ORBIS
Senior Consultant SAP SuccessFactors Compensation(m/w/x)
Vollzeit
mit Homeoffice
Keine Angabe
Saarbrücken, Hamburg, Mannheim, Stuttgart, Lüneburg, München, Markd...
OR
ORBIS> 6 Monate
(Senior) Consultant SAP SuccessFactors Compensation(m/w/x)
Vollzeit
mit Homeoffice
Berufserfahren
Keine Angabe
Saarbrücken, Mannheim, Markdorf, Hamburg, Stuttgart, Bielefeld, Neu...
Nejo KI-Zusammenfassung
In dieser Rolle unterstützt du Kunden bei der Einführung von SAP SuccessFactors und analysierst deren Geschäftsprozesse. Du übernimmst Verantwortung in Implementierungsprojekten und arbeitest eigenverantwortlich in einem unterstützenden Team.
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Anforderungen
- •Mehrjährige Erfahrung als (Senior) Consultant im SAP SuccessFactors Modul Compensation / Variable Pay
- •Erfahrung in mehreren Implementierungsprojekten von SAP SuccessFactors Compensation / Variable Pay und bestenfalls auch (erste) Erfahrungen im Bereich Employee Central
- •Sehr gute Kenntnisse und Zertifizierung in SAP SuccessFactors Compensation / Variable Pay, idealerweise durch weitere Zertifizierungen ergänzt
- •Lernbereitschaft und Neugier
- •Lust darauf, Wissen mit Kolleg:innen zu teilen und insbesondere weniger erfahrene Consultants in der Einarbeitung zu unterstützen
- •Hohes Maß an Selbstorganisation und Kommunikationsstärke
- •Fließende Deutsch-, sowie gute Englischkenntnisse
- •Moderate Reisebereitschaft
Keine Angabe
Berufserfahrung
ca. 1 – 4 Jahre
Deine Aufgaben
- •Kunden bei der Einführung von SAP SuccessFactors beraten
- •HR-Kernprozesse analysieren
- •Kundenindividuelle Prozessvorschläge modellieren
- •Implementierungsprojekte im Bereich SAP SuccessFactors leiten
- •Eigenverantwortlich im Team arbeiten
- •Vertrieb unterstützen
- •Webinare durchführen
- •Blogartikel verfassen
Tools & Technologien
SAP SuccessFactors CompensationSAP SuccessFactors Variable PayEmployee Central
Sprachen
Deutsch – fließend
Englisch – verhandlungssicher
Deine Vorteile
Flexibles Arbeiten
- •Flexible Arbeitszeitgestaltung
- •Homeoffice
Startup-Atmosphäre
- •Innovatives und pragmatisches Arbeitsumfeld
Mentoring & Coaching
- •Individuelle, persönliche und fachliche Weiterentwicklung
Lockere Unternehmenskultur
- •Kurze Kommunikationswege
- •Hilfsbereites und kollegiales Team
Die Originalanzeige dieses Stellenangebotes in der aktuellsten Version findest du hier. Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens ORBIS erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.
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