OBERMEYER Project Management GmbH
PROJEKTMANAGER(m/w/x)
Teilzeit
mit Homeoffice
Berufserfahren
Keine Angabe
Düsseldorf, Leipzig, München, Stuttgart
KR
Kreis Mettmann23 Tage
Projektmanager:in(m/w/x)
Befristeter Vertrag
Teilzeit
Berufserfahren
Green Job
Keine Angabe
40822 Mettmann, Goethestraße 23
Nejo KI-Zusammenfassung
In dieser Teilzeitstelle als Projektmanager:in für das EFRE-Projekt 'IndiKlimA bist du aktiv in die Analyse von Akteur:innen und die Entwicklung von Klimaanpassungsstrategien eingebunden. Dein Alltag umfasst die Erstellung von Datengrundlagen, die Entwicklung von Monitoring-Konzepten und die Unterstützung der technischen Produktentwicklung.
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Anforderungen
- •Abgeschlossenes Fach- oder Hochschulstudium mit umweltwissenschaftlichem Schwerpunkt
- •Mehrjährige und vertiefte Erfahrungen im Bereich der Projektsteuerung/-planung
- •Erfahrung bei Sanierungs- und Modernisierungsmaßnahmen im Bestand
- •Fundierte Kenntnisse in den beschriebenen Aufgabenfeldern
- •Erfahrungen oder Fachkenntnisse in der Bauüberwachung oder bodenkundliche Baubegleitung
- •Kenntnisse im Regelwerk der HOAI
- •Kenntnisse in der Öffentlichkeitsarbeit oder Moderations- und Präsentationserfahrung
- •Fähigkeit, sich in bisher unbekannte Fachbereiche einzudenken
- •Bereitschaft, Verantwortung für den eigenen Aufgabenbereich zu übernehmen
- •Loyalität gegenüber Kollegen und Vorgesetzten
- •Sorgfalt
- •Fähigkeit, souverän aufzutreten
- •Bereitschaft, andere Standpunkte zu akzeptieren
- •Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Teamfähigkeit
- •Fähigkeit, respektvoll mit anderen umzugehen
- •Bereitschaft zur kooperativen Zusammenarbeit
- •Konfliktfähigkeit
- •Empathie
- •Lösungs- und serviceorientiertes Agieren
- •Fähigkeit, thematisch und personell zu vernetzen
- •Fähigkeit zur ziel- und ergebnisorientierten Leitung von Arbeitsgruppen
- •Sicherer Umgang mit geographischen Informationssystemen
- •Gute Kenntnisse in MS-Office
Bachelor-Abschluss
Berufserfahrung
ca. 1 – 4 Jahre
Deine Aufgaben
- •Akteur:innen analysieren und Stakeholder:innen-Prozesse gestalten
- •Unterschiedliche Akteur:innen einbinden
- •Anforderungen an das technische und konzeptionelle Zielprodukt definieren
- •Kooperations- und Vernetzungsstrukturen schaffen und etablieren
- •Akteur:innen-spezifische Prozessgrundlagen zur Klimaanpassung erfassen
- •Bestands- und Betroffenheitsanalysen projektbezogen spezifizieren
- •Stärken und Herausforderungen auf der eigenen Raumebene ermitteln
- •Kommunenspezifische Datengrundlagen erfassen und bereitstellen
- •Bisherige konzeptionelle Grundlagen zum Umgang mit dem Klimawandel erfassen und bereitstellen
- •Bewertungsindikatoren für Klimawirkungen und Anpassungsmaßnahmen entwickeln
- •Geeignete Impact- und Response-Indikatoren nach der DPSIR für das Monitoring-Konzept mitentwickeln
- •Geeignete klimatische und Umweltindikatoren auswählen
- •Relevante Datenquellen identifizieren und nutzen
- •Modellszenarien erstellen und analysieren
- •Ein raumübergreifendes Monitoring-Konzept entwickeln
- •Die Entwicklung des Monitoring-Konzeptes unterstützen
- •Entwickelte Fachinhalte methodisch in das Prozess- und Umsetzungsmanagement einbinden
- •Kommunalspezifische Methoden und Prozesse berücksichtigen
- •Die technische Produktentwicklung begleiten
- •Aktiv an Anwender:innenworkshops teilnehmen
- •Anwendungstests zum Entwicklungsstand des Softwaretools im Reallabor durchführen
- •Rückmeldungen zum Entwicklungsstand geben
- •Wissenschaftskommunikation und Anwendungstransfer durchführen
- •Eine gemeinsame Strategie zur adressat:innen-spezifischen Wissenschaftskommunikation mitentwickeln
- •An den jeweiligen entwickelten Formaten teilnehmen
- •Wissenstransfer in städtische und regionale Strukturen (Verwaltung, Politik und Öffentlichkeit) leisten
- •Den Prozess zur Verstetigung der Projektergebnisse begleiten
- •Das Klimaanpassungsteilkonzept des IKKK 2018 ergänzend aktualisieren
- •Projekte und Sonderaufgaben im Auftrag der Stabsstellenleitung bearbeiten
Tools & Technologien
geographische InformationssystemeMS-Office
Sprachen
Deutsch – verhandlungssicher
Deine Vorteile
Abwechslungsreiche Aufgaben
- •Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit
Weiterbildungsangebote
- •Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Mehr Urlaubstage
- •30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche
Betriebliche Altersvorsorge
- •Betriebliche Altersvorsorge
Flexibles Arbeiten
- •Flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten
Kinderbetreuung
- •Vorbelegungsrecht im ortsnahen Kindergarten
Gesundheits- & Fitnessangebote
- •Umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement
Lockere Unternehmenskultur
- •Freundliches und familiäres Arbeitsumfeld
Firmenfahrrad
- •Fahrradleasingangebot
Parkplatz & Pendelvorteile
- •Kostenfreie Parkmöglichkeiten
Mitarbeiterrabatte
- •Corporate benefits
Die Originalanzeige dieses Stellenangebotes in der aktuellsten Version findest du hier. Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens Kreis Mettmann erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.
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