Seminarleiter:in in der Ausbildungsbegleitung(m/w/x)

JOBALERT # Seminarleiter in der Ausbildungsbegleitung (m/w/d) !Seminarleiter in der Ausbildungsbegleitung (m/w/d), 1. Bild Im bfz Unterallgäu · Bodensee · Oberschwaben ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle als **Seminarleiter (m/w/d)** in Teilzeit **(25 Stunden/Woche)** mit Dienstsitz in **Singen** zu besetzen. Die Auszubildenden haben fixe Lerntermine am Montag, Dienstag und Mittwoch von 17:00 - 20:00 Uhr, außerhalb dieser Zeiten kann die Arbeitszeit individuell, nach Absprache, festgelegt werden. Die Teilnehmer\*innen sind Jugendliche, die während der Ausbildung begleitet und unterstützt werden. * Dienstort: Singen * Bewerbungsschluss: 27.06.2025 ## Aufgabengebiet * Betreuung der Teilnehmer\*innen * Kontakte zu Auftraggebern und Betrieben * Teilnehmergewinnung in Absprache mit dem/der unmittelbaren Vorgesetzten * Verwaltungstechnische und organisatorische Aufgaben z. B. Dokumentation * Vorbereitung und Organisation von Unterricht * Referenteneinsatzplanung in Absprache mit dem/der unmittelbaren Vorgesetzten ## Profil * Entweder Qualifikation als Meister (m/w/d), Techniker (m/w/d) oder Fachwirt (m/w/d) mit Ausbildereignungsprüfung oder * Abgeschlossenes Studium Sozialpädagogik/Soziale Arbeit (Diplom, Bachelor, Master) oder im pädagogischen Bereich (Diplom, Bachelor, Master, Magister Artium) * Berufserfahrung in der Arbeit mit jungen Menschen * Kenntnisse der Anforderungen in den Berufen und am Ausbildungs- und Arbeitsmarkt * Hohe Kommunikations- und Konfliktlösefähigkeit * Teamfähigkeit * Gute EDV-Kenntnisse ## Angebot * Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung, Teilzeitmodelle, Sabbatical * 30 Tage Urlaub, 24.12. & 31.12. frei, 2 zusätzliche Bonustage möglich, bezahlte Freistellung zu verschiedenen Anlässen * Branchenübliche und tätigkeitsorientierte Vergütung, attraktive soziale Leistungen, vermögenswirksame Leistungen, private Krankenzusatzversicherung, Förderung für Weiterbildungen, Krankengeldzuschuss, Prämien * Angebote zur Gesundheitsförderung, JobRad, betriebliche Altersvorsorge und Unfallversicherung * Mobiles Arbeiten möglich, modern ausgestattete Arbeitsplätze und eine offene, vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre * Zusammenarbeit in kleinen Teams, wertschätzende Unternehmenskultur und gleichzeitig die Vorteile einer großen, national und international auftretenden Unternehmensgruppe * Sinnstiftende, anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten mit viel Gestaltungsspielraum für eigene Ideen, Talente und Stärken * Vielfältige berufliche Entwicklungschancen und zahlreiche Schulungsangebote in unserem Weiterbildungscampus Die Umsetzung der „Charta der Vielfalt“ in unserer Organisation hat zum Ziel, ein wertschätzendes Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden zu schaffen – unabhängig von Behinderung, Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft.