Nejo Logo
Jobs finden
nach Anstellungsart

Finde Jobs nach Arbeitszeit

  • Geringfügige Jobs
  • Teilzeit Jobs
  • Lehrstellen
  • Praktikumsplätze
nach Stadt

Jobs in deiner Nähe finden

  • Jobs in Wien
  • Jobs in Graz
  • Jobs in Linz
  • Jobs in Salzburg
  • Jobs in Innsbruck
  • weitere Städte
nach Beruf

Erkunde Jobs nach Berufsfeld

  • Fahrer Jobs
  • IT Jobs
  • Feuerwehr Jobs
  • Hausmeister Jobs
  • Vertrieb Jobs
  • weitere Berufe
nach Erfahrungslevel

Jobs passend zu deiner Erfahrung

  • Quereinsteiger Jobs
  • Berufseinsteiger Jobs
  • Manager Jobs
nach Arbeitsweise

Wähle deine bevorzugte Arbeitsweise

  • Remote Jobs
  • Home Office Jobs
Studenten
Schüler
Blog
Jobs finden
nach Anstellungsart

Finde Jobs nach Arbeitszeit

  • Geringfügige Jobs
  • Teilzeit Jobs
  • Lehrstellen
  • Praktikumsplätze
nach Stadt

Jobs in deiner Nähe finden

  • Jobs in Wien
  • Jobs in Graz
  • Jobs in Linz
  • Jobs in Salzburg
  • Jobs in Innsbruck
  • weitere Städte
nach Beruf

Erkunde Jobs nach Berufsfeld

  • Fahrer Jobs
  • IT Jobs
  • Feuerwehr Jobs
  • Hausmeister Jobs
  • Vertrieb Jobs
  • weitere Berufe
nach Erfahrungslevel

Jobs passend zu deiner Erfahrung

  • Quereinsteiger Jobs
  • Berufseinsteiger Jobs
  • Manager Jobs
nach Arbeitsweise

Wähle deine bevorzugte Arbeitsweise

  • Remote Jobs
  • Home Office Jobs
StudentenSchülerBlogNejo LinkedIn

Product Owner(m/w/x)

LMIS AG
Osnabrück

Du definierst die Vision für das Projekt und verwaltest das Backlog. Dabei formulierst du verständliche User Stories und kommunizierst mit allen Stakeholdern. Zudem kümmerst du dich um das Risikomanagement, um die Projekte erfolgreich umzusetzen.

Anforderungen

  • •Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Ausbildung
  • •Fundiertes Wissen in Softwareentwicklung
  • •Willen zur Einarbeitung in Kundenprozesse
  • •Fähigkeit zur eigenverantwortlichen Gestaltung
  • •Empathie und Verbindlichkeit in der Zusammenarbeit
  • •Kommunikations- und Begeisterungsfähigkeit

Deine Aufgaben

  • •Kurz- und langfristige Vision definieren
  • •Backlog verwalten und priorisieren
  • •User Stories klar formulieren
  • •Stakeholder umfassend kommunizieren
  • •Risikomanagement für Projekte durchführen

Deine Vorteile

Aktive Mitgestaltung
Flexible Arbeitszeitmodelle
Raum für persönliche Prioritäten
Agile Teams
Verantwortung statt starrer Hierarchien
Coaching
Vielfalt und Respekt
Soziales Engagement

Original Beschreibung

## Product Owner (m/w/d) ###### Festanstellung, Voll- oder Teilzeit ·Osnabrück --- ##### DAS KANNST DU BEI UNS GESTALTEN Du bist der Kapitän für unsere digitalen Projekte! Bist Du bereit, die Richtung für innovative Kundenlösungen vorzugeben? Als Product Owner bei uns spielst Du eine entscheidende Rolle, indem Du maßgeschneiderte Lösungen für den Kunden entwickelst und dabei zwischen alten und neuen Welten vermittelst. Deine Mission: Kundenprozesse nicht nur effektiver und effizienter, sondern auch zukunftsorientiert zu gestalten. Wir wollen nicht nur Produkte entwickeln, sondern echte Mehrwerte schaffen. Deine Rolle als Product Owner ist dabei entscheidend. Du bist nicht nur Teil eines Teams – Du bist der Kapitän, der mit Kreativität, Fachkenntnissen und einem Blick für die Zukunft unsere Projekte vorantreibt. Als Kapitän wirkst du quartalsweise bei der gemeinsamen OKR Planung des Product Owner Teams vor Ort mit und bist bereit den Kunden fallweise vor Ort zu treffen. ##### DEINE AUFGABEN Als Product Owner bist Du bei uns verantwortlich für: * die Definition der kurz- und langfristigen Vision innerhalb des Projektes * das Backlog Management, d.h. Erstellen, Priorisieren und Pflegen von Features & User Stories * die klare und verständliche Formulierrung von User Stories für das agile Team * die ganzheitliche Stakeholder Kommunikation in Richtung der Kunden, dem Management und dem Entwicklungsteam * das Risikomanagement der Projekte zur erfolgreichen Durchführung eben dieser ##### DEINE SKILLS Das brauchst Du für diese Rolle: * ein abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Ausbildung * fundiertes Wissen rund um die Softwareentwicklung in agilen Teams (Scrum / Kanban) * den Willen sich in die individuellen Prozesse und Domänen der Kunden einzuarbeiten * die Fähigkeit in einem selbstorganisierten Team eigenverantwortlich mit zu gestalten * Empathie und Verbindlichkeit bei der Zusammenarbeit mit den Kolleg:innen * Kommunikations- und Begeisterungsfähigkeit um die Kunden von Beginn des Projektes abzuholen
Lade Jobdetails..
Über UnsProdukteKontaktImpressumDatenschutzNutzungsbedingungenCookie-Einstellungen
© 2025 Nejo
© 2025 nejo jobs