Du nutzt agile Methoden zur Produktentwicklung und koordinierst Anforderungen, während du das Backlog pflegst und die Qualität sicherstellst.
Anforderungen
- •Akademischer Hintergrund: Hochschulabschluss, idealerweise Master
- •Fundierte Erfahrung als Product Owner
- •Praktische Erfahrung in der Führung von Teams
- •Erfahrung im Softwareentwicklungsprozess
- •Gute Markt- und Fachkenntnisse im Firmenkundengeschäft
- •Fähigkeit, komplexe Sachverhalte klar zu erklären
Deine Aufgaben
- •Agile Methoden für die Produktentwicklung nutzen
- •Anforderungen koordinieren und dokumentieren
- •Produkt-Backlog pflegen und priorisieren
- •Stakeholder-Erwartungen managen
- •Qualität durch Tests sicherstellen
Deine Vorteile
Betriebliche Krankenversicherung
Sport- und Gesundheitsangebote
Tarifliche Sonderzahlungen
Betriebliche Altersvorsorge
Vermögenswirksame Leistungen
Mitarbeiteraktien
Unternehmensbeteiligung
Flexibles Arbeiten
Hybrid- und mobiles Arbeiten
Persönlicher Entwicklungsplan
Funktions- und länderübergreifende Erfahrungen
Original Beschreibung
# Product Owner Frontend-Entwicklung Firmenkunden (m/w/d)
Karrierestufe:
Berufserfahren
Standort:
Unterföhring (bei München), DE, 85774
Fachgebiet:
Produktmanagement
Einheit:
Allianz Deutschland
Einstellende Einheit:
Allianz Private Krankenversicherungs-AG
Vollzeit/Teilzeit:
Vollzeit
Homeoffice:
Hybrides Arbeiten
Beschäftigungsverhältnis:
Dauerhaft
ID:
66556
Funktions-Cluster:
keine Angabe
Wir suchen einen engagierten Product Owner (m/w/d) für die Frontend-Entwicklung im Firmenkundensegment der Allianz Private Krankenversicherungs AG (APKV). Übernimm Verantwortung für die Konzeption und Weiterentwicklung unserer Frontendsysteme, die sowohl Kunden als auch Vertriebspartner begeistern.
Als zentrale Schnittstelle zwischen Business Ownern (m/w/d), internen Teams und externen Partnern arbeitest Du eng mit Fach- und Businessanalysten sowie Entwicklern zusammen. Du koordinierst interdisziplinäre Projekte und sicherst die kontinuierliche Verbesserung und Innovation unserer Frontend-Lösungen. Deine Aufgabe ist es, die Bedürfnisse unserer Kunden und Vertriebe optimal zu erfüllen und dabei agile Methoden und Prinzipien anzuwenden.
**Das erwartet Dich bei uns als Product Owner Frontend-Entwicklung Firmenkunden (m/w/d)**
* **Agile Produktentwicklung:** Du nutzt agile Methoden, um die Entwicklung effizient und kundenorientiert zu gestalten.
* **Anforderungsmanagement:** Du koordinierst, analysierst und dokumentierst Anforderungen in enger Zusammenarbeit mit Stakeholdern.
* **Backlog-Priorisierung:** Du pflegst das Produkt-Backlog und stellst sicher, dass das Team stets an den wertvollsten Aufgaben arbeitet.
* **Stakeholder-Kommunikation:** Du kommunizierst regelmäßig mit Stakeholdern, um deren Erwartungen zu managen und die Produktqualität zu gewährleisten.
* **Qualitätssicherung:** Du arbeitest eng mit dem Entwicklungsteam zusammen und führst Tests und Abnahmen durch.
**Das bringst Du mit als Product Owner Frontend-Entwicklung Firmenkunden (m/w/d)**
* **Akademischer Hintergrund:** Erfolgreicher Hochschulabschluss, idealerweise Master, in Betriebswirtschaft, (Wirtschafts-) Informatik, Mathematik oder einer verwandten Disziplin.
* **Erfahrung in agilen Umgebungen:** Fundierte Erfahrung als Product Owner in einer agilen Umgebung.
* **Führungskompetenz:** Praktische Erfahrung in der Führung von Teams und Fähigkeit, Teams zu motivieren und zu unterstützen.
* **Technische Expertise:** Erfahrung im Softwareentwicklungsprozess, bevorzugt im Bereich Frontendsysteme.
* **Fachkenntnisse:** Gute Markt- und Fachkenntnisse im Firmenkundengeschäft, insbesondere in der betrieblichen Krankenversicherung oder Altersvorsorge.
* **Kommunikationsstärke:** Fähigkeit, komplexe Sachverhalte klar zu erklären und Stakeholder zu überzeugen.
**Schlagwörter**: Product Owner, Frontend-Entwicklung, agile Methoden, Firmenkunden, Softwareentwicklung, Krankenversicherung, betriebliche Altersvorsorge, Führungskompetenz, Stakeholder-Management
**Unsere Highlights für Dich**
**Gesundheit & Wohlbefinden:** Eine betriebliche Krankenversicherung, Sport- und Gesundheitsangebote sowie Präventionsmaßnahmen legen den Grundstein für körperliche und mentale Gesundheit.
**Vergütung:** Tarifliche Sonderzahlungen, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Mitarbeiteraktien machen deine Vergütung besonders attraktiv. Außerdem wirst Du am Unternehmenserfolg beteiligt.
**Zeit & Flexibilität:** Mit unserem Modell „Neues Arbeiten“ können Beruf und Privatleben noch besser vereinbart werden. Wir arbeiten flexibel, hybrid, mobil und vor Ort.
**Karriereentwicklung:** Wir erstellen mit Dir gemeinsam einen persönlichen Entwicklungsplan und ermöglichen, funktions- und länderübergreifende Erfahrungen zu sammeln.
**Besetzungstermin:** schnellstmöglich
Haben wir Dein **Interesse** geweckt und klingt das nach einem **Umfeld**, in dem Du gerne arbeiten würdest?
**Hinweis:** Die Allianz in Deutschland hat ein internes Rekrutierungsteam, das sich auf die direkte Suche nach hervorragenden Kandidat:innen konzentriert. Es werden keine unaufgeforderten Bewerbungen von Vermittlungsagenturen oder Personalvermittlungsfirmen akzeptiert.
Die Allianz Private Krankenversicherungs-AG ist einer der größten Ärzteversicherer in Deutschland und der drittgrößte Anbieter auf dem privaten Versicherungsmarkt. Werde Teil des Teams und bereichere uns mit deiner Persönlichkeit. Let’s care for tomorrow.
**Das zeichnet uns aus**
Wir fördern Chancengleichheit, denken integrativ und schätzen die Einzigartigkeit unserer Mitarbeitenden – unabhängig davon, wie sie aussehen, woher sie kommen, woran sie glauben, wen sie lieben oder ob sie eine persönliche Einschränkung mitbringen.
Als eines der führenden Versicherungsunternehmen im Dow Jones Sustainability Index gestalten wir den nachhaltigen Wandel und bieten unseren Mitarbeitenden viele Möglichkeiten, sich für eine sichere, inklusive und nachhaltige Zukunft zu engagieren.