Du analysierst bestehende Prozesse und identifizierst Verbesserungspotenziale. Dabei arbeitest du eng mit den Managementteams zusammen, um neue Lösungen zu entwickeln und die lokalen Teams bei der Umsetzung zu unterstützen.
Anforderungen
- •Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsingenieurwesen
- •Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung
- •Fundierte Kenntnisse in Lean und Six Sigma
- •Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten
- •Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Deine Aufgaben
- •Prozesse analysieren und Verbesserungspotenziale identifizieren
- •Standardisierte Prozesslösungen entwickeln und einführen
- •Neue Tools zur Datenaufnahme und -analyse implementieren
- •Mit regionalen Managementteams eng zusammenarbeiten
- •Lokale Teams bei neuen Prozessen schulen und unterstützen
- •Kontinuierliche Prozessverbesserung sicherstellen
Deine Vorteile
Subventionierte betriebliche Altersvorsorge
Individuelle Gesundheits- und Work-Life-Balance-Angebote
Internationale Joboptionen im globalen Umfeld
Offene Unternehmenskultur und kollegiale Teamstruktur
Qualifizierte Einarbeitung und Weiterbildungsmöglichkeiten
Strategische Mitarbeiterentwicklung mit Karrierepfaden
Moderne, bezuschusste Kantine
Corporate Benefits von namhaften Anbietern
Original Beschreibung
Grammer
Weiterdenker, Möglichmacher, Innovationstreiber gesucht.
Neue Wege gehen. Innovative Ideen verwirklichen. Die Zukunft der Mobilität mitbestimmen. Bei GRAMMER können Sie viel bewegen – auch für sich selbst. Als globaler Partner der Fahrzeugindustrie sind wir mit unseren beiden Unternehmensbereichen Automotive und Commercial Vehicles weltweit erfolgreich. Täglich entwickeln und produzieren wir Systeme für Pkw-Innenausstattung sowie Fahrer- und Passagiersitze für Offroad-Nutzfahrzeuge, Lkw, Busse und Bahnen. Wir gestalten die Art und Weise, wie Menschen heute und in Zukunft mobil sind. Bringen Sie sich mit Ihren einzigartigen Talenten in die vielfältige GRAMMER-Community ein. Mehr als 14.000 Mitarbeiter:innen in 20 Ländern wollen gemeinsam mit Ihnen die Welt verändern.
# Regional Process Data Specialist EMEA/AMERICAS (m/w/d)
#### Standort: Ursensollen
#### Welche Hauptaufgaben erwarten Sie?
Als Process Data Specialist (Regions) gestalten Sie maßgeblich den operativen Einsatz unserer Engineering-Applikationen in den regionalen Einheiten. Sie analysieren, optimieren und standardisieren Prozesse, implementieren moderne Technologien und tragen aktiv zur erfolgreichen Umsetzung neuer Kundenprojekte sowie interner Verbesserungsinitiativen bei.
* Analyse und Vergleich bestehender Prozesse zur Identifikation von Verbesserungspotenzialen
* Entwicklung und Einführung standardisierter Prozesslösungen in der gesamten Region
* Implementierung neuer Tools zur Datenaufnahme, -analyse und -visualisierung
* Enge Zusammenarbeit mit regionalen Managementteams zur Bedarfsaufnahme und Lösungsfindung
* Schulung und Unterstützung der lokalen Teams bei der Einführung neuer Prozesse
* Sicherstellung kontinuierlicher Prozessverbesserung unter Berücksichtigung regulatorischer und technischer Entwicklungen
#### Welche Qualifikation bringen Sie mit?
* Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsingenieurwesen, Betriebswirtschaft, Produktionstechnik oder vergleichbar
* Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Bereich Prozessoptimierung – idealerweise in einem internationalen Umfeld
* Fundierte Kenntnisse in Lean, Six Sigma, Prozessmapping und KPI-Analyse, Erfahrung mit SAP und MES-Systemen
* Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten, interkulturelle Kompetenz und Umsetzungsstärke
* Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
#### Und vor allem, was können Sie von uns erwarten?
Das Wohlbefinden unserer Mitarbeiter:innen hat für uns oberste Priorität. Deshalb bieten wir Ihnen, neben einer attraktiven und leistungsgerechten, tariflichen Vergütung, zahlreiche Benefits, die Ihren Arbeitsalltag angenehmer gestalten. Dazu gehören u.a.:
* Eine subventionierte betriebliche Altersvorsorge
* Individuelle Angebote zur Stärkung der Gesundheit und Work-Life-Balance unserer Kolleg:innen
* Internationale Joboptionen in einem dynamischen und globalen Arbeitsumfeld
* Eine offene Unternehmenskultur und kollegiale Teamstruktur
* Eine qualifizierte Einarbeitung und Weiterbildungsmöglichkeiten
* Strategische Mitarbeiterentwicklung durch definierte Karrierepfade
* Eine moderne, vom Arbeitgeber bezuschusste Kantine
* Corporate Benefits von namhaften Anbietern von Produkten und Dienstleistungen