Du steuerst Komplettausbau- und Ladenbauprojekte und kümmerst dich um das Budget, die Termine und die Kommunikation mit den Kunden.
Anforderungen
- •Umfangreiche Erfahrung in der Steuerung von Ausbauprojekten
- •Erfahrung mit der VOB Teil B und C, dem BGB und Baurecht
- •IT-Kenntnisse (MS Office, MS Project, AVA-Software)
- •Führerschein Klasse B und Reisebereitschaft
- •Sehr gute Deutschkenntnisse – mind. C1
- •Gute Englischkenntnisse
- •Teamfähigkeit und Fähigkeit zur Koordination
Deine Aufgaben
- •Komplettausbau- und Ladenbauprojekte steuern
- •Budget- und Termineinhaltung verantworten
- •Rechnungsstellung durchführen
- •Änderungsmanagement umsetzen
- •Interne und externe Projektbeteiligte koordinieren
- •Bauzeitenpläne erstellen
- •Baubesprechungen leiten
- •Ansprechpartner für Projektfragen sein
- •Mit Kunden kommunizieren
Deine Vorteile
Flexible Arbeitszeiten
Unbefristeter Anstellungsvertrag
30 Tage Urlaub
Umfangreicher Einarbeitungsplan
JobRad Leasing
Sicherheit eines Familienunternehmens
Original Beschreibung
## Stellenbeschreibung
* Ganzheitliche Steuerung und Abwicklung von Komplettausbau – und Ladenbauprojekten bis hin zur finalen Projektübergabe
* Verantwortlich für die Budget- und Termineinhaltung, die Rechnungsstellung und das Änderungsmanagement
* Zusammenarbeit und Koordination aller internen und externen Projektbeteiligten
* Erstellung von Bauzeitenplänen und Führen von Baubesprechungen
* Ansprechpartner für alle Fragen zum Projekt sowie Kommunikation mit dem Kunden
## Qualifikationen
* Umfangreiche Erfahrung in der Steuerung von Ausbauprojekten und in der Koordination aller Gewerke (inkl. Ladenbau)
* Erfahrung mit der VOB Teil B und C, dem BGB und Baurecht
* IT-Kenntnisse (MS Office, MS Project, AVA-Software zum Beispiel ORCA)
* Führerschein Klasse B und Reisebereitschaft
* Sehr gute Deutschkenntnisse – mind. C1 und gute Englischkenntnisse
* Teamfähigkeit und die Fähigkeit, verschiedene Interessensgruppen zu koordinieren
## Zusätzliche Informationen
Freue Dich auf eine tolle Teamgemeinschaft, spannende Projekte und neue Herausforderungen bei umdasch sowie:
* Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, zeitweise auch remote zu arbeiten
* Unbefristeter Anstellungsvertrag, 30 Tage Urlaub im Jahr
* Umfangreicher Einarbeitungsplan zum Start bei umdasch
* Möglichkeit zum JobRad Leasing und Corporate Benefits
* Sicherheit und Vorteile eines erfolgreichen Konzerns im Familieneigentum