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Praktikant:in HR Ausbildung, Recruiting & Personalentwicklung(m/w/x)

Continental
Korbach

Du unterstützt bei administrativen Aufgaben in der Ausbildung und im Recruiting. Deine Tage sind geprägt von der Planung von Schulungen und der Mitwirkung an strategischen Projekten sowie am Employer Branding.

Anforderungen

  • •Studierende im Bereich Betriebswirtschaftslehre
  • •Sicherer Umgang mit MS Office
  • •Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
  • •Interesse an HR-Themen
  • •Engagierte und detailgenaue Arbeitsweise
  • •Aufgeschlossene Art und Kommunikationsstärke

Deine Aufgaben

  • •Administrativen und organisatorischen Aufgaben unterstützen
  • •Im Recruiting von Auszubildenden mitwirken
  • •Talent Management Zyklus unterstützen
  • •Trainings und Weiterqualifizierungsmaßnahmen planen und durchführen
  • •Employer Branding Initiativen mitgestalten
  • •Strategische Projekte begleiten und recherchieren
  • •Operative Aufgaben des Teams unterstützen

Deine Vorteile

Abwechslungsreiche Tätigkeit
Angenehmes Arbeitsklima
Gestaltungsmöglichkeiten
Netzwerkaufbau für Karriere

Original Beschreibung

## Stellenbeschreibung Für den **Standort Korbach** möchten wir zum **nächstmöglichen Starttermin** einem Praktikanten (m/w/d) die Möglichkeit geben, spannende Einblicke in die Arbeit der Human Relations (HR)-Abteilung, speziell im Bereich Ausbildung und Personal- und Organisationsentwicklung zu erlangen. Idealerweise beträgt der Zeitraum des Praktikums **3 bis 6 Monate**, wobei eine Kombination aus freiwilligem und Pflichtpraktikum möglich ist. **Zu den Aufgaben gehören:** * Kennenlernen von und Unterstützung bei administrativen und organisatorischen Aufgaben in der Ausbildung sowie in der Personal- und Organisationsentwicklung unter Verwendung verschiedener Systeme wie z.B. SAP * Mitarbeit und Unterstützung im Recruiting von Auszubildenden und Dual Studierenden * Unterstützung im Talent Management Zyklus, z.B. bei der Vorbereitung der Talent Management Konferenzen * Unterstützung bei der Planung, Organisation und Durchführung von Trainings und Weiterqualifizierungsmaßnahmen * Mitarbeit an Employer Branding Initiativen im Bereich der Ausbildung * Begleitung aktueller strategischer Projekte und Mitarbeit an individuellen Sonderthemen, durch u.a. die eigenständige Recherche und Ausarbeitung zu bestimmten Themenfeldern * Unterstützung und Begleitung des Teams in operativen Aufgaben, z.B. beim Erstellen von Präsentationen ## Qualifikationen * Studierende (m/w/d) im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftspsychologie, Wirtschaftspädagogik, Kommunikationswissenschaften oder vergleichbare Studiengänge * Sicherer Umgang mit den MS Office-Programmen * Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift * Interesse an HR-Themen, speziell im Bereich der Ausbildung, Personal- und Organisationsentwicklung * Engagierte, selbstständige und detailgenaue Arbeitsweise sowie Organisationstalent * Aufgeschlossene Art, Kontakt- und Kommunikationsstärke ## Zusätzliche Informationen * Wir bieten eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit als Teil eines motivierten Teams * Wir legen großen Wert auf ein angenehmes Arbeitsklima und eine von fachlicher und persönlicher Wertschätzung geprägte Arbeitsatmosphäre * Weitreichende Gestaltungsmöglichkeiten und selbstständiges Arbeiten * Dieses Praktikum bietet dir die Möglichkeit ein Netzwerk für eine zukünftige Karriere in einem globalen Unternehmen aufzubauen Vielfalt, Inklusion und Zugehörigkeit sind uns wichtig und machen uns als Unternehmen stark und erfolgreich. Wir bieten allen Chancengleichheit – unabhängig von Alter, Geschlecht, Nationalität, kultureller Herkunft, Behinderung, Religion, Weltanschauung oder sexueller Orientierung.
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