In der Rolle des Projektleiters übernimmst du die Verantwortung für die Prüfung von Vertragsangeboten und die Definition von Leistungsinhalten. Du entwickelst strukturierte Projektpläne, steuerst Ressourcen und führst ein umfassendes Projektcontrolling durch, um Qualität und Termine sicherzustellen.
Anforderungen
- •Hochschulstudium in technischer oder betriebswirtschaftlicher Fachrichtung
- •Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der Schienenfahrzeugindustrie
- •Fundierte Kenntnisse der gesetzlichen Regelwerke
- •Strategisches Denkvermögen und Ergebnisorientierung
- •Ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungskompetenz
- •Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen
Deine Aufgaben
- •Kalkulationen und Vertragsangebote prüfen
- •Vertragssichere Definition von Leistungsinhalten unterstützen
- •Aufgabenpakete für das Projektteam ableiten
- •Strukturierten Projektplan entwickeln und budgetieren
- •Personelle und technische Ressourcen planen und steuern
- •Realistische Terminpläne für technische Entwicklung erstellen
- •Ganzheitliches Projektcontrolling durchführen
- •Regelmäßige Projektreviews organisieren und leiten
- •Termingerechte und qualitätsgerechte Produktionsplanung sicherstellen
- •Kontinuierlichen Dialog mit allen Projektbeteiligten pflegen
- •Kostenentwicklung über den Projektlebenszyklus überwachen
Deine Vorteile
Traditionsreiches Unternehmen
Attraktives Vergütungspaket
Flexible Arbeitszeiten
Vielfältige Zusatzleistungen
Entwicklungsmöglichkeiten
Kostenlose Parkplätze
Zuschuss zur Altersvorsorge
Original Beschreibung
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# Projektleiter (m/w/d)
* GBM Gleisbaumechanik Brandenburg/H. GmbH
* Brandenburg an der Havel
* Präsenz / Mobil
* Berufserfahrung
* Berufserfahrung (Senior Level)
!Projektleiter (m/w/d), 1. Bild
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## Ihre Aufgaben:
* Prüfung und Bewertung von Kalkulationen sowie Vertragsangeboten im Hinblick auf wirtschaftliche Tragfähigkeit, Qualitätssicherung und termingerechte Umsetzbarkeit
* Aktive Mitwirkung an der vertragssicheren Definition und Abgrenzung von Leistungsinhalten – in enger Abstimmung mit Auftraggebern, Unterauftragnehmern, Konsortialpartnern und weiteren Stakeholdern
* Ableitung klarer Aufgabenpakete für das Projektteam sowie zielgerichtete Steuerung der Projektmitarbeiter
* Entwicklung eines strukturierten Projektplans inkl. Budgetierung der einzelnen Leistungspakete in enger Abstimmung mit dem Vorgesetzten sowie der Geschäftsführung
* Planung und Steuerung erforderlicher personeller und technischer Ressourcen – intern wie extern – einschließlich Qualitätssicherungsmaßnahmen
* Entwicklung realistischer und verlässlicher Terminpläne für die technische Entwicklung, Arbeitsvorbereitung, Produktion und Qualitätssicherung
* Durchführung eines ganzheitlichen Projektcontrollings mit Fokus auf Termin-, Kosten- und Qualitätszielen
* Organisation und Leitung regelmäßiger Projektreviews sowie sofortige Umsetzung geeigneter Gegensteuerungsmaßnahmen bei Abweichungen
* Sicherstellung einer termingerechten und qualitätsgerechten Produktionsplanung und -realisierung – einschließlich Koordination von Zwischen- und Endabnahmen mit dem Kunden
* Pflege eines kontinuierlichen Dialogs mit allen Projektbeteiligten und Entscheidungsträgern zur nachhaltigen Steuerung und Stabilisierung des Projektverlaufs
* Überwachung der Kostenentwicklung über den gesamten Projektlebenszyklus hinweg – inklusive Ursachenanalyse bei Abweichungen und Einleitung zielgerichteter Maßnahmen zur Kostenoptimierung
## Ihr Profil:
* Ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium in einer technischen oder betriebswirtschaftlichen Fachrichtung (idealerweise mit Vertiefung im Schienenfahrzeugbau, Maschinenbau oder Elektrotechnik)
* Mehrjährige Berufserfahrung (mindestens 5 Jahre) in der Schienenfahrzeugindustrie, insbesondere in leitender Funktion von Projekten mit hoher technischer und organisatorischer Komplexität
* Fundierte Kenntnisse der gesetzlichen Regelwerke, Normen und Vorschriften der Branche
* Strategisches Denkvermögen, unternehmerischer Weitblick, Ergebnisorientierung sowie Entscheidungsstärke in komplexen Situationen
* Souveränes Auftreten sowie ausgeprägte Kommunikations-, Durchsetzungs- und Verhandlungskompetenz
* Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen
## Unsere Benefits:
Neben vielen anderen Benefits möchten wir Ihnen die Möglichkeit geben, eine entscheidende Rolle beim Wachstum unseres Unternehmens einzunehmen und unsere Erfolgsstory aktiv mitzugestalten. Dabei investieren wir sehr gern in Ihre Entwicklung mit regelmäßigen Feedbackgesprächen und individuellen Weiterbildungen. Bei uns profitieren Sie außerdem von folgenden Vorteilen:
* Eine Tätigkeit in einem traditionsreichen mittelständischen Unternehmen mit langfristiger Perspektive
* Ein attraktives Vergütungspaket in einem tarifvertraglich organisierten Unternehmen mit Weihnachts- und Urlaubsgeld bei einer 38-Stunden-Woche
* Flexible Arbeitszeiten
* Vielfältige Zusatzleistungen und Angebote, wie z.B. Fahrradleasing, Getränkeversorgung, gemeinsame Sport- und Freizeitaktivitäten, Mitarbeitervorteile „Corporate Benefits“, Zuschuss zur KiTa Betreuung
* Persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten, diese sind ein wesentlicher Teil unserer Firmenphilosophie
* Kostenlose Parkplätze
* Nutzen Sie unseren Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge