest du hier. Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens Deloitte erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.

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