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SCRUM MASTER – Junior/Senior(m/w/x)

Muster
Hannover

Du identifizierst und löst Probleme, verstehst Tool-Abhängigkeiten und führst Scrum-Events durch, während du zwischen Business und IT vermittelst.

Anforderungen

  • •Empathie und waches Auge für Probleme
  • •Gutes Gefühl für Aufgabenkoordination
  • •Gruppenleitung als Moderator
  • •Erfahrung mit Atlassian und Jira
  • •Gut gefüllter agiler Methodenkoffer
  • •Sprachen des Business und der Entwickler
  • •Scrum-Zertifizierung mindestens PSM I
  • •Werte der Agilität in der Organisation
  • •Motivierende Persönlichkeit mit ganzheitlichem Blick
  • •Erfahrung in Moderation und Kommunikation
  • •Fähigkeit zur Fehleranalyse und offener Ansprache
  • •Schlagfertigkeit und Kritikfähigkeit

Deine Aufgaben

  • •Impediments identifizieren und lösen
  • •Tool- und Ticketabhängigkeiten verstehen
  • •Scrum-Events vorbereiten und durchführen
  • •Schnittstelle zwischen Business und IT managen
  • •Entwicklungsteams und deren Rollen verstehen

Deine Vorteile

Dynamische Unternehmensberatung
Zusammenarbeit mit renommierten Kunden
Freiraum für eigene Ideen
Verantwortungsvolle Tätigkeit
Zentrale Lage mit Verkehrsanbindung
Catering Service und Mittagessen
Moderne Arbeitsplatz-Ausstattung
Klima-bewusste Unternehmenskultur
Design-Büros
Regelmäßige Feedbackgespräche
Freie Getränke
Flache Hierarchien und kollegiale Zusammenarbeit
Erfahrene und hilfsbereite Kollegen
Faires Gehalt und Weiterbildungsmöglichkeiten
Modernste Arbeitsgeräte
Regelmäßige Teamevents

Original Beschreibung

# SCRUM MASTER (M/W/D) – JUNIOR/SENIOR * Muster * Hannover * Präsenz / Mobil * Consulting, Beratung * Vollzeit * Publiziert: 06.05.2025 !SCRUM MASTER (M/W/D) – JUNIOR/SENIOR, 1. Bild ## SCRUM MASTER (M/W/D) – (Junior/Senior) Bist du bereit für einen Job, der sich wie keiner anfühlt? Ab sofort suchen wir **SCRUM MASTER (M/W/D) – (Junior/Senior)** ## Diese Aufgaben erwarten dich als Scrum Master: **Was erwartet dich an Aufgaben und Zuständigkeiten?** * Problemlöser / Impediments identifizieren und lösen * Tool- und Ticketabhängigkeiten verstehen * Vorbereitung und Durchführung der Scrum-Events * Schnittstelle zwischen Business und IT: Themen strukturieren und Lösungen erarbeiten * Verständnis wie Entwicklungsteams und Rollen arbeiten ## Das solltest du für die Beratung mitbringen: **Das musst du mitbringen (Requirements)** * Empathie und ein waches Auge für Probleme. * Gutes Gefühl wie Aufgaben besser koordiniert werden können * Als Moderator kannst du gut Gruppen leiten, Konflikte als Mediator begleiten und schaust dabei noch auf die Uhr. * Atlassian und vor allem in Jira fühlst du dich heimisch, kennst die Prozesse und noch weitere Agilität-Tools. * Dein agiler Methodenkoffer ist gut gefüllt und wurde schon oft angewendet. * Du sprichst die Sprachen des Business sowie der Entwickler und kannst Erfahrung in Softwareprojekten vorweisen. * Deine Scrum-Zertifizierung ist mindestens PSM I. * Die Agilität schlägt in dir und du trägst diese Werte   in die Organisation. **Was kannst du noch in die Waagschale legen?** **Bringst du noch mehr mit?** * Du bist eine motivierende Persönlichkeit und ganzheitlicher Blick auf Zusammenhänge? * Du moderierst gerne und lässt jeden zu Wort kommen? * Fehler kannst du analysieren und offen ansprechen? * In dir schlägt die Agilität mit ihren innovativen Farben? * Bist du schlagfertig und kannst auch mal Kritik einstecken? ## Das bieten wir dir * Eine dynamische Unternehmensberatung mit einer internationalen, diversifizierten, modernen und motivierenden Unternehmenskultur * Die Zusammenarbeit mit renommierten Kunden aus den Branchen: Energie, IT, Finanzen und Versicherungen sowie der Industrie * Freiraum, um eigene Ideen und Konzepte umzusetzen * Eine verantwortungsvolle Tätigkeit in einem unternehmerischen Arbeitsumfeld * Arbeiten in der zentralen Lage mit einer sehr guten Verkehrsanbindung * Catering Service sowie tägliches gemeinsames Mittagessen * Moderne Arbeitsplatz-Ausstattung in großartigen Büros direkt im der Innenstadt von Hannover * Klima-bewusst * Design-Büros * Regelmäßige Feedbackgespräche und Teammeetings * Freie Getränke (Wasser, Kaffee, Tee, Fritz Cola, etc.) * Flache Hierarchien sowie eine flexible, kollegiale und auf Vertrauen basierende Zusammenarbeit * Erfahrene, hilfsbereite und hochqualifizierte Kollegen * Ein sehr faires Gehalt und Weiterbildungen (intern und extern) sowie individuell konzipierte Schulungen und damit verbunden die Möglichkeit Ihre Karriere optimal zu gestalten * Modernste Arbeitsgeräte (Notebook und Firmenhandy, ab dem ersten Tag) * Regelmäßige Teamevents (Weihnachtsfeier, Sommerfest, etc.)
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