Du motivierst dein Team, sorgst für die Einhaltung des Scrum-Prozesses und moderierst die Scrum-Events im SAFe-Kontext.
Anforderungen
- •Praktische Erfahrung mit Scaled Agile Framework und SCRUM
- •Kenntnisse im Projektmanagement und Risikomanagement
- •Zertifizierung als Certified Scrum Master (CSM)
- •Projektreferenzen als Agile Coach / Scrum Master
- •Erfahrungen im agilen Coaching oder systemischen Coaching
Deine Aufgaben
- •Führung und Motivation des Teams
- •Zusammenarbeit mit Release Train Engineer und Product Owner
- •Sicherstellung des Scrum-Prozesses im SAFe-Kontext
- •Organisation und Moderation der Scrum-Events
- •Austausch und Management von Abhängigkeiten zwischen Teams
- •Aktive Begleitung des Risikomanagements im Team
Original Beschreibung
Gerade gestalten wir den Wandel der Baufinanzierungsbranche mit und machen so Bauen und Wohnen nachhaltiger, smarter und individueller. Dies bietet viele Chancen und Herausforderungen - z.B. als Senior Software Engineer Scrum Master (m/w/d) im Bereich IT-Lösungen und Projekte.
**Diese Aufgaben erwarten dich**
* Führung und Motivation eines mittelgroßen Teams
* Zusammenarbeit mit Release Train Engineer und Product Owner, um Teammitglieder zu Höchstleistungen zu motivieren
* Sicherstellung und Einhaltung des Scrum-Prozesses im SAFe-Kontext bei der Bausparkasse Schwäbisch Hall AG
* Organisation und Moderation der Scrum-Events unter Berücksichtigung der entsprechenden Regeln und Vereinbarungen
* Austausch über mehrere Teams hinweg und Management von Abhängigkeiten zwischen den agilen Teams des Clusters
* Aktive Begleitung und Moderation des Risikomanagements im Team
**Das bringst du mit**
* Praktische Erfahrung in Methoden und Vorgehen nach dem Scaled Agile Framework sowie SCRUM auf Teamebene; Kenntnisse im Projektmanagement, Risikomanagement, Konfigurationsmanagement, Test- und Releasemanagement
* Idealerweise Zertifizierung als Certified Scrum Master (CSM) oder vergleichbar
* Projektreferenzen als Agile Coach / Scrum Master in (bankspezifischen) Projekten
* Methodenkompetenz sowie ausgeprägte soziale und persönliche Kompetenz
* Erfahrungen im agilen Coaching und/oder systemischen Coaching, beim Wissenstransfer und im Coaching von Teammitgliedern