Seminarleiter:in im Bereich Versicherung und Finanzberatung(m/w/x)

# Seminarleiter/-trainer (m/w/d) im Bereich Versicherung und Finanzberatung * Konzernzentrale * Berufserfahrung * Consulting, Beratung * Sonstiges * Vollzeit ## Das sind wir **VIVERUM – Die Akademie der TELIS Unternehmensgruppe** VIVERUM ist die Akademie der TELIS Unternehmensgruppe. Den Berater-/innen unserer Vertriebsorganisationen „TELIS FINANZ AG“ und „Deutsches Maklerforum AG“ bieten wir ein breites und lebendiges Angebot an Lernerfahrungen: Von begeisternden Präsenzseminaren, über Workshops, Fachforen, Kongresse, Messen, Online-Seminare, bis hin zu elektronischen Selbstlerneinheiten, Lerngruppen und Online-Prüfungen. Im engen Austausch mit erfolgreichen Beratern, Führungskräften, Fachexperten und internen Abteilungen entwickeln wir Ausbildungskonzepte und Lernmaterialien, qualifizieren Trainer und organisieren an verschiedenen Standorten in Deutschland die Durchführung. Wir glauben, dass Lernen Mannschaftssport ist – und unsere Akademie ist das Hochleistungszentrum dazu. Das hat auch die Jury des „eLearning Award 2025“ überzeugt, die unsere Akademiegründung ausgezeichnet hat. **TELIS Unternehmensgruppe** TELIS bietet Ihnen als größter eigenständiger Finanzdienstleister Deutschlands, das hochmoderne Arbeitsumfeld für Ihre berufliche Entfaltung. Gehen Sie als Teil der TELIS-Familie Ihren eigenen Weg in unserer Konzernzentrale in Regensburg und finden Sie Ihre Heimat in einer Branche mit Zukunft. Unabhängig von der Abteilung und Ihrer Rolle bei TELIS – nur durch die volle Power unserer Teams im Backoffice wird unsere deutschlandweite Beratung zum Erfolg. Freuen Sie sich also auf einen spannenden und abwechslungsreichen Arbeitsalltag, in einem familiären Umfeld und persönlicher Perspektive! ## Das erwartet Sie im Team * Sie trainieren und coachen unsere Nachwuchskräfte im Versicherungsvertrieb im Rahmen unserer mehrstufigen Fachausbildung auf dem Weg zur §34d GewO Sachkundeprüfung. * Sie leiten Präsenztrainings, führen Webinare durch und koordinieren die Ausbildungsjahrgänge auf dem Weg zur erfolgreichen IHK-Prüfung. * Sie betreuen Ausbildungsgruppen über unsere digitale Lernplattform VIVERUM-online. * Sie entwickeln Weiterbildungsangebote im Versicherungsbereich und gestalten dazu digitales und haptisches Lernmaterial. * Sie helfen unsere Weiterbildungsangebote beständig zu verbessern und zu erweitern. ## Das bringen Sie mit * Sie besitzen eine Ausbildung als Fachfrau/-mann für Versicherungsvermittlung oder Versicherungskauffrau/-mann oder haben sich anderweitig ein solides Fachwissen in den Bereichen Altersversorgung, biometrische Risiken und Sachversicherung erarbeitet. * Sie konnten bereits Erfahrung im Versicherungsvertrieb sammeln und besitzen erste Erfahrung als Trainer (m/w/d). * Ein Bonus: Sie haben Erfahrung als IHK-Prüfer (m/w/d). * Sie haben großen Spaß an der Arbeit mit Gruppen und konnten Ihre Kommunikationsstärke im Rahmen ihrer bisherigen Tätigkeit bereits unter Beweis stellen. * Sie sind ein Team-Player, der gerne koordiniert, Verantwortung für sein Thema übernimmt und konzeptionell denken kann. * Ein routinierter Umgang mit den gängigen MS Office-Anwendungen ist für Sie selbstverständlich. ## Arbeiten bei TELIS bedeutet * Flexible Arbeitszeiten im Rahmen einer 38-Stunden-Woche zur Unterstützung der Work-Life-Balance * Eine offene und von gegenseitigem Vertrauen geprägte Atmosphäre – in der das „Wir“ zählt * Interessante und abwechslungsreiche Aufgaben in einem modernen Unternehmen mit zukunftsorientierten Prozessen und hohem Digitalisierungsgrad * Hervorragende Weiterentwicklungsmöglichkeiten durch die Teilnahme an maßgeschneiderten Weiterbildungsveranstaltungen * Einen eigenständigen Verantwortungsbereich mit weitreichenden Entscheidungskompetenzen * Flache Hierarchien * Moderne Arbeitsumgebung mit Wohlfühlatmosphäre * Homeoffice-Kultur * 13. Monatsgehalt * TELIS-Betriebsrente & Vermögenswirksame Leistungen * Betriebliche Krankenversicherung ohne Gesundheitsprüfung * Unternehmensbeteiligung – steigend mit Betriebszugehörigkeit * Bezahlter Zusatzurlaub und Sonderurlaubstage * Regelmäßige Mitarbeiterbefragungen * Gutscheine (für Essen, Tanken oder Wellpass) * Geschenke zu Geburtstag und Geburt eines Kindes * Mitarbeiterrabatte * Fahrtkostenzuschuss * Unterstützung bei der Wohnungssuche & Umzug * Jobrad * Betriebliche Gesundheitsförderung & Gesundheitstage * Tolle Mitarbeiterevents & individuelle Teamausflüge