Du unterstützt bei verschiedenen Aufgaben, planst interdisziplinäre Projekte und hilfst, Geschäftsprozesse zu modellieren und zu harmonisieren.
Anforderungen
- •Abschluss in (Wirtschafts-)Informatik oder vergleichbar
- •Kenntnisse in Projektmanagement oder Prozessmanagement
- •Routinierter Umgang mit MS Office Suite
- •Hohes Maß an Teamfähigkeit
- •Reisebereitschaft
- •Sehr gute Deutschkenntnisse
- •Sehr gute Englischkenntnisse
Deine Aufgaben
- •Vielfältige und spannende Aufgaben unterstützen
- •Projekte planen und koordinieren
- •Teilprojektleitung übernehmen
- •Unterstützung bei SAP S/4HANA-Einführung
- •Neu-Modellierung von Geschäftsprozessen
- •Gestaltung und Harmonisierung von Geschäftsprozessen
- •Integration von Geschäftsprozessen im internationalen Umfeld
- •Optimierungspotentiale mit Business Intelligence Tools analysieren
Deine Vorteile
Best-in-class Weiterbildung
Umfassende Entwicklungschancen
Vereinbarkeit von Beruf & Familie
Gesundheit & Fitness im Fokus
Attraktive Arbeitgeberleistungen
Vielfältige Gestaltungsräume
Original Beschreibung
Du möchtest Teil unseres kompetenten Tax Enabling Services Teams sein und unsere anspruchsvollen Geschäftsaktivitäten ganzheitlich unterstützen? Integriere dein Know-how und leiste einen wichtigen Beitrag für unseren Fachbereich im Tagesgeschäft. Sichere unseren gemeinsamen Erfolg und mach mit uns den Unterschied: als **Senior Consultant – Operations Business Partner (m/w/d)**.
Standort: **Düsseldorf**.
## Dein Impact
Du unterstützt uns bei sehr vielfältigen und spannenden Aufgaben, primär angesiedelt um unsere Enabling Services und digitalen Prozesse entlang unserer gesamten Wertschöpfungskette. Zudem arbeitest du eng mit dem Operations Business Partner zusammen.
* **Hands-on-Mentalität:**Du wirkst mit bei dem Aufbau des Program Management Offices für den Operations Business Partner.
* **Projektmanagement:**In deinen Projekten planst und koordiniertst du im Rahmen von spannenden interdisziplinären Projekten in einem agilen Umfeld bis hin zur Verantwortung als (Teil-)Projektleitung.
* **Geschäftsprozesse:**Im Rahmen einer SAP S / 4HANA-Einführung unterstützt du bei der (Neu-)Modellierung von Geschäftsprozessen.
* **Internationale Herausforderungen:**Du bist eingebunden bei der Konzeption zur Gestaltung, Harmonisierung und Integration von Geschäftsprozessen in einem internationalen Umfeld.
* **Teamwork:**Gemeinsam im Team leiten wir mit Hilfe von Business Intelligence Tools und Prozess-KPIs Optimierungspotentiale und -maßnahmen ab.
## Dein Skillset
* **Abschluss**in (Wirtschafts-)Informatik, Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften, (Wirtschafts-)Ingenieurwesens oder vergleichbar
* **Kenntnisse**in mindestens einem der folgenden Bereiche: Projektmanagement, Prozess- und Organisationsmanagement, Prozessvisualisierung (BPMN), IT-Systemeinführungen, SAP S / 4 HANA, Applikationsschnittstellen
* **Routinierter Umgang**mit der MS Office Suite und gängigen Kollaborationswerkzeugen (MS Teams, Zoom)
* **Hohes Maß**an Teamfähigkeit und Freude am Umgang mit anderen Menschen
* **Reisebereitschaft sowie Deutsch und Englisch**sehr gut in Wort und Schrift
## Deine Chance
* **Best-in-class Weiterbildung** an der Deloitte University (ab Manager-Level) sowie im Rahmen individueller Qualifikationsangebote und Trainings
* **Umfassende Entwicklungschancen** durch strukturierte Karriereplanung, Inclusive Leadership, Entsendungsprogramme, projektbasierte Job-Rotation sowie Förderung sozialen Engagements und Corporate Volunteering
* **Vereinbarkeit von Beruf & Familie** dank Mobile Working & Teilzeit, Sabbaticals und Familienservice, z. B. zur Unterstützung für pflegende Angehörige, Elternzeit-Beratung und vielem mehr
* **Gesundheit & Fitness im Fokus** durch regelmäßige Gesundheitstage, Kooperation mit Fitness-Anbietern und die Unterstützung von Sport- und Teamevents
* **Attraktive Arbeitgeberleistungen** inklusive Bike- und Pkw-Leasing, Firmen-Smartphone zur privaten Nutzung sowie flexiblen Arbeitsmodellen wie z. B. Vertrauensarbeitszeit und EU Remote Working
* **Vielfältige Gestaltungsräume** und **aktive Förderung** einer inklusiven Unternehmenskultur - u. a. durch unsere globale Diversity & Inclusion-Initiative ALL IN und lokale Mitarbeiter:innen-Netzwerke
## Bist du bereit? Mach mit uns den Unterschied!
**Gleiche Chancen für alle:** Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die so vielfältig sind wie wir – unabhängig von Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht, Religion, sexueller Orientierung oder sozialer Herkunft.