Projektleiter:in Lübecker Klimafonds(m/w/x)

# Projektleiter:in Lübecker Klimafonds * Hansestadt Lübeck * Voll/Teilzeit Wir suchen für unseren Bereich Umwelt-, Natur- und Verbraucherschutz zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n # Projektleiter:in Lübecker Klimafonds Der „Wir für die Zukunft“ – Klimafonds fördert private Klimaprojekte vor Ort in Lübeck. Ziel des Lübecker Klimafonds ist es, innovative und nachhaltige Projekte finanziell zu unterstützen. Im Fokus sind dabei Projekte, die helfen, den CO2-Ausstoß zu reduzieren und die Widerstandsfähigkeit gegenüber den Folgen des Klimawandels zu stärken. Durch die gezielte Förderung von Maßnahmen und Projekten in Lübeck soll die lokale Umsetzung globaler Klimaziele vorangetrieben und gezeigt werden, dass konkreter lokaler Klimaschutz funktioniert – und sich das eigene Engagement lohnt! Ob es sich um die Begrünung urbaner Räume, den Ausbau erneuerbarer Energien oder die Entwicklung neuer Möglichkeiten zur Klimaanpassung handelt – der Lübecker Klimafonds bietet die notwendige finanzielle Unterstützung, um diese Projekte Realität werden zu lassen. Der Klimafonds ist ein Teil der Umsetzung des Masterplans Klimaschutz und ist in der Klimaleitstelle der Hansestadt Lübeck angegliedert. ## Das Aufgabengebiet umfasst * die Projektleitung des Lübecker Klimafonds * Koordination des Klimafonds-Beirates * Einwerbung von Spenden * Beratung der Antragsteller:innen und Antragsprüfung sowie Projekt(vor)-auswahl aus fachlicher Sicht * Monitoring und Berichtswesen * Weiterentwicklung des bestehenden Konzeptes und der Antragsverfahren * Erarbeitung von Kommunikationsmaterialien über den Klimafonds und Entwicklung einer Webseite ## Erwartet werden * ein abgeschlossenes technisch-ingenieurwissenschaftliches Studium (bspw. erneuerbare Energien oder Nachhaltigkeit) * **oder** nachgewiesene gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen aus beruflicher Tätigkeit * eine mindestens zweijährige nachgewiesene Berufserfahrung im Klima- und Umweltmanagement, in der Projektfinanzierung/Fundraising oder im Stiftungswesen im Umweltbereich * gute Kenntnisse im Projektmanagement * gute Moderations- und Vortragskenntnisse * eine ausgeprägte Kommunikations- sowie Kooperationsfähigkeit * wünschenswert sind Kenntnisse im Gemeinnützigkeitsrecht ## Geboten werden * **Karriere und Verantwortung:** abwechslungsreiche Fachaufgabe mit hoher Selbständigkeit und Verantwortung, eine gute Einarbeitung, ein kollegiales Umfeld in einem engagierten Team * **Sicherheit und Leistungen:** tarifgebundenes unbefristetes Beschäftigungsverhältnis mit attraktiven Sozialleistungen (z.B. 30-Tage-Jahresurlaub, Sonderzahlungen, vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge), Rabatte und Vergünstigungen über Corporate Benefits * **Flexibilität und Work-Lübeck-Balance:** flexible Arbeitszeitmodelle, Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten und Telearbeit, vielfältige Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie * **Perspektive:** Fortbildungsmöglichkeiten für den Aufgabenbereich, individuelle Weiterentwicklung und ein eigenes Fortbildungszentrum * **Gesundheit und Vorsorge:** Gesundheitstage, Betriebssport, aktive Pause * **Nachhaltigkeit und Mobilität:** monatlicher Zuschuss für das NAH.SH-Jobticket, Fahrradkauf, -miete oder -leasing, * **Kultur und Küstennähe:** arbeiten in und für eine lebenswerte und lebendige Stadt an der Ostsee sowie einen Arbeitsplatz im Herzen der Lübecker Altstadt Es handelt sich um eine bis zum 30.04.2027 befristete Stelle. Die durchschnittliche regelmäßige Wochen­arbeitszeit beträgt 39 Stunden; die Aufgaben sind bewertet nach Entgeltgruppe EG11 TVöD. Die entsprechende Entgelttabelle finden Sie bei unseren FAQs. Teilzeitarbeitsmodelle sind ggf. nach Absprache möglich. Die Hansestadt Lübeck steht auch bei der Personalgewinnung für Gleichstellung, Chancengleichheit und Antidiskriminierung. In diesem Aufgabengebiet strebt die Hansestadt Lübeck eine Erhöhung des Frauenanteils an, deshalb werden qualifizierte Frauen ausdrücklich aufgefordert, sich zu bewerben. Bei sonst gleicher Eignung werden schwerbehinderte Bewerber:innen bevorzugt berücksichtigt. Die Hansestadt Lübeck ist bemüht, das ehrenamtliche Engagement ihrer Mitarbeiter:innen zu fördern. Erfahrungen und Fähigkeiten aus ehrenamtlicher Tätigkeit, die als Qualifikation anhand des Stellenanforderungsprofils von Bedeutung sind, werden bei der Stellen­besetzung berücksichtigt. Ausdrücklich begrüßen wir es, wenn sich Menschen mit Migrationshintergrund bei uns bewerben.