Du führst Verkaufsgespräche, unterstützt an der Kasse und in der Umkleidekabine. Dein Ziel ist es, das Einkaufserlebnis zu verbessern und Kund*innen proaktiv zu inspirieren, während du das Team mit bedeutungsvollen Momenten bereicherst.
Anforderungen
- •Kundenorientiert
- •Proaktiv
- •Neugierig
- •Interesse an Ideen anderer
- •Ehrlich und aufrichtig
- •Interesse an Mode und Trends
- •Kommunikativ, positiv und aufgeschlossen
- •Bereit zu lernen und sich anzupassen
- •Kooperativ und inklusiv
- •Gute Deutschkenntnisse
Deine Aufgaben
- •Verkaufsgespräche führen
- •Kasse unterstützen
- •Kund*innen in der Umkleidekabine helfen
- •Im gesamten Geschäft unterstützen
- •Lieferungen bearbeiten
- •Lagerbestände auffüllen
- •Aktuelle Kollektion präsentieren
- •Einkaufserlebnis verbessern
- •Kund*innen proaktiv unterstützen und inspirieren
- •Bedeutungsvolle Momente im Team schaffen
Deine Vorteile
Umfangreiche Entwicklungsmöglichkeiten
20 % Mitarbeiterrabatt auf Marken
Einschluss im H&M Incentive Program
Verlängerter Urlaubsanspruch nach 10 Jahren
Betriebsvereinbarungen
Corporate Benefits des Betriebsrates
Externe Beratung bei Herausforderungen
Externe Gesundheitsberatung
Original Beschreibung
## Stellenbeschreibung
Als Mitarbeiter\*in im Verkauf bist du das freundliche Gesicht, das unsere Kund\*innen begrüßt und verkörperst das Herz unserer Marke. Bei uns wirst Du die Möglichkeit haben, unseren Kund\*innen in jeder Hinsicht den besten Service zu bieten. Angefangen mit Verkaufsgesprächen bis hin zur Unterstützung an der Kasse, in der Umkleidekabine und im gesamten Geschäft, trägst du zur Verbesserung des Einkaufserlebnisses bei. Zusätzlich beinhaltet dein Verantwortungsbereich die Bearbeitung von Lieferungen, das Auffüllen von Lagerbeständen und die Präsentation der aktuellen Kollektion. Deine Rolle ist entscheidend, um für unsere Kund\*innen einladende Erlebnisse zu gestalten und das Beste unserer Marke zu präsentieren. Mit Herzlichkeit und Begeisterung begleitest du unsere Kund\*innen auf ihrem Weg und bietest echte Unterstützung und proaktiven Service, um sie zu ermutigen und zu inspirieren. Gemeinsam mit deinem Team schaffst du Momente, die von Bedeutung sind. Vorkenntnisse im Kundenservice und Warenkunde sind zwar wünschenswert, aber nicht zwingend erforderlich.
## Qualifikationen
* Kundenorientiert; du hast ein echtes Interesse daran, unsere Kund\*innen kennenzulernen und ihnen deine Erfahrung und ein Serviceniveau zu bieten, das ihren Erwartungen entspricht
* Proaktiv; Du nutzt deine Initiative, um deinen Kund\*innen ein unvergessliches Einkaufserlebnis zu bieten
* Neugierig; Du suchst nach Möglichkeiten, alltägliche Prozesse und Routinen zu verbessern und bei Bedarf proaktiv zu handeln
* Du hörst zu und zeigst Interesse an den Ideen und Meinungen anderer
* Du bist ehrlich und aufrichtig in deiner Herangehensweise
* Du interessierst dich für Mode und Trends
* Du bist kommunikativ, positiv und aufgeschlossen
* Du bist bereit zu lernen und dich anzupassen
* Du bist kooperativ, inklusiv und unterstützt andere
* Du verfügst über gute Deutschkenntnisse
Dein monatliches Bruttogehalt auf Teilzeitbasis wird dem Vollzeitgehalt – je nach Stundeneinsatz - entsprechend angepasst. Ein Vollzeitgehalt beträgt ab € 2.195,- (14 mal jährlich).
## Zusätzliche Informationen
Es handelt sich um eine unbefristete Teilzeitstelle zwischen 30 Stunden pro Woche.
**Benefits:**
Wir bieten allen unseren Mitarbeiter\*innen attraktive Benefits mit umfangreichen Entwicklungsmöglichkeiten. Alle unsere Mitarbeiter\*innen erhalten einen Mitarbeiterrabatt von 20 %, der auf alle unsere Marken der H&M-Gruppe in den Filialen und online eingelöst werden kann. Zusätzlich zu unserem Mitarbeiterrabatt sind alle unsere Mitarbeiter\*innen in unser H&M Incentive Program – HIP – eingeschlossen.
Darüber hinaus erhalten Kolleg\*innen auch:
* verlängerter Urlaubsanspruch nach 10 Jahren
* Betriebsvereinbarungen
* Corporate Benefits des Betriebsrates
* Externe Beratung bei Herausforderungen im privaten und beruflichen Leben
* Externe Gesundheitsberatung
**Inklusion & Vielfalt**
Bei der H&M-Gruppe sind wir entschlossen, integrative, vielfältige und gerechte Arbeitsplätze in unserem gesamten Unternehmen zu schaffen und zu erhalten. Unsere Teams sollten aus einer Vielzahl von Menschen bestehen, die ihr Wissen, ihre Erfahrungen und Ideen teilen und kombinieren. Eine vielfältige Belegschaft hat einen positiven Einfluss darauf, wie wir Herausforderungen angehen, was wir für möglich halten und wie wir mit Kolleg\*innen und Kund\*innen auf der ganzen Welt umgehen. Daher werden alle Diversitätsdimensionen in unserem Rekrutierungsprozess berücksichtigt.