Referent:in für die Betreuung französischer oder polnischer Partner:innen(m/w/x)

Stellenangebot Intern: Referent-/in Betreuung französischer oder polnischer Partner/-innen (m/w/d) bei Personalamt # Intern: Referent-/in Betreuung französischer oder polnischer Partner/-innen (m/w/d) * 04109 Leipzig, Martin-Luther-Ring 4-6 * Büro, Verwaltung, Sachbearbeitung * Teilzeit * Publizierung bis: 19.05.2025 **Interne Stellenausschreibung:** **Diese Stellenausschreibung richtet sich nur an Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der Stadtverwaltung Leipzig und ihrer Eigenbetriebe.** Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt befristet zur Vertretung bis zum 30. April 2027 für das **Referat Internationale Zusammenarbeit** eine/-n **Referentin/ Referenten für die Betreuung französischer oder polnischer Partner/-innen (m/w/d)**. Mit mehr als 620.000 Einwohnerinnen und Einwohnern ist Leipzig eine der sich am dynamischsten entwickelnden Städte Deutschlands mit vergleichsweise sehr hoher Lebensqualität. Dazu tragen in nicht unerheblichem Maße auch die kommunalen Unternehmen bei, indem sie neben elementaren Aufgaben der Daseinsvorsorge vielfältige Beiträge zur Erfüllung von Zielen von erheblicher stadtstrategischer Bedeutung leisten. ## Das erwartet Sie * eigenverantwortliche Konzeption, Umsetzung und Leitung von Projekten der internationalen Zusammenarbeit mit Schwerpunkt Frankreich oder Polen * Berücksichtigung der strategisch relevanten Themen der Stadt Leipzig in allen Projektphasen insbesondere der Stärkung der Wettbewerbsfähigkeit des Wirtschaftsstandorts Leipzig * Zusammenarbeit mit Vertreterinnen und Vertretern der Region entsprechenden Partnerstädte, Kooperationspartner/-innen, Stadtteilpartnerschaften sowie zivilgesellschaftlichen Organisationen und Vereinen * Kooperation mit der Region entsprechenden Konsulaten, Botschaften sowie internationalen Institutionen wie Stiftungen, Jugendwerken und Kulturinstituten * Einbindung weiterer Organisationseinheiten der Stadtverwaltung zur erfolgreichen Projektumsetzung * Pflege und Ausbau langfristiger internationaler Beziehungen im Kontext kommunaler Außenbeziehungen ## Das bringen Sie mit * einen wissenschaftlichen Hochschulabschluss (Diplomprüfung oder akademische Abschlussprüfung/ Magisterprüfung an einer Universität oder einer anderen nach Landesrecht anerkannten wissenschaftlichen Hochschule oder einen akkreditierten Masterabschluss) in einer Studienrichtung mit gesellschafts-, sozial- oder kulturwissenschaftlichem Bezug (kein technischer Studiengang) * mindestens dreijährige Berufserfahrung in der Stadtverwaltung sowie umfassende Kenntnisse der kommunalen Strukturen, Abläufe und Besonderheiten * praktische Erfahrung im Projektmanagement, idealerweise in der Begleitung und Umsetzung von Projekten innerhalb der Verwaltung * Erfahrungen im internationalen Kontext, insbesondere in der Zusammenarbeit mit internationalen Partnern, sowie sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch; Kenntnisse in Französisch oder Polnisch von Vorteil * ausgeprägte Medienkompetenz sowie Erfahrung in der zielgruppengerechten Erstellung und Aufbereitung von Texten * sehr gute Kenntnisse der politischen, wirtschaftlichen und gesellschaftlichen Strukturen in Frankreich oder Polen sowie ausgeprägte interkulturelle Kompetenz, Kommunikationsstärke und diplomatisches Geschick * Organisationstalent, eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise sowie Fähigkeit zur erfolgreichen Vernetzung verschiedener Akteure * überdurchschnittliches Engagement sowie Bereitschaft zur gelegentlichen Reisetätigkeit und zum Dienst auch außerhalb der geregelten Arbeitszeit (bei Bedarf an Wochenenden) **Hinweis: Gern berücksichtigen wir Ihre Bewerbung auch, sofern Sie ein****abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor, Diplom FH) vorweisen können. In** **diesem Fall ist eine Vergütung nach der Entgeltgruppe 12 TVöD vorgesehen.** ## Das bieten wir * eine befristete Stelle nach der Entgeltgruppe E 13 TVöD in Teilzeit mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 15 Stunden ## Hinweise Wir wertschätzen Vielfalt und möchten, dass sich die Stadtgesellschaft auch in unserer Belegschaft widerspiegelt. Wir begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/ Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Bewerber/-innen werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt. Bitte beachten Sie, dass wir unsere Stellen nur nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung besetzen dürfen. Wir können Sie daher im weiteren Verfahren nur dann berücksichtigen, wenn Sie uns Nachweise hierüber vorlegen. Ausschreibungsschluss ist der **11. Mai 2025**.