Dein Alltag als Schulbegleiter/in dreht sich um die Dokumentation von Tätigkeiten und die Teilnahme an Fachgesprächen. Zudem nimmst du an Schulfahrten und Fortbildungen teil, um stets auf dem neuesten Stand zu bleiben.
Deine Aufgaben
- •Schriftliche Dokumentationen erstellen
- •An Fach- und Fallgesprächen teilnehmen
- •Tagesdokumentation durchführen
- •Verlaufsberichte verfassen
- •An Hilfeplangesprächen teilnehmen
- •Fachliche Unterweisungen absolvieren
- •Pflichtfortbildungen besuchen
- •Am Onboarding teilnehmen
- •An Klassenfahrten und Ausflügen teilnehmen
- •Fortbildungen besuchen
Deine Vorteile
Faire Entlohnung
Regelmäßige Arbeitszeiten
Keine Schichtarbeit
Aufgabenbeschreibung im Bewerbungsprozess
Exklusive Mitarbeiterrabatte
Betriebliche Altersvorsorge
Betriebliches Gesundheitsmanagement
Fachkundige Beratung durch das Team
Regelmäßige Austauschrunden
Fortbildungen zu Störungsbildern
Teilnahme am Erste-Hilfe-Training
Betriebsärztliche Untersuchungen
Original Beschreibung
Schulbegleitung/THA (m/w/d) in 63225 Langen als Quereinsteiger, Nicht-Fachkraft oder mit pädagogischer Erfahrung- 30,25 Stunden/Woche
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir in 63225 Langen an der Janusz-Korczak-Schule eine Schulbegleitung (m/w/d).
Der voraussichtliche Gesamtstundenumfang beträgt 30,25 Stunden/Woche.
Die Arbeitszeit ist an den Stundenplan gebunden.
* Anstellung bei entsprechender Eignung auch ohne einschlägige Berufsausbildung möglich
* Volljährigkeit
* einwandfreies erweitertes Führungszeugnis
* Nachweis der Masernimmunität über Impfung/Titer ab dem Geburtsjahr 1970
* Deutsch B2 Niveau (deutsche Lautsprache)
* Einfühlungsvermögen
* Team- und Kommunikationsfähigkeit (Zusammenarbeit mit den Lehrkräften und Sorgeberechtigten, angemessenes Kontaktverhalten gegenüber den Kindern und Jugendlichen; altersangemessene Ansprache, Ausgewogenheit zwischen Nähe und Distanz)
* Selbstständigkeit und Zuverlässigkeit in der Wahrnehmung der Dienst- und Aufsichtspflichten sowie die Bereitschaft, Probleme und Differenzen mit der Klassenleitung zu besprechen
* Bereitschaft zur Erweiterung Ihrer Kenntnisse und Fertigkeiten zur Verbesserung der Qualität der Arbeit
* eine faire Entlohnung
* regelmäßige Arbeitszeiten von Montag bis Freitag
* keine Schichtarbeit
* eine konkrete Beschreibung des Gesamtumfangs Ihrer Aufgaben erhalten Sie im Zuge des Bewerbungsverfahrens
* exklusive Mitarbeiterrabatte von über 800 Markenanbietern
* eine betriebliche Altersvorsorge mit zusätzlicher freiwilliger Arbeitgeberbeteiligung
* Betriebliches Gesundheitsmanagement über unsere Plattform opseo.machtfit.de
* die ständige Möglichkeit der fachkundigen Beratung durch das Team
* Regelmäßige Austauschrunden mit Kolleg/-innen
* Fortbildungen zu Störungs- und Krankheitsbildern
* Regelmäßige Teilnahme am Erste-Hilfe-Training
* Betriebsärztliche Untersuchung
Ihnen steht ein/-e Koordinator/-in als Kontaktperson zur Verfügung.
Über Ihre Tätigkeit sind von Ihnen schriftliche Dokumentationen nach unseren Vorgaben anzufertigen.
Die Teilnahme an Fach- und Fallgesprächen, Tagesdokumentation, Verlaufsbericht, Teilnahme an Hilfeplangesprächen, fachlichen Unterweisungen, Pflichtfortbildungen und am Onboarding sind zwingend erforderlich.
Die Teilnahme an Klassenfahrten, Ausflüge und Fortbildungen kann erforderlich sein.
Ihren Urlaub können wir nur in den Zeiten der Schulferien in dem Bundesland der Schule oder der Schließzeiten der Kita gewähren.
Ihre Bewerbungsunterlagen werden nach Abschluss des Verfahrens nicht zurückgeschickt, sondern datenschutzkonform vernichtet. Möchten Sie Ihre Unterlagen dennoch zurückhaben, können Sie diese nach Absprache selbstverständlich gerne bei uns abholen.
Wir freuen uns auf Sie!