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Sekretariat der Ständigen Konferenz der Kultusminister der Länder in der Bundesrepublik Deutschland
2 Tage

Referatsleitung Referat VI 2 D: Nord-, Mittel-, Südeuropa, Lateinamerika und anglophones Afrika(m/w/x)

Management
Vollzeit
mit Homeoffice
Keine Angabe
Bonn, Graurheindorfer Str. 157

In dieser Führungsposition leitest du ein achtköpfiges Team und verantwortest die internationale Zeugnisbewertung. Du entwickelst Prozesse weiter und vertrittst das Referat kompetent in Gremien.

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Anforderungen

  • Masterstudium mit Bezug zum Aufgabengebiet
  • Sehr gute Kenntnisse internationaler Bildungssysteme
  • Kenntnisse der Rechtsgrundlagen zur Abschlussanerkennung
  • Erfahrung in Bewertung ausländischer Bildungsnachweise
  • Mindestens ein Jahr Führungserfahrung
  • Erfahrung in kennzahlenbasierter Steuerung
  • Affinität zu digitalem Arbeiten
  • Urteilsvermögen und ergebnisorientiertes Handeln
  • Sorgfältige, systematische und selbstständige Arbeitsweise
  • Kommunikationsfähigkeit und hohe Dienstleistungsorientierung
  • Fähigkeit zur Umsetzung von Veränderungen
  • Gute Kenntnisse moderner Bürokommunikationssoftware
Master-Abschluss

Berufserfahrung

1 Jahr

Deine Aufgaben

  • Referat VI 2 D fachlich und disziplinarisch leiten
  • Referatsprozesse steuern und selbstständig weiterentwickeln
  • Einheitliche Anwendung der Bewertungskriterien sicherstellen
  • Schwierige und grundsätzliche Bewertungsfragen rechtssicher bearbeiten
  • Stellungnahmen fertigen und Presseanfragen bearbeiten
  • Beratungsunterlagen für KMK-Gremien erstellen
  • Personalplanung, Rekrutierung und Personalentwicklung verantworten
  • Aufgaben zur Einführung eines Qualitätsmanagements wahrnehmen
  • Entscheidungen der Haus- und Abteilungsleitung umsetzen
  • Referat in Projekt- und Arbeitsgruppen vertreten

Tools & Technologien

Bürokommunikationssoftware

Sprachen

Deutschverhandlungssicher

Englischverhandlungssicher

Spanischverhandlungssicher

Portugiesischverhandlungssicher

Deine Vorteile

Attraktive Vergütung

  • Regelmäßige Gehaltssteigerung
  • Jahressonderzahlungen

Flexibles Arbeiten

  • Teilzeit möglich
  • Gleitzeit
  • Homeoffice
  • Mobiles Arbeiten
  • Flexible Arbeitsmodelle

Mehr Urlaubstage

  • 30 Tage Erholungsurlaub

Lockere Unternehmenskultur

  • Wertschätzendes und diskriminierungsfreies Arbeitsumfeld

Weiterbildungsangebote

  • Vielseitiges Fortbildungsangebot

Betriebliche Altersvorsorge

  • Betriebliche Altersversorgung (VBL)

Parkplatz & Pendelvorteile

  • Zentrale Lage
  • Gute Erreichbarkeit mit PKW

Öffi Tickets

  • Jobticket
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