CE
CEVA Logistics
17 Tage

Schichtleiter Inbound/Outbound(m/w/x)

Vollzeit
Berufserfahren
Keine Angabe
35423 Lich

Als Schichtleiter:in im Inbound oder Outbound sorgst du für einen reibungslosen Ablauf im Tagesgeschäft. Du führst und motivierst dein Team, planst den täglichen Einsatz und gewährleistest die Einhaltung von Qualitäts- und Sicherheitsstandards.

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Anforderungen

  • Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Lagerlogistik oder vergleichbar
  • Berufserfahrung in vergleichbarem Umfeld mit Führungserfahrung
  • Kenntnisse im Bereich Inbound und/oder Outbound
  • Erfahrung im Umgang mit SAP R3, WMS-/ERP-Systemen und MS Office
  • Berechtigung zum Führen von Flurförderzeugen und arbeitsmedizinische Eignung für Schichtarbeit
  • Selbstständiges Denken und Handeln, Entscheidungsfähigkeit, Teamfähigkeit und zeitliche Flexibilität
  • Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Englischkenntnisse von Vorteil
Abgeschlossene Berufsausbildung

Berufserfahrung

ca. 1 – 4 Jahre

Deine Aufgaben

  • Teams im Bereich Inbound oder Outbound führen und motivieren
  • Tägliche Einsatzplanung und Aufgabenverteilung durchführen
  • Ordnungsgemäße Schichtübergabe inkl. Dokumentation sicherstellen
  • Einhaltung von Prozessvorgaben, Qualitäts-, Sicherheits- und Ordnungsvorgaben gewährleisten
  • Leistungskennzahlen überwachen und Verbesserungsmaßnahmen ableiten
  • Inventuren und Bestandsstichproben durchführen
  • Transport-, Lager- und Ladehilfsmittel sowie Kommissioniertechnik kontrollieren und pflegen
  • Schadensfälle dokumentieren und weiterleiten, inkl. Analyse und Prävention
  • Neue Mitarbeitende einarbeiten und Teamentwicklung fördern
  • Eng mit Operations Management, Inventory Control, Planning und Transport zusammenarbeiten
  • Operative Umsetzung von Peak-Phasen mitwirken

Tools & Technologien

SAP R3WMS-SystemeERP-SystemeMS Office

Sprachen

Deutschverhandlungssicher

EnglischGrundkenntnisse

Deine Vorteile

Flexibles Arbeiten

  • Flexible Arbeitszeiten

Sonstige Vorteile

  • Berechtigung zum Führen von Flurförderzeugen
  • Willkommenspaket

Betriebliche Altersvorsorge

  • Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge

Sicherer Arbeitsplatz

  • Umfassende Risikoabsicherung

Boni & Prämien

  • Zuschläge für besondere Leistungen
  • Mitarbeiterempfehlungsprogramm

Attraktive Vergütung

  • Jahressonderzahlungen

Ergonomischer Arbeitsplatz

  • Ergonomische Arbeitsplätze
  • Zuschuss für Arbeitsplatzbrillen

Mentoring & Coaching

  • Strukturierte Einarbeitung

Karriere- und Weiterentwicklung

  • Karriere & Entwicklung

Mitarbeiterrabatte

  • Zugang zu Corporate Benefits

Parkplatz & Pendelvorteile

  • Gute Verkehrsanbindung
  • Kostenfreie Parkplätze

Mehr Urlaubstage

  • 30 Tage Urlaub
  • Sonderurlaubstage
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