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Projektleitung ROSI - Junge Stimmen, starke Wege!(m/w/x)

Stadt Freiburg im Breisgau
Freiburg im Breisgau

Du leitest das Projekt ROSI und entwickelst Konzepte für Empowerment und Teilhabe. Zudem pflegst du Kooperationsnetzwerke und bist für das Monitoring sowie die Budgetverwaltung verantwortlich.

Anforderungen

  • •Abgeschlossenes Hochschulstudium
  • •Praktische Erfahrungen in sozialer Arbeit
  • •Sehr gute Kenntnisse der Lebenswelt der Sintizze und Romnja
  • •Vertrautheit mit digitalen Kommunikations- und Organisationstools
  • •Ausgeprägte zielgruppenspezifische Kommunikationsfähigkeiten

Deine Aufgaben

  • •Projekt ROSI leiten und steuern
  • •Konzept und Strategie für Empowerment entwickeln
  • •Kooperationsnetzwerke mit zivilgesellschaftlichen Akteuren aufbauen
  • •Netzwerk- und Gremienarbeit durchführen
  • •Monitoring der Projekte durchführen
  • •Budgetverantwortung übernehmen

Deine Vorteile

Befristetes Beschäftigungsverhältnis bis 31.12.2026
Abwechslungsreiche und vielseitige Tätigkeit
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Hoher Zuschuss zum Jobticket
Hansefit
Vielfältige Fortbildungsangebote
Gesundheitsangebote

Original Beschreibung

# Projektleitung (a) ROSI - Junge Stimmen, starke Wege! * Stadt Freiburg im Breisgau * Büro, Verwaltung, Sachbearbeitung * Soziale Berufe (Sonstige) * Teilzeit **Wir lieben Freiburg, weil...** …**es ganz schön bunt ist.** Auch als Arbeitgeberin. Deshalb freuen wir uns auf Bewerbungen **(a)**ller, die für ihr Thema brennen und uns und unsere Stadt weiterbringen wollen. Menschen mit unterschiedlicher Herkunft, Geschlecht, geschlechtlicher Identität, Alter, Hautfarbe, Religion, sexueller Orientierung oder Behinderung sind bei uns willkommen. Vielfalt – dafür stehen wir. Und das **(a)** im Jobtitel. Die Stadt Freiburg sucht Sie für das **Amt für Migration und Integration** als **Projektleitung (a) ROSI - Junge Stimmen, starke Wege!** Das Projekt „ROSI - Junge Stimmen, starke Wege!“ richtet sich an junge Sintizze und Romnja in Freiburg. Ziel des Projekts ist, Diskriminierung, Rassismus und Antiziganismus öffentlich sichtbar zu machen und die Betroffenen zu stärken. Durch einen partizipativen Prozess sollen die jungen Menschen befähigt werden, ihre Interessen selbstbewusst zu vertreten und aktiv an gesellschaftlichen Diskursen teilzunehmen. Gleichzeitig soll die Sichtbarkeit der Gruppe verbessert und Vorurteile abgebaut werden. ## Ihr neuer Aufgabenbereich * Sie übernehmen die Leitung des Projekts „ROSI“ und sind für die Steuerung und Planung der verschiedenen Projektphasen sowie die Organisation von Verantstaltungen, Themen- und Diskursformaten verantwortlich * Sie begleiten als Ideengeberin (a) die Entwicklung eines Konzepts und einer nachhaltigen Empowerment- und Teilhabestrategie auf Basis der Impulse junger Romnja und Sintizze in Abstimmung mit Kooperationspartnerinnen (a) und der Zielgruppe * Aufbau, Pflege und Steuerung der Kooperationsnetzwerke mit Akteuren aus der Zivilgesellschaft, Verwaltung, Politik, Wissenschaft und der Community der Sintizze und Romnja zählen zu Ihren wesentlichen Aufgaben * Ebenfalls kümmern Sie sich um Netzwerk- und Gremienarbeit sowie das Monitoring und haben Budgetverantwortung ## Das bringen Sie mit * Sie sind qualifiziert durch ein abgeschlossenes Hochschulstudium, vorzugsweise im Bereich der Sozialwissenschaften * Idealerweise haben Sie bereits praktische Erfahrungen in sozialer Arbeit oder Bildungs- und Projekarbeit mit benachteiligten Gruppen, insbesondere im Bereich Jugend, Empowerment oder Antidiskriminierung * Sie bringen im besten Fall sehr gute Kenntnisse der Lebenswelt der Sintizze und Romnja mit und konnten bereits Erfahrung in der Projektarbeit sammeln * Sie sind vertraut mit digitalen Kommunikations- und Organisationstools und haben Erfahrung in der Anwendung partizipativer Methoden der Beteiligungsarbeit * Sie verfügen über ausgeprägte zielgruppenspezifische Kommunikations- und Vermittlungsfähigkeiten und überzeugen durch Team- und Konfliktfähigkeit ## Wir bieten Ihnen * Ein befristetes Beschäftigungsverhältnis bis zum 31.12.2026 mit einer Arbeitszeit von 50% und einer Eingruppierung in Entgeltgruppe 10 TVöD * Eine abwechslungsreiche und vielseitige Tätigkeit mit hoher Eigenverantwortlichkeit * Attraktive Arbeitgeberleistungen wie z. B. flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, einen hohen Zuschuss zum Job-/Deutschlandticket (Eigenanteil ca. 18 bzw. 25 Euro), Hansefit, vielfältige Fortbildungs- und Gesundheitsangebote u. v. m.
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