Du rekrutierst technische Fachkräfte und entwickelst innovative Strategien, während du die Standorte aktiv bei der Kandidatensuche berätst.
Anforderungen
- •Bachelor's degree in Business Administration
- •Experience in recruiting technical professionals
- •Familiarity with various recruitment channels
- •Strong interpersonal and communication skills
- •Good English skills are advantageous
- •Willingness to travel within Germany
Deine Aufgaben
- •Rekrutierung von Fach- und Führungskräften
- •Mitwirkung in standortübergreifenden Recruitingprojekten
- •Gestaltung und Schaltung von Stellenausschreibungen
- •Vorselektion der Bewerber durchführen
- •Durchführung von Telefoninterviews
- •Vorstellungsgespräche begleiten
- •Auswahlprozess unterstützen
- •Identifikation von Kandidatenprofilen in sozialen Netzwerken
- •Direktansprache von Kandidaten
- •Entwicklung und Umsetzung innovativer Rekrutierungsstrategien
- •Personalmarketing- und Employer Branding-Maßnahmen gestalten
- •Aktive Beratung der Standorte bei der Kandidatensuche
- •Teilnahme an Bewerbermessen
- •Repräsentation des Unternehmens bei Recruiting-Veranstaltungen
Deine Vorteile
Sicherheit eines großen Unternehmens
Strukturierte Einarbeitung und Weiterbildung
Vergütung entsprechend der Qualifikation
30 Tage Urlaubsanspruch
Mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten
Zugang zu betrieblichen Benefits
Einfacher Zugang zu Unternehmensinformationen
Dienstwagen zur privaten Nutzung
Original Beschreibung
Job ID:
2776
Ort:
Arnstadt, Kölleda, Erfurt
Funktion:
Human Resources
Erfahrungsniveau:
Berufserfahren
# Recruiter Technische Fachkräfte (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit
**Ihr Aufgabenbereich:**
* **Verantwortung übernehmen:** Rekrutierung von Fach- und Führungskräften für den zu betreuenden Bereich sowie standortübergreifende Mitwirkung in Recruitingprojekten
* **Aufgaben anpacken:** Gestaltung und Schaltung von Stellenausschreibungen auf Jobbörsen, einschlägigen Fachforen und Social-Media-Plattformen, Vorselektion der Bewerber, Durchführung von Telefoninterviews und Vorstellungsgesprächen, Begleitung des Auswahlprozesses
* **Präzise umsetzen:** Identifikation von Kandidatenprofilen in sozialen Netzwerken und Fachforen; Direktansprache
* **Fortschritt vorantreiben:** Entwicklung und Umsetzung innovativer, zielgruppenspezifischer Rekrutierungsstrategien sowie von Personalmarketing- und Employer Branding-Maßnahmen für gewerbliche und technische Zielgruppen
* **Zusammenarbeit leben:** Aktive Beratung und Unterstützung der Standorte bei der Kandidatensuche sowie Teilnahme an Bewerbermessen und Repräsentation des Unternehmens bei Recruiting- und Netzwerkveranstaltungen
**Ihr Profil**
* **Ausbildung:** Bachelor-Studium der Fachrichtung BWL mit Schwerpunkt Personal, kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation
* **Erfahrung:** Berufserfahrung im Recruiting, idealerweise von gewerblichen und technischen Fachkräften
* **Know-how:** Im Umgang mit verschiedenen Recruiting-Kanälen und Social-Media-Plattformen sowie Erfahrung im Active Sourcing
* **Persönlichkeit und Arbeitsweise:** Gewinnendes Wesen, wertschätzender Umgang- und Kommunikationsstil, Ideenreichtum, ausgeprägte Serviceorientierung, selbständige Arbeitsweise, hohe Flexibilität und Teamgeist, Begeisterungsfähigkeit
* **Sprachen:** Gute Englischkenntnisse von Vorteil
* **Einsatz:** Reisebereitschaft innerhalb des zu betreuenden Bereiches und im geringfügigen Maße innerhalb Deutschlands
**Ihre Benefits:**
* **Sicherheit:** Die Sicherheit eines großen, global tätigen Unternehmens mit hohen Standards für die Arbeitssicherheit
* **Perspektiven:** Strukturierte Einarbeitung in den neuen Aufgabenbereich, Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten z. B. über unseren Leadec Campus
* **Vergütung:** Attraktive, der Qualifikation entsprechende Vergütung
* **Urlaub:** 30 Tage Urlaubsanspruch
* **Flexibilität:** Anteiliges mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten
* **Benefits:** „Me@Leadec“ macht Ihnen unsere Benefits zugänglich, z. B. betriebliche Altersvorsorge, zahlreiche Vergünstigungen für Mitarbeiter, darunter u.a. lokale Gesundheits- und Sportangebote sowie die Möglichkeit zum Leasing eines Dienstfahrrades (auch zur privaten Nutzung)
* **Transparenz:** Einfacher Zugang zu Unternehmensinformationen und Neuigkeiten über unsere Mitarbeiter App "we.do"
* **PKW:** Dienstwagen zur privaten Nutzung