Du entwickelst Lösungen für Kunden, begleitest ERP-Migrationen und arbeitest eigenverantwortlich in einem multidisziplinären Team.
Anforderungen
- •Abschluss in Betriebswirtschaftslehre oder Wirtschaftswissenschaften
- •Mindestens vierjährige Erfahrung in (Wirtschafts-)Ingenieurwesen oder -Informatik
- •Praxiserprobtes Wissen in der Datenmigration mit SAP DM<, LSMW oder SAP Data Services
- •Sicherer Umgang mit mindestens einem der SAP ECC-Module
- •Mindestens vier Jahre ABAP-Entwicklungserfahrung
- •Erfahrung aus S/4 HANA Conversion- oder Greenfield-Projekten
- •Kenntnis des SAP IS-U Datenmodells wünschenswert
- •Freude an komplexen Aufgaben
- •Top-Präsentationsskills
- •Erfahrung in der Führung internationaler Projektteams
- •Reisebereitschaft
- •Deutsch sehr gut in Wort und Schrift
- •Englisch sehr gut in Wort und Schrift
Deine Aufgaben
- •Maßgeschneiderte Lösungen für Kunden entwickeln
- •Migration von ERP-Systemen nach S/4 HANA begleiten
- •Anforderungen im Kontext von Datenharmonisierung planen
- •Konzepte zur Datenkonsolidierung umsetzen
- •Expertise im Team für SAP S/4 HANA vorantreiben
- •Eigenverantwortlich in Teilprojekten arbeiten
- •Ideen im multidisziplinären Team einbringen
- •Austausch mit Onsite- und Offshore-Teams
Deine Vorteile
Best-in-class Weiterbildung
Umfassende Entwicklungschancen
Vereinbarkeit von Beruf & Familie
Gesundheit & Fitness im Fokus
Attraktive Arbeitgeberleistungen
Vielfältige Gestaltungsräume
Original Beschreibung
Du willst im Bereich **Consulting – SAP** internationale Kunden bei der Planung und Umsetzung komplexer SAP-Transformationen begleiten? Unser multidisziplinäres Team unterstützt Unternehmen in anspruchsvollen Projekten, von der Konzeption bis zum Betrieb. Sichere unseren gemeinsamen Erfolg und mach mit uns den Unterschied: als **SAP Solution Manager (m/w/d)**.
Standort:**Leipzig.**
## Dein Impact:
Als SAP Solution Manager (m/w/d) in unserem Technology Center beschäftigst du dich mit den neuesten Technologien in abwechslungsreichen Projekten. Über den gesamten Projekt LifeCycle bringst du dich ein und gestaltest so aktiv unseren wachsenden Standort mit.
* **Data Migration:**Du entwickelst maßgeschneiderte Lösungen für unsere Kunden und begleitest die Migration von ERP-Systemen nach S/4 HANA On-Premises und Cloud.
* **Projektvielfalt:** Im Kontext von Harmonisierung, Konsolidierung und Migration von Daten wirkst du bei der Planung, Konzeption und Umsetzung von Anforderungen mit.
* **Entrepreneurship:**Mit dem Fokus auf SAP S/4 HANA treibst du im Team unsere Expertise voran und sorgst für eine stete Weiterentwicklung in unserem (inter)nationalen Umfeld.
* **Teamwork:** Du bringst deine Ideen und Fähigkeiten in einem breit aufgestellten, multidisziplinären Team ein und tauschst dich mit Onsite- und Offshore-Teams aus.
* **Verantwortung:** Schon rasch erhältst du bei uns die Möglichkeit, eigenständig Verantwortung in Teilprojekten zu übernehmen.
## Dein Skillset:
* **Abschluss** in Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften, (Wirtschafts-)Ingenieurwesen oder -Informatik mit mindestens vierjähriger Erfahrung
* **Praxiserprobtes Wissen in der Datenmigration** und in Tools (SAP DM<, LSMW oder SAP Data Services) sowie sicherer Umgang mit mindestens einem der SAP ECC-Module
* **Mindestens vier Jahre ABAP-Entwicklungserfahrung**, ergänzt um Erfahrungen aus S/4 HANA Conversion- oder Greenfield-Projekten, ideal: Kenntnis des SAP IS-U Datenmodells
* **Freude an komplexen Aufgaben**und Top-Präsentationsskills nebst der Erfahrung in der Führung und Organisation heterogener internationaler Projektteams
* **Reisebereitschaft sowie Deutsch und Englisch** sehr gut in Wort und Schrift
## Deine Chance:
* **Best-in-class Weiterbildung** an der Deloitte University (ab Manager-Level) sowie im Rahmen individueller Qualifikationsangebote und Trainings
* **Umfassende Entwicklungschancen** durch strukturierte Karriereplanung, Inclusive Leadership, Entsendungsprogramme, projektbasierte Job-Rotation sowie Förderung sozialen Engagements und Corporate Volunteering
* **Vereinbarkeit von Beruf & Familie** dank Mobile Working & Teilzeit, Sabbaticals und Familienservice, z. B. zur Unterstützung für pflegende Angehörige, Elternzeit-Beratung und vielem mehr
* **Gesundheit & Fitness im Fokus** durch regelmäßige Gesundheitstage, Kooperation mit Fitness-Anbietern und die Unterstützung von Sport- und Teamevents
* **Attraktive Arbeitgeberleistungen** inklusive Bike- und Pkw-Leasing, Firmen-Smartphone zur privaten Nutzung sowie flexiblen Arbeitsmodellen wie z. B. Vertrauensarbeitszeit und EU Remote Working
* **Vielfältige Gestaltungsräume** und **aktive Förderung** einer inklusiven Unternehmenskultur - u. a. durch unsere globale Diversity & Inclusion-Initiative ALL IN und lokale Mitarbeiter:innen-Netzwerke
## Bist du bereit? Mach mit uns den Unterschied!
**Gleiche Chancen für alle:** Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die so vielfältig sind wie wir – unabhängig von Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht, Religion, sexueller Orientierung oder sozialer Herkunft.