Dein Alltag besteht darin, Projektleitungsaufgaben in der Organisationsentwicklung zu übernehmen. Du identifizierst Maßnahmen, erstellst Business Cases und entwickelst Kommunikationskonzepte, während du junge Talente förderst.
Anforderungen
- •Exzellenter Hochschulabschluss
- •Mehrjährige Berufserfahrung im Beratungsumfeld
- •(Teil-)Projektleiter*in
- •Strategisches und unternehmerisches Denken
- •Hands-on Mentalität
- •Analytisches Denken
- •Kreative Problemlösungsfähigkeiten
- •Nachgewiesene Expertise in Organisation
- •Expertise in Workforce Transformation
- •Expertise in Ergebnisverbesserung
- •Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten
- •Hervorragende Präsentationsfähigkeiten
- •Teamplayer mit Sozialkompetenz
- •Fließend Deutsch
- •Fließend Englisch
Deine Aufgaben
- •Konzeptionelle und operative Aufgaben übernehmen
- •Maßnahmenpakete identifizieren und konsolidieren
- •Reporting im Projektmanagement Office durchführen
- •Business Cases erstellen
- •Konzepte für Kommunikations- und Stakeholder-Management entwickeln
- •Junge Kolleg*innen als Mentor*in fördern
- •Auf die Rolle des Managers vorbereiten
Deine Vorteile
Kreativer Freiraum für Ideen
Enges Zusammenspiel mit Corporate-Finance-Team
Individuelle Talententwicklung
Passendes Arbeitsmodell in Lebensphasen
Offene Unternehmenskultur
Mindset für Fairness und Nachhaltigkeit
Original Beschreibung
# SENIOR CONSULTANT ORGANISATIONSENTWICKLUNG & TRANSFORMATION (M/W/D)
* Berlin Office
* Düsseldorf Office
* Frankfurt Office
* München Office
* Consulting, Beratung
## SENIOR CONSULTANT ORGANISATIONSENTWICKLUNG & TRANSFORMATION (M/W/D)
Spielmacher\*in gesucht! Du übernimmst gerne Verantwortung, willst gestalten und für dich zählen konkrete Ergebnisse? Dann bist du bei uns genau richtig. Als Top-Beratung unterstützen wir Entscheider\*innen, die Unternehmen von morgen entstehen zu lassen. Dabei denken und handeln wir in Projekten so, als wäre es unser eigenes Unternehmen.
Was dich bei uns erwartet: ein außergewöhnlicher Teamzusammenhalt, anspruchsvolle Projekte im internationalen Umfeld, enge Verzahnung und gemeinsame Projekte mit unserem Corporate-Finance-Team, viel Raum für Gestaltung und persönliches Wachstum. Bist du bereit?
## Deine Rolle
* Übernahme von konzeptionellen und operativen Aufgaben als (Teil-)Projektleitung im Themenfeld Organisationsentwicklung, Cost Out und Workforce Transformation.
* Identifikation von Maßnahmenpaketen und Konsolidierung/ Reporting im Projektmanagement Office (PMO).
* Business Case Erstellung.
* Entwicklung und Umsetzung von Konzepten für Kommunikations- und Stakeholder Management.
* Als Mentor\*in förderst du die persönliche und fachliche Entwicklung junger Kolleg\*innen mit Rat, Tat und den richtigen Karrieretipps, gleichzeitig bereitet dich dein\*e Mentor\*in auf die Rolle des Managers vor.
## Dein Profil
* Du hast einen exzellenten Hochschulabschluss und mehrjährige Berufserfahrung im Beratungsumfeld, auch als (Teil-)Projektleiter\*in
* Du denkst strategisch und unternehmerisch – und bist gleichzeitig ‘hands-on‘.
* Analytisches Denken und kreative Problemlösungsfähigkeiten sind deine Stärken.
* Deine nachgewiesene Expertise erstreckt sich über Bereiche wie Organisation, Workforce Transformation und Ergebnisverbesserung.
* Du zeigst hervorragende Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten.
* Du bist Teamplayer mit Sozialkompetenz.
* Du sprichst fließend Deutsch und Englisch.
## Deine Benefits
* **Impact:** Du bekommst für deine Ideen viel kreativen Freiraum und übernimmst Verantwortung von Tag 1 an.
* **Karriere Plus:** Management Consulting ist deine Disziplin – on top kommen ein enges Zusammenspiel mit unserem Corporate-Finance-Team.
* **Growth:** Dein Talent entwickeln wir mit dir zusammen ganz individuell mit unseren Weiterbildungs- und Transferprogrammen.
* **FlexWork:** Du profitierst vom passenden Arbeitsmodell in jeder Lebensphase – Voll- oder Teilzeit (10+2/11+1-Programme), Hybrid Work und (Social) Sabbatical-Programme.
* **Teamspirit:** Du bist mittendrin, in unserer sehr offenen und persönlich geprägten Unternehmenskultur.
* **Commitment:** Du triffst auf ein Mindset, in dem Fairness, Diversity, Equity & Inclusion und Nachhaltigkeit fest verankert sind.