Du verantwortest das Kapazitäten- und Engpassmanagement und koordinierst die Projektplanung sowie die Optimierung des Ressourceneinsatzes.
Anforderungen
- •Abgeschlossenes Studium in Ingenieurwesen
- •Erste Berufserfahrung im Automotive-Bereich
- •Erfahrungen im Anlaufmanagement
- •Kenntnisse mit relevanten Methoden und Tools
- •Tier1-Erfahrung wünschenswert
- •Sehr gute Deutschkenntnisse
- •Gute Englischkenntnisse
- •Analytisches Verständnis
- •Kommunikationsstärke
- •Strukturiertes, eigenständiges Arbeiten
Deine Aufgaben
- •Kapazitäten- und Engpassmanagement verantworten
- •Planungen für Projekte koordinieren
- •Ressourceneinsatz und Effizienz optimieren
- •Produktentstehungsprozess steuern
- •Analysen durchführen
- •Eskalationsmanagement leisten
- •Planungsstatus im Reporting aktualisieren
Deine Vorteile
Verantwortungsvolle Aufgaben
Mobiles Arbeiten
Patenmodell
Flexible Arbeitszeiten
Eigenverantwortliches Arbeiten
Öffentliche Verkehrsanbindung
Internes Gesundheitsmanagement
Sabbatical
Betriebliche Altersvorsorge
BU-Versicherung
Teamorientierte Arbeitsweise
Original Beschreibung
Projektkoordinator Anlaufmanagement (m/w/d)
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**Arbeitsort:** 71139, Ehningen
Was Sie erwartet:
Sie bilden die Schnittstelle zwischen Entwicklung und Produktion und übernehmen folgende Aufgaben:
* Verantwortlich für das Kapazitäten- und Engpassmanagement
* Koordinieren der Planungen für das gemeinsame Projekt sowie die Optimierung des Ressourceneinsatzes und dessen Effizienz
* Steuern des Produktentstehungsprozesses sowie die Analyse
* Eskalationsmanagement
* Reporting des Planungsstatus im Rahmen der Projekte und Teilprojekte (Qualitätsziele, Terminpläne und Kostenbudgets)
Was Sie mitbringen:
* Abgeschlossenes Studium, z.B. Wirtschaftsingenieurwesen, Maschinenbau, oder Fahrzeugtechnik, gerne mit dem Schwerpunkt Logistik
* Erste Berufserfahrung im Automotive-Bereich
* Erfahrungen im Anlaufmanagement und Kenntnisse mit den relevanten Methoden und Tool
* Tier1-Erfahrung wünschenswert
* Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse
* Analytisches Verständnis, Kommunikationsstärke sowie strukturiertes, eigenständiges Arbeiten
Schwerbehinderte Menschen beziehungsweise gleichgestellte Menschen im Sinne des SGB IX werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.
Was wir können:
* Verantwortungsvolle Aufgaben |
* Mobiles Arbeiten |
* Patenmodell |
* Flexible Arbeitszeiten |
* Eigenverantwortliches Arbeiten |
* Öffentliche Verkehrsanbindung |
* Internes Gesundheitsmanagement |
* Sabbatical |
* Betriebliche Altersvorsorge und BU-Versicherung |
* Teamorientierte Arbeitsweise |
Ort: Ehningen