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Praktikant:in Personalmanagement(m/w/x)

Herz-Jesu Krankenhaus Wien
Wien
ab 1.200 / Monat

Dein Alltag dreht sich um die Unterstützung in den Bereichen Employer Branding und Personalentwicklung. Du organisierst Meetings und Schulungen, übernimmst administrative Aufgaben und führst eigenständig Recherchen zu personalrelevanten Themen durch.

Anforderungen

  • •Laufendes wirtschaftliches Studium
  • •Interesse an neuen Trends im HR
  • •Kommunikationsstärke und Teamorientierung
  • •Diskretion im Umgang mit Daten
  • •Bereitschaft für 30 Wochenstunden

Deine Aufgaben

  • •Employer Branding unterstützen
  • •Personalentwicklung begleiten
  • •Betriebliches Gesundheitsmanagement fördern
  • •Meetings und Veranstaltungen organisieren
  • •Schulungen umsetzen
  • •Organisatorische und administrative Aufgaben übernehmen
  • •Termine planen und verwalten
  • •Daten eingeben und auswerten
  • •Präsentationen erstellen
  • •HR-Digitalisierungsprojekte unterstützen
  • •Mitarbeiteradministration durchführen
  • •Recherchen zu personalrelevanten Themen durchführen
  • •Aktuelle arbeitsrechtliche Fragestellungen klären

Deine Vorteile

Persönliche Einarbeitung im Team
Flexible Arbeitszeiten
Zentrale Lage mit Verkehrsanbindung
Vergünstigtes Mittagessen
Bezahlte Mittagspause nach 6 Stunden
Programm der Gesundheitsförderung
Begrünte Terrassen zum Entspannen

Original Beschreibung

Stellenangebot (FH-) Praktikant\*in Personalmanagement bei Herz-Jesu Krankenhaus Wien # (FH-) Praktikant\*in Personalmanagement * 1030 Wien * Voll/Teilzeit ## Informationen zur offenen Position Du studierst gerade und hast den Wunsch, dein theoretisches Wissen in die Praxis umzusetzen? Erhalte bei uns wertvolle Einblicke in die Arbeit unserer Personalabteilung und sammle erste Erfahrungen für deine weitere Karriere. Das Herz-Jesu Krankenhaus ist eine orthopädische Fachklinik mit hoher internistischer Expertise und einem Schwerpunkt auf Rheumatologie, Osteologie und Remobilisation. Unser 6-köpfiges Team des Personalmanagements sucht ab Januar 2026 eine\*n Praktikant\*in, idealerweise für eine Dauer von 6 Monaten. Wir freuen uns auf dich! ## Dein Aufgabengebiet * Du supportest uns in den Bereichen Employer Branding, Personalentwicklung und betriebliches Gesundheitsmanagement * Du begleitest die Organisation und Umsetzung von Meetings, Veranstaltungen und Schulungen * Du übernimmst in unserem Team organisatorische und administrative Belange z.B. Terminplanung, Dateneingabe, Erstellung von Präsentationen und Auswertungen etc. * Du unterstützt uns bei unserem in Umsetzung befindlichen HR-Digitalisierungsprojektes und in der Administration von Mitarbeiter\*innen * Du führst eigenständig Recherchetätigkeiten zu aktuellen personalrelevanten- oder arbeitsrechtlichen Fragestellungen durch ## Deine Qualifikationen * Ein laufendes wirtschaftliches Studium (Uni, FH) - vorzugsweise mit Schwerpunkt Personalmanagement oder Prozess- und Projektmanagement * Interesse an neuen Trends im Bereich HR * Kommunikationsstärke und hohe Teamorientierung * Diskretion und verantwortungsvoller Umgang mit personenbezogenen Daten * Bereitschaft mind. 30 Wochenstunden in dein Praktikum zu investieren, gerne kannst du bei uns auch Vollzeit arbeiten ## Deine Vorteile bei uns Für dieses Pflichtpraktikum bieten wir dir eine freiwillige Entschädigung von € 1.200,- /Monat auf Vollzeitbasis. Zusätzlich bieten wir dir zahlreiche Benefits wie etwa: * Persönliche, gut strukturierte Einarbeitung in unserem Team * Flexible Arbeitszeiten, welche zu deinem Studium und Privatleben passen * Zentrale Lage und sehr gute Verkehrsanbindung (U3 Kardinal-Nagl-Platz) * Vergünstigtes Mittagessen, bezahlte Mittagspause nach 6 Stunden Arbeitszeit * Attraktives Programm der betrieblichen Gesundheitsförderung (zB Sportangebote, Teamevents) * Begrünte Terrassen zum Entspannen in der Pause. ## Deine Kontaktmöglichkeiten Wir freuen uns über Bewerbungen von allen Menschen, unabhängig von Geschlechtsidentität, Alter, Religion, Herkunft, sexueller Orientierung oder Behinderung und wir bieten familienfreundliche Arbeitsbedingungen. Bei Fragen zur Barrierefreiheit, Arbeitsplatz-, Arbeitszeit- und Aufgabenanpassungen stehen Ihnen die Mitarbeiter\*innen der Personalabteilung unter +43 1 712 26 84 – 8611 oder unter inklusion@kh-herzjesu.at zur Verfügung. Im Falle von Rückfragen zur Position melde dich gerne bei unserer Leitung Personalmanagement **Frau Mag.a Brigitte Awart-Resei**.
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