Du bist für die Personalverantwortung zuständig, kümmerst dich um die Einarbeitung neuer Mitarbeiter und optimierst die täglichen Abläufe im Schichtbetrieb.
Anforderungen
- •Proaktive Kommunikation und Selbstbewusstsein
- •Teamplayer mit Freude an Menschen
- •Kühler Kopf und Teammotivator
- •Aufgaben delegieren und hands-on arbeiten
- •Hoher Anspruch und lösungsorientiertes Arbeiten
- •Belastbarkeit und Flexibilität
- •Gute Deutsch- und Englischkenntnisse
- •Erfahrung im Lebensmitteleinzelhandel oder Gastronomie
Deine Aufgaben
- •Personalverantwortung für bis zu 30 Mitarbeiter
- •Einstellung und Einarbeitung neuer Mitarbeiter
- •Führung von Mitarbeitergesprächen
- •Prozesse implementieren und optimieren
- •Tägliche Abläufe reibungslos gewährleisten
- •Aufgaben delegieren und aktiv mitarbeiten
- •Kontrolle und Einbuchung von Waren
- •Bestandskontrolle durchführen
- •Picking der Waren verantwortlich sein
- •Personaleinsatzplanung durchführen und pflegen
- •Qualitäts- und Hygienestandards überwachen
- •Eng mit dem Store-Manager zusammenarbeiten
Deine Vorteile
Leistungsorientiertes Gehalt ab 2.500€
20% Rabatt auf Flink-Bestellungen
Geregelter Arbeitstag im Schichtbetrieb
Halbjährliche Teamevents
Junges, dynamisches Team
Start-Up Gelegenheiten mit flacher Hierarchie
Original Beschreibung
## Job Description
**Was dich erwartet:
Um ein reibungsloses Zusammenspiel aller Mitarbeitenden im Flink Store zu garantieren, brauchen wir DICH!
In deiner Rolle als Schichtleiter\*in (m/w/d) hast du folgende Aufgaben:**
* Du trägst eine hohe Personalverantwortung von bis zu 30 Mitarbeitern in einer Schicht und vertrittst zeitweise den Hub Manager
* Die Einstellung und Einarbeitung von neuen Mitarbeitern sowie Führung von Mitarbeitergesprächen nach Absprache mit dem Hub Manager liegt in deiner Hand
* Du implementierst, analysierst und optimierst neue Prozesse und gewährleistest damit reibungslose und effiziente Abläufe
* Du delegierst Aufgaben, arbeitest aber auch proaktive im Tagesgeschäft mit
* Du trägst du die Verantwortung für die tägliche Kontrolle, Einbuchung, Bestandskontrolle sowie dem ‘Picking’ der Waren
* Dein Hub Manager schult dich, die Personaleinsatzplanung durchzuführen und zu pflegen
* Du überwachst die Qualitäts\- und Lebensmittel\-Hygienevorschriften (nach HACCP)
**Somit arbeitest du parallel zu deinem Store\-Manager, als die rechte Hand und stellvertretend.**
## Qualifications
**Was du mitbringen solltest:**
* Du kommunizierst proaktiv, bist selbstbewusst und triffst schnelle, rationale Entscheidungen
* Du bist ein absoluter Teamplayer und hast Freude an der Arbeit mit Menschen \- Du bist der zentrale Teil unseres Teams im Store
* Einen kühlen Kopf und die Gabe, jeden Tag erneut Dein Team zu motivieren
* Du delegierst gerne Aufgaben, gehst aber auch als Vorbild voran und arbeitest “hands\-on” am Tagesgeschäft mit.
* Du hast einen hohen Anspruch an dich selbst und arbeitest lösungsorientiert
* Du bist belastbar und flexibel. Regelmäßige Spätschichten und Wochenendarbeit sind für dich kein Problem
* Du hast gute Deutsch\- und Englischkenntnisse und der Umgang mit neuesten Tech\-Lösungen macht dir Spaß
* Idealerweise hast du Erfahrung im Lebensmitteleinzelhandel, Gastronomie oder in der Lagerlogistik und bringst Erfahrung in der Team\- oder Mitarbeiterführung mit
## Additional Information
**Deine Vorteile bei uns:**
* Leistungsorientiertes Gehalt: ab 2\.500€ / Brutto
* Unbefristeter Arbeitsvertrag
* 20% Rabatt auf deine Flink Bestellung. Teste neue Produkte als erstes!
* Schichtbetrieb und somit ein geregelter Arbeitstag.
* Halbjährliche Teamevents.
* Junges, dynamisches und motiviertes Team.
* Start\-Up Gelegenheiten: flache Hierarchie, schnelle Aufstiegsmöglichkeiten und berufliche Weiterentwicklung. (90% unserer Hub Manager\*innen waren früher selber Schichtleiter\*innen).
*Wir verpflichten uns, dass jeder Bewerber nach seinen Fähigkeiten beurteilt wird, unabhängig von Alter, Geschlechtsidentität, ethnischer Zugehörigkeit, sexueller Orientierung, Behinderungsstatus oder Religion.*